こいしや食品のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
食品メーカーという社会的に聞こえは良い企業
【気になること・改善したほうがいい点】
年休が90と休みが少ない事は承知だったが、和日配という製...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
今は解消されているとは思うが、休日関係無く顧客対応に追われる。
ただでさえ少ない休みにクレーム...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社に遅くまで残っている事良いという空気があり、担当を持たない新人は何をする事もなく机に座っている虚無の時間を過...続きを読む(全84文字)

【良い点】
下段の棚をどれだけ取るかその一点集約されている為、バイヤーにどれだけ良い条件を提示出来るかだけのチキンレースを楽しむしかない。
【気になるこ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
自分の部署の係長は、何でも教えて貰えますし身体の心配もして下さります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の基本、報告、連絡、相談...続きを読む(全130文字)

【良い点】
年に一度昇進がありますが、いくら頑張っても推薦がないと昇進できません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しても、食べる物が何も支...続きを読む(全203文字)

【良い点】
パートで採用していただき、頑張りが認められて正社員になる事が出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
発達障害の方が入社、その方...続きを読む(全129文字)

【良い点】
外国人さんが増え、若い人が増えた事。
【気になること・改善したほうがいい点】
外国人さんが増え人数は増えましたが、ルールを守らない人達が多々...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性でも最近は役職に着いている人が多くなってきた。
従業員が提案した事を会議で議題に出していることはいいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
赤字回復の為、新規の得意先を増やして行っているのはいいと思う。
営業が熱心なのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大豆加...続きを読む(全193文字)

【良い点】
うまくやりくりして9連休を取ってる人もいます。ただ、抱えてる業務が多いと周りの人に頼んでやってもらうとか交渉しないといけません。所属してる地...続きを読む(全334文字)

【良い点】
サンユニティのスポーツ活動などが充実している点
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なく、公休でも休んだ感覚にならない点
あと有...続きを読む(全88文字)

【良い点】
焼きビーフンというロングセラーブランドがあり、どこの企業でも定番に置かれている
【気になること・改善したほうがいい点】
焼きビーフンしか強い...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給は普通に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年間休日が少ない。110日でも改善されたほう。有給を使ってようやく他の...続きを読む(全95文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業などでは普通に土日休みで過ごすことができるが、ルート営業職は当番制で土日祝日の出勤...続きを読む(全107文字)

【良い点】
大企業であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職として勤務していましたが、ワークライフバランスはかなり厳しい環境でした。日...続きを読む(全492文字)

【良い点】
若い子は責任がなく休みやすい。
経営層は辞めずに居座れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層は上と下に挟まれ，その皺寄せに...続きを読む(全89文字)

【良い点】
部署によるが、帰れる部署であればそこまで休みやプライベートは取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場などの部署では大...続きを読む(全136文字)

【良い点】
アルバイトなのでシフトは自分の自由に決められます。希望した日は基本はいることができ、また強制されることもありません。規制や学生のテスト期間な...続きを読む(全139文字)

【良い点】
有給は取りやすいしワークライフバランスは充実できる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と有給被った時に有給ズラせる？って高圧的な態...続きを読む(全86文字)