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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
月4日くらいしか仕事が多く、休めなかったです。残業も毎日していました。
体調崩しても、出勤していました。休めません。続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
淀川食品株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、淀川食品株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に淀川食品株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
月4日くらいしか仕事が多く、休めなかったです。残業も毎日していました。
体調崩しても、出勤していました。休めません。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は自分の事務作業が終わればほぼない。始業時間も早いが終業時間も16時くらいでその後に予定を入れることができた。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
時間の融通がききやすい(非正規雇用)
【気になること・改善したほうがいい点】
学食だったので一日に入れる時間は少なかったです続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも休みが異常に少ないので、仕事が生活という思考の人が向いていると思います。続きを読む(全60文字)
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プライベートなんてない。休みの日の出勤も当たり前だと思われている。家に居ても常に仕事で手一杯で、休んでいる暇がない。しかし、やりがいはとてもあった。体を...続きを読む(全156文字)
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ワークライフバランスはとにかく悪いです。
土日祝年末年始すべて出勤。
施設栄養士がでてこいといえば現場栄養士は出勤させられるような環境です。
小さ...続きを読む(全168文字)
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この会社は厳しいわけではないので、何をするにも結構許していただけます。
自分がシフトをたてるようになってからは毎月有給使って月10日休みにできたり、ま...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
栄養士として献立作成、食数管理、在庫管理、保管義務書類作成、栄養会議出席、請求書類作成、など事務中心だったため厨房業務は少ない現場が私にはあ...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
これからという会社。
成長に期待できると思う。
上司によって環境が変わると思う。
いい上司にあたれば本当に働きやすい会社。
自分はいい上司に...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーが現場責任者に相談なくパート調理師を辞めさせてしまった。素行が悪いと聞いてい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年収は良かった。
なぜなら激務だから。休憩時間もまともに取れない。
最初は献立も、発注も会社でやる。現場に合わせて、調整だけ少ししてほしいと...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣と現場社員の架け橋となるマネージャーが報連相ができない人物だった。
マネージャーを...続きを読む(全335文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
悩んでると相談しただけで、じゃあ辞める?上に言えば直ぐ処理するけどと言われ、相談すら出来ない。変わりは居ると言われた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
支店栄養士がすべて決めるので、従うだけ。ちょっとでも違うことすると怒られる。改善案を出しても無駄。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
前職の給料を考慮してくれます。どのくらいの給料が希望か聞いた上で面接してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与有りとかい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
現場の社員さんは皆んないい人だった
【気になること・改善したほうがいい点】
支店からの栄養士やマネージャーの高圧的な態度で会話にならない事が...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
生理痛で少し行動が鈍かったり、辛そうにしてると、自己管理がなってないと言われる。だからといって...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
有給、半休がとりやすく休憩時間の調整もし安いため学校行事にも参加しやすかった。早目申請なら理由もいらないためやすみやすい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
有給は前日でも問題なければ受け付けてもらえる。
休みやすいが海外の工場なので部署によっては繁忙期が日本と異なる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良いと思う。個人の仕事量によるが会社としても残業時間の是正には取り組んでいる状況。早く帰る人間は多数いるが、残っている...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部署は土日休みを取れているが部署によっては正月休みやゴールデンウィークお盆休みも仕事が当たり前の部署が多く...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
残業が結構多かった。小規模な会社であり、部署ごとの人数が限られていたため、有給休暇の使用は気軽にはできない空気があった。当時は有給休暇の最低...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日の少なさ。工場配属なら104日と書かないと応募者の混乱に繋がるため、きちんと書くべきだと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
平日に休みが取れるところ。
希望休が私の部署は3~4日とれたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
連続で休みが取れない事。
休日...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
1回の勤務時間が短いので扶養内希望の方はいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養抜けたくなった時退職するしかないのでそこが微妙続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い仕事の日は家に帰って寝るだけの日々となっていた。
残業代はちゃんと付いていた。
基本的には人手不足だっ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自分の希望の働き方が選べ、2日/週という選択も可能でした。中には1日/週で働かれている方もいるそうです。但しコロナ前の情報なので、現在のとこ...続きを読む(全109文字)
| 会社名 | 淀川食品株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヨドガワショクヒン |
| 設立日 | 1966年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 2,237人 |
| 代表者 | 田村隆 |
| 本社所在地 | 〒532-0036 大阪府大阪市淀川区三津屋中1丁目1番2号 |
| 電話番号 | 06-6301-6831 |
| URL | http://www.yodogawa-foods.co.jp/ |
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