口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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埼玉縣信用金庫のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全31件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、埼玉縣信用金庫のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に埼玉縣信用金庫で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
埼玉縣信用金庫の 社員・元社員による会社の評価
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埼玉縣信用金庫の 学生による会社の評価
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埼玉縣信用金庫の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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研修制度が充実しており、入庫前に金融知識がなくても問題はないと聞いた。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
入社前に複数の資格の取得が必要だったためかなり勉強して3つほど資格を取得した。
この資格は金融系に転職するのであれば、必要になるので取って損...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
色々な業務を経験できるので、成長できます。その分責任は全て自分に返ってきます。それでも、解決するよう自分で頑張りましょう。続きを読む(全67文字)
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資格ありきの職種ではあるが、金銭面に対しての資格支援制度が整っているように思える。続きを読む(全41文字)
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3年目から営業になることが多く、支店で多くの経験を積んでから営業に出るため、営業に対しての不安要素は少ないと感じる。続きを読む(全58文字)
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信用金庫としては人数が多いので、その分業務も多岐に渡ってできるチャンスがあると思う続きを読む(全41文字)
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【本・サイトで調べた】ジョブローテーション野制度があるため、入社して数年は様々な仕事や業務を経験でき、それらの適正に合わせて配属先が決まる。多くのことを経...続きを読む(全126文字)
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【本・サイトで調べた】研修後ジョブローテーションを体験できるため、自身が一番どの職種に就きたいか・適性があるかを実際に働いて感じることができるのは魅力的だ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
勉強するクセがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取っても、支店にいては意味がない。資格を取ってもその知識を業務に活用でき...続きを読む(全90文字)
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【本・サイトで調べた】ジョブローテーション制度があり、それぞれの業務を経験してから自分の適性に合った仕事を見つけられる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
スキルアップ研修を実施している。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修場所が熊谷なので、通うのが面倒だった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
資格を取ることは義務です。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取らないと仕事はできないのにも関わらず、資格取得の受験料等の補助は...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
1年目は支店内勤務で勉強。2年目からは外回りに出る事が多い。最初は分からない事だらけだが、お客様に育ててもらえる事も多く、一生懸命にやってい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
集合研修や資格獲得に向けた講座、オンライン講座など、研修環境は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は毎年似た...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
本部の各部署が開く、様々なテーマのスキルアップスクールという研修がほぼ毎週土曜日に開催しており、希望者は参加できる。交通費は自己負担。向上心...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社して数ヶ月は、研修で同期とほぼ毎日一緒に勉強します。
知識面も精神面も鍛えることができるプログラムでした。
最初の1週間は宿泊研修です。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
月に2〜3回、土曜日にスキルアップ(研修)が本部あり、様々な研修を受けることができる。 様々な業務のスキルアップがある。基本的に休日の土曜日...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
新入社員には一カ月の集合研修、泊りの合宿後、支店配属となる。マンツーマン指導員がつき、月に一度人事へ報告。
土曜には自由参加の研修があり、無...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
研修制度、各種試験の奨励等充実。指名制の研修と自主参加型の研修があり、スキルアップを図るためにさまざまな研修が用意されている。特に新入職員に...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
自主的に学びたい分野、受けたい講座を自由に選択して参加できるスキルアップスクールという制度がある為、足りない知識や知能を補うことができます。...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
OJTや、先輩方が1から教えてくれるので、未経験者でも心配なく仕事をすることができます。
また、上司の方も優しい方ばかりなので気軽に質問でき...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
営業をやりたい、(特に女性の場合)昇進したいというのは歓迎される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションはあるが、あ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
入社後1ヶ月は新入職員研修があり、その後も定期的に研修があります。また、昇格のタイミングで研修があります。土曜日にスキルアップスクールとして...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
業務スキルを向上させたいという意欲が強い職員にはスキルアップスクールをはじめ支援体制が整っている点。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全194文字)
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埼玉縣信用金庫の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
土日祝は休み。地域密着ということもあり、祭りなどの行事には仕事が終わって参加する日もあるので気をつけて続きを読む(全57文字)
回答者：
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【良い点】
研修期間が1ヶ月あるのでそこである程度の金融知識が習得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織規模が大きい分業務が細分化されて...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
お客様から感謝の言葉を頂けることはすごくやりがいに感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務効率が悪い。dx化が進んでいるにも関...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
近年の年収や評価制度の特徴として大きな魅力は、従来よりも「透明性」と「納得感」が高まっている点です。従来は年功序列型が中心で、勤続年数に応じ...続きを読む(全497文字)
回答者：
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【良い点】
良い点は新入職員研修が充実している事です。研修である程度の金融知識を身に付けてから各支店に本配属になるので、教育はしっかりとしています。
【...続きを読む(全97文字)
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埼玉県全域の方々に対しての信用金庫という非営利組織であるので貢献度が高くやりがいを感じると思いました。続きを読む(全51文字)
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埼玉県全域の信用金庫は埼玉縣信用金庫しかないので今後の展望も良いと感じます。続きを読む(全38文字)
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土日祝休みや、連続5日間休暇など他のどの企業よりも良いと思いました。続きを読む(全34文字)
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インターンシップなどでも女性の方が多く、またジョブチェンジしていらっしゃる女性の方もいらっしゃったので体感として良かったです。続きを読む(全63文字)
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金融(信用金庫・協同組合)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
近年は、若手職員の離職を防ぐため、研修等をしっかりと行い大切に育てている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人当たりの業務量が見合...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ベテランの職員が多い為、疑問があればすぐに解決し、着実にスキルアップしていくことが出来た環境であったと思います。
私も先輩方の様になりたいと...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
Eラーニング、研修、OJTが設けられており、新人育成に力をいれている。
また、新人も含めて業務をローテーションして、さまざまなことが学べる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
研修や通信教育が充実しているため金融知識が特になくとも身につけることは出来るが、実務知識はOJTが主となり、上司や先輩に左右される面は否めない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
資格試験に合格すると費用補助が出るものもある
定期的な通信学習や研修の制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
信用金庫を出ると使...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
資格取得や通信教育等積極的に受けさせてくれる。また合格や修了すると代金を返金してくれ、さらに報奨金があるのでどんどん勉強していくことができる...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
金融に関する知識はもちろん習得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他金融機関の方が基本的には動きが早く、数年遅れて農協に導入さ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
金融機関なので多岐に渡る資格取得を命じられるがいざ転職しようと思っても他業種で役に立つ資格は特に無い。長く居続ける予定のない方は次に向けて簿...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
試験代金は無料。何回受けても費用は会社持ち。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多いのは良いが、本店での集合形式も依然多い。オン...続きを読む(全86文字)
回答者：
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【良い点】
ウェブ研修がとても多いが仕事の合間に受けるので集中して受講できない。
スキルアップの自主学習システムがあるが、利用してる人を聞いたことがない。続きを読む(全77文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
埼玉縣信用金庫の 会社情報
| 会社名 | 埼玉縣信用金庫 |
|---|---|
| フリガナ | サイタマケン |
| 設立日 | 1948年2月 |
| 資本金 | 218億8900万円 |
| 従業員数 | 1,471人 |
| 売上高 | 3235億2700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池田啓一 |
| 本社所在地 | 〒360-0042 埼玉県熊谷市本町1丁目130番地1 |
| 電話番号 | 048-526-1111 |
| URL | https://www.saishin.co.jp/kojin/ |
NOKIZAL ID: 1135399
