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POINT
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

開成コーポレーションのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社開成コーポレーションのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社開成コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

開成コーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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開成コーポレーションの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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開成コーポレーションの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は考えましたが、思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が当たり前なので、帰ってからの自分の時間はあまり取...続きを読む(全82文字)

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

こういう会社は往々にして営業所の責任者で時間が決まるが他社に比較してひどく遅いという気もしないが早くもなかった。
平日などこの業界は特にアポが重なって...続きを読む(全153文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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開成コーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は、中の人はみんないい人だったことです。変な上司もいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップがトップダウン志向のため、...続きを読む(全93文字)

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よく考えましたが、思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年2000円程度なので全然上がらない。親族はどんどん役職もあ...続きを読む(全102文字)

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は割り切れば良い職場かと思うが、社長令嬢と上手くやる必要があり大変そうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
考えましたが、特に思...続きを読む(全84文字)

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よく考えましたが、ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
親族経営のため、一般職員は給料が上がらない。下げるときだけ一斉に下げる。続きを読む(全78文字)

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職は歩合のため、一生懸命働きがいがあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体が黒字ではないため、給料は上がらず、賞与もギ...続きを読む(全188文字)

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やり方によっては良い方向にもっていくことは可能
頭の良い人が何人かいるので、その人たちでどうにか回している状態
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的自由に働ける
仕事量はかなり多いが、ある程度計画を立てて用事がある日は定時に上がることも可能だし、文句を言う人はいない
【気になること・...続きを読む(全215文字)

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給プラス歩合給。歩合か固定かを選択出来た記憶があるが、固定を選んでいる人はいなかったと思う。基本給は雀の涙程度だったが歩合の幅は大きく、稼...続きを読む(全212文字)

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上の人、特に経営者に気に入られると上がり方が早いです。
余計なことはしないことです。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の昇給はほ...続きを読む(全187文字)

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全ての職場の雰囲気はとても良いと思いますよ。上司は後輩の面倒を良く見てくれるので相談もし易いし、的確なアドバイスもしてくれます。自分のいた部署...続きを読む(全196文字)

メーカー(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ

大日本土木株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の仕事が終わっていても、同僚が終わっていないと帰りにくい雰囲気があります。平均的に残業は多いと思います。続きを読む(全74文字)

株式会社響映の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかりお休みは頂け基本的にシフト制で宴会状況に合わせて出勤時間が決まるので照明などのイベント業界の中では時間がある程度決まっている。
【気に...続きを読む(全137文字)

田辺工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンバークラスの社員では休日出勤や残業も比較的少なく、ワークライフバランスは取りやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)

株式会社岩野商会の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日は多いです。休日出勤した時は代休を取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤してから休日手当が反映されるのに2ヶ月か...続きを読む(全82文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本土曜日と祝日は出勤です。代休はありません。有給を消化することもあ...続きを読む(全108文字)

三井デザインテック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業もすくなかったので自己研鑽に多くの時間を当てることができました。
風土的にそれほど残業する雰囲気ではないので、帰りやすかったです。続きを読む(全73文字)

谷垣工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によりますが働き方の相談はしやすい環境といえます。有給も比較的とりやすいですが、現場や職人は忙しい時には難しいです。続きを読む(全66文字)

相日防災株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場部署は緊急対応をしなければいけない場面も多くあり、定時後の予定を組みにくい。休日出勤をしなければいけない日もた...続きを読む(全106文字)

株式会社ネオマルスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しくない時は定時で上がれる時がほとんどだが、平日休日問わず通信工事が行われている為、休日対応が少ないとは言...続きを読む(全130文字)

株式会社丸高の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本土日祝日休みなので、休日は時間がある時が多い。
また、有給も取りやすく、プライベートも大事にできるのでいいと思う。続きを読む(全65文字)

開成コーポレーションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社開成コーポレーション
設立日 1972年8月
資本金 2億4200万円
従業員数 120人
代表者 武田宏
本社所在地 〒356-0002 埼玉県ふじみ野市清見2丁目1番地11
電話番号 049-264-1161
URL http://www.kaisei-corp.co.jp/

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(証券コード:7047)
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