この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はホテルによってしっかり出るとこ、出ないとこがわかれるため、同期間で同じ時間働いても、給与は異なる
初年度...続きを読む(全114文字)
野口観光株式会社 報酬UP
野口観光株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、野口観光株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に野口観光株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はホテルによってしっかり出るとこ、出ないとこがわかれるため、同期間で同じ時間働いても、給与は異なる
初年度...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
お客様から直接いただく感謝の言葉で頑張れる。アンケート等で名前を書かれた時は、また今日も頑張ろうという気持ちになれる。
所属部署の業務だけでな...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価も何も全然ない。自分は語学堪能で(三か国語操れる)予約部署で結構頑張ったけど、入社一回目の人事...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新卒の給与しかわからないですが。大学卒専門卒短大卒それぞれ違います。高卒だとしても、高卒でそのままホテルへ配属されるか、一度、自社運営の学校へ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
宿泊業のため、常に人材不足感が否めず拘束時間が長い割に給与は少ない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
他の企業より給料が高くやりがいも見つけやすいのではと思います。(製菓)
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価後、上司評価が下るので...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
評価はちゃんとしてもらえます。
それで給料が上がるかどうかは別ですが
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの基本給が低いです。
残...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員同士の、仲は比較的良い所。
ホテルの温泉は、お客様が少ない時間帯は、入れるのでそこは良い所。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
何をどうしたら給与が上がるのか不明
新卒採用の総合職一般職の差を撤廃する際に新卒は給与が一律...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
基本的に仕事を頑張った人が評価される制度ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし昇格と昇給がほぼセットになっていて...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署やホテルにもよりますが、頑張りは反映されにくいです。同じ業種の他社と比べても年収はかなり低く、身を削って貢献し...続きを読む(全277文字)
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賞与、昇給に良くない。賞与はお小遣い程度。夏と冬にあったが、2回合わせても1ヶ月分の給料に満たない。私の配属ホテルは、徹底した残業代カットがあり、月に30...続きを読む(全194文字)
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あまりよくなかったです。フロントで入ったはずなのに、レストランでの朝夕の食事の準備など、いろんな部門を回されました。毎日朝6時に出勤して夜11時までの勤務...続きを読む(全188文字)
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給与・賞与はお世辞にも良いとは言えません。
ただ、拘束時間が長いのでお金は貯めることは可能です。
やる気があり、どんどん発言する人であればたくさんチャ...続きを読む(全199文字)
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・残業級の支給はありませんでしたが、頑張りに応じたインセンティブを支給する仕組みはあると思います。勤務時間は長いですが、モチベーションを上げるための仕掛け...続きを読む(全159文字)
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支配人で500万円が基準か。賞与はそれぞれのホテルでの業績しだいで変わってくる。
マネージャークラスだと320万円~400万円弱でしょうか。
新卒者に...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
部屋にシャワーがなかったため、温泉に入りいくことになっていたので、毎日温泉が入れる点
寮費や社員食堂が格安続きを読む(全60文字)
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【良い点】
休みは月に日数が決まっているため、必ず取得ができた
配属先の上長にもよるが、希望休や連休を取得しやすい環境のため、プライベートの予定をたてやす...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長いこと
中抜けがあることで休めると言われているが、3時間程度の休憩で仮眠をとる。そして夜の営業に動く...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境かとは思うが、配属先や先輩たち次第のところはある
でも接客業の性質上可愛がられるし、お客さんからチップをもらったことがある...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
資産力があるので、コロナ禍でも生残れた
今後、同じようなことが起きても、乗りきる力は充分にあると思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
給与や勤務時間にこだわらず、接客業が好きで田舎暮らしがしたいと言う方には向いているかもしれません。
将来家庭や家を持ちたいと言う方は、困難な面...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住み込みで、オフの日もどこもいけないし。最終退職したとき、むしろ有給消化なんかしていないでただで働けって口調で言わ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ無。よさこいチームがあって、それに新入社員の参加勧誘はマストで、部署の上司と役員がものすごい勢いで攻めてきたけ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
接客が好きで、ホテルマンの仕事に魅力を感じたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のせいか拘束時間が長過ぎる点。
朝5時半出...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
あまりない。食費や光熱費などの生活費が浮くくらいかな。社員食堂は美味しいところもあります。
お客様に喜ばれたり、感謝されたときは非常にやりがい...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
最低賃金よりは時給は高かったです。常に残業だったので、稼ぎたい人には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって違い...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ渦だったため仕方がないが、賞与がかなり少なかった。また、勤務形態が不規則で、夜勤勤務もあり深夜手当などが付い...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
中途入社は、比較的地位とポジションをいただけるように思います。
新卒採用からだと現地ホテルでの鍛錬が必要になるが、現地ホテルのでホテルマンやホ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
しっかりと一年目からお金はいただけた。残業分のお金もしっかりもらえたのでそこの面に関してはよく考えている印象。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
評価は普通にしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代をしっかりと申請しないともらえない。残業代の申請がとてもめんどくさい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
所属された場所によって大きく変わると思います。評価を公正に行う上司であればキチンと評価をして頂けますが、上司に嫌われてしまうと評価をしてもらえ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
賞与は夏冬合わせて1ヶ月分でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒、ということもあってか年収の低さが1番の懸念点でした。雇用形態...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ホテルとしては良い方だと聞きます。評価は妥当と感じているが、昇格昇給はしにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。ボーナスは...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
定期的にしっかりと上司と話せる機会がありました。これは本当に上司によりますが、見てくれてる人はみてくれてます。歩合制ではないので特に給料に差が...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
人事制度が改定されたので、より良い方向になれば良いと思ったが、職種が幅広く、なかなか全体に対してまんべんなく良い制度となったかと言われると、ま...続きを読む(全206文字)
会社名 | 野口観光株式会社 |
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フリガナ | ノグチカンコウ |
設立日 | 1963年6月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 556人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野口秀夫 |
本社所在地 | 〒059-0551 北海道登別市登別温泉町203番地1 |
URL | http://www.noguchi-g.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。