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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

後藤精工の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、後藤精工株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に後藤精工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

後藤精工の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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4.2
年収・評価
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1.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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4.2
社員・管理職
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4.2
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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1.4
退職理由
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2.1

後藤精工の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

後藤精工の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

後藤精工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2020年06月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事がのんびりとしているため、周囲から煽られる事がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社しましたが、実際の現場で見て聞いて...続きを読む(全207文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カテゴリから評判・口コミを探す

後藤精工の 他のカテゴリの口コミ

後藤精工株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他にはつくれないような精密で難しい製品を生産できるところが強みだと思います。取引先も誰もが名前を聞いたことがあるような大きな会社で、付き合いも...続きを読む(全185文字)

後藤精工株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
GW、夏季休暇、年末年始休暇などはあります。祝日は休みですが、その代わりにその週の土曜日は必ず出勤でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全231文字)

後藤精工株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児をしている社員の時短勤務が許可されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が役職つこうと思っても色々と大変だと思いま...続きを読む(全138文字)

後藤精工株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属部署の部長に気に入られると評価が上がりやすい。
社内的に上はS評価あたりまでありある程度仕事への態度を評価してくれていると思います。
【気...続きを読む(全253文字)

後藤精工株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年01月07日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きく成長するような会社では無いが、堅実な経営をしている。
加工機などそろっているので作ろうと思えば様々な製品に対応できる。
【気になること・...続きを読む(全203文字)

後藤精工株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年08月31日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先によりけりではありますが中小企業なのでなるべくできることが多い方が良いという面もありジョブローテーションなどをしつつ様々な技術を経験でき...続きを読む(全269文字)

後藤精工株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年06月07日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は中小企業の一般的なものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当など社員をサポートする福利厚生は無かったと記憶してい...続きを読む(全186文字)

後藤精工株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年04月06日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の部署では実力主義のように感じたため管理職は経験豊富であらゆる対応を行っており頼りになる存在でした。
日々の仕事に精進する会社。社員であっ...続きを読む(全202文字)

後藤精工株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2020年09月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が在職していた10年ほど前は受注が多く、残業時間が月100時間近くありました。
稼ぎたい人には向いている環境でした。
新卒で入社しましたが残...続きを読む(全307文字)

後藤精工株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列ではなく仕事ができるひとと上層部のお気に入り(ごますりがうまいひと)は昇進、...続きを読む(全194文字)

メーカー(素材)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

日本伸銅株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の安定性が魅力的で、社会に必要不可欠な商材を扱っている
アットホームな会社
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質的企業であるの...続きを読む(全82文字)

APCエアロスペシャルティ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
技能工(整備・メカニック)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣からの正社員なので扱いが派遣の時よりよくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の方が給料がいいかもしれないし派遣の方が気が...続きを読む(全85文字)

愛知ドビー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
販売員に任される裁量が少な過ぎる。自分の考えやアイデアを発揮できない。全て会社の指示通りにしかできないので、仕事の...続きを読む(全86文字)

株式会社トップ精工の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・入社前は土日の休みを増やしていくというように聞いていたが、土日休み組と水木休み組のシフト制になってしまった。子育...続きを読む(全392文字)

日本軽金属株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり大企業ということで入社をした。大企業であるため、入社当初において個々人の采配はあまりないという印象。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)

株式会社ワシントン靴店の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは特になく、販売に集中できる環境が整っていました。
丁寧に靴の知識、売り方、レジの操作方法、バックヤードの使い方、館の利用方法など事細...続きを読む(全141文字)

Mipox株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
18年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司との距離感が非常に近くて、上下関係を殆ど感じませんでした。
前職に於いては、パワハラが横行していて、其れが普通だった事もあり、尚更、驚きま...続きを読む(全152文字)

リンナイ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した経営基盤、確かな技術力、社風に惹かれて入社した。求人を見ると、どんどん新しいことに取り組んでいる「イイ感じ」の企業に見えるが、実際はま...続きを読む(全86文字)

ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前と入社後に感じた大きなギャップは特になく、全体を通して想像通りの業務だったと感じる。説明と実態が異なるということも特になかった。続きを読む(全73文字)

日本坩堝株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1社目に比べ、数字に対しても達成意欲が全体的に低いと感じた。
転職者にとっては比較的のんびりできる環境ではないかと思います
【気になること・改...続きを読む(全199文字)

後藤精工の 会社情報

基本データ
会社名 後藤精工株式会社
フリガナ ゴトウセイコウ
設立日 1962年12月
資本金 5000万円
従業員数 129人
代表者 後藤秀隆
本社所在地 〒338-0014 埼玉県さいたま市中央区上峰3丁目11番1号
電話番号 048-853-3097
URL http://www.gotos.co.jp
NOKIZAL ID: 1605764

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(証券コード:7047)
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