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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
北海道のリゾート地にあるので、空気がおいしく自然豊かです。近くにお金を使いたくなるような施設が無いため、お金を貯めるのにはもってこいの環境だ...続きを読む(全285文字)
野口観光株式会社
野口観光株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
北海道のリゾート地にあるので、空気がおいしく自然豊かです。近くにお金を使いたくなるような施設が無いため、お金を貯めるのにはもってこいの環境だ...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
望楼シリーズの勤務だったので、仕事は大変ながらもやりがいのあるものでした。お客様が基本的に金銭的余裕のあるかたなので、そのような人と触れ合う...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
繁忙期は勤務時間も長いため肉体的な疲労は大きいかもしれまんせんがお客様からお褒めの言葉をいただいた時は疲労以上に励みになります。アンケートや...続きを読む(全165文字)
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ホテルなので、拘束時間は長いです。残業は残業としてカウントされません。ただし現在はかなり改善されているようです。20代で管理職になる人もいるようです。ホ...続きを読む(全102文字)
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系列の温泉でよく怪我人や死者が出る
月100時間の残業ありいじめ パワハラセクハラもよくある低賃金 手取り17万ほど
残業が出ることはまずない、離職率も...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ホテルによっては施設の温泉に入れたりすることもあります。
【気になること・改善した方がいい点】
給料の安さと固定残業30時間というノ...続きを読む(全332文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
調理学校を卒業し、こちらの会社に就職しましたが、手作りの料理の少なさにとても驚きました。レストラン会場での実演...続きを読む(全165文字)
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私が働いていたホテルの調理場の雰囲気は良くありませんでした。仕事は増えるのに勤務時間は8時間で切られ、明らかに時間内に仕事が終わらないとわかっているはず...続きを読む(全183文字)
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賞与、昇給に良くない。賞与はお小遣い程度。夏と冬にあったが、2回合わせても1ヶ月分の給料に満たない。私の配属ホテルは、徹底した残業代カットがあり、月に3...続きを読む(全194文字)
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人と接するのが好きならやっていけると思う。ただ、私の配属されたホテルは、改善できる問題をそのまま放置したり、それをやると自分の仕事が増える(めんどい、嫌...続きを読む(全235文字)
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人使い荒いのでなかなかつらかった
残業手当も出ないし最悪
バイトだろうが正社員より働いてるんじゃないかと思うくらい仕事をさせられる。
私は以前嘔吐物...続きを読む(全170文字)
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2005年当時だが、正社員は職種上、朝晩勤務の中休みなので日々のプライベートの充実は非常に難しい。また、現場の人間が少なく、休めば穴が空きかねない状況に...続きを読む(全185文字)
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人と関わるのが好きな人には適しているかもしれないが、温泉街だからこそ、閉鎖的な環境であり、その分、人間関係がもつれると会社に要られなくなる。ただ仕事事態...続きを読む(全162文字)
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個人のお客様から団体のお客様、海外のお客様、老若男女と本当に様々な方と接することができ、感謝されると大変な仕事でしたが、やりがいがありました。お客様を迎...続きを読む(全193文字)
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お誕生日にはスナッフルスのケーキがもらえたり、正月には切り身の鮭がもらえます。あと、汚いですが寮があり、寮費はつき7000円です。ただ、壁にカビが生えて...続きを読む(全155文字)
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あまりよくなかったです。フロントで入ったはずなのに、レストランでの朝夕の食事の準備など、いろんな部門を回されました。毎日朝6時に出勤して夜11時までの勤...続きを読む(全188文字)
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給与・賞与はお世辞にも良いとは言えません。
ただ、拘束時間が長いのでお金は貯めることは可能です。
やる気があり、どんどん発言する人であればたくさんチ...続きを読む(全199文字)
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パートとして働いています。
とにかく人手が足りない!
拘束時間がすごく長く、お世辞にも給料も・・・
超ハードですが、
やる気さえあればどんどん仕...続きを読む(全222文字)
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各ホテル、また上司によっても異なるとは思いますが、勤務はシフト制で私は比較的希望日は休みをいただけました。
しかし、サービス残業は当たり前・人の休みを...続きを読む(全167文字)
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会社としては拡大傾向にあったので、ネームバリューは大きものであった。
しかし、勤務時間は1日12時間が常態化。支配人以上の役職は血縁関係及びヘッドハン...続きを読む(全171文字)
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一人ひとりに責任のある仕事を任せてくれたけれど、仕事はきつかった。
結構前の話なので、現在どうかはわからないけれど、勤務地によって、仕事のきつさ、ゆる...続きを読む(全167文字)
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入社前のイメージでは北海道を代表する安定企業であること。新しいブランドを打ち出し挑戦する企業である。これは決して間違いではないのですが、入社後に感じた印...続きを読む(全230文字)
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・入社前にも研修を設けており(約2週間~3週間)、入社前に礼儀作法など学ぶことができる。入社3ヶ月はレストラン・宴会・予約・フロントの各部署にて研修を行...続きを読む(全350文字)
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・残業級の支給はありませんでしたが、頑張りに応じたインセンティブを支給する仕組みはあると思います。勤務時間は長いですが、モチベーションを上げるための仕掛...続きを読む(全159文字)
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たしかに社長の鶴の一声的な場面は多々あったが、同業他社(特に北海道)の社長に比べると、決してひどいとは言い切れない。
とにかく頭が切れるという印象の社...続きを読む(全153文字)
| 会社名 | 野口観光株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ノグチカンコウ |
| 設立日 | 1963年6月 |
| 資本金 | 4500万円 |
| 従業員数 | 556人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 野口秀夫 |
| 本社所在地 | 〒059-0551 北海道登別市登別温泉町203番地1 |
| URL | http://www.noguchi-g.com/ |
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