東北ミサワホームの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
役職が上がり、課長クラスになると一気に固定給が上がる。
手当も厚くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
貧富の差が激しい。昔ながらの...続きを読む(全183文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりとしている。
人事対応も早く、安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系がかなりギャップがある。
昇給に...続きを読む(全193文字)

【良い点】
縦社会。新しい風は吹きにくく古い考えが強い。お局的存在がいる事が各支店多く、若者はいびられる可能性がある。
昔からのトップダウンの考え方がすご...続きを読む(全188文字)

【良い点】
できる社員は入社１年目でも数棟契約している人もいてすごいと思いました。前向きな人、人と話す事が好きな人、個性的な人が多くいました。
【気になる...続きを読む(全208文字)

【良い点】
ハウスメーカーなので住宅営業については研修制度がかなりきちんとしていますが、その他の職種については現場で学ぶ感じでした。住宅をやりたい人にはと...続きを読む(全204文字)

【良い点】
新人研修が1ヶ月と充実している。内容もしっかりしている。現場配属後の研修も多い。様々なお客様と接するので接客マナー・対人スキルが身につく。住宅...続きを読む(全186文字)

【良い点】
事務職は他社と比較して給料が高めで、定時に退勤できる日もあるため、家庭第一でない方、家庭を持たない方は働きやすい環境だと思います。
【気になる...続きを読む(全713文字)

【良い点】
設計課は比較的女性比率が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ひ率が高い分、女社会らしくボスに気に入られないとその後厳しくなると聞...続きを読む(全138文字)

【良い点】
男性側もフェアネスに気をつけている人が大半だったので、女性だから不利みたいなことは比較的少ないように思いますが、あくまで男性側の意見なので女性...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が異性を軽視している傾向がある。その為、ハラスメントに対して耐力のある方でないと厳しい部分があります。続きを読む(全73文字)

【良い点】
設計職としては女性社員も多く在籍しているし、営業職でも女性はよく見かける。
男女で差がつくことはあまりないと思う。続きを読む(全63文字)

【良い点】
看護休暇などもあるので、子供の急な発熱などの対応もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によっては、パワハラやエコひいきなどは...続きを読む(全85文字)

【良い点】
てきぱきと細かい仕事を受け入れれる人には向いているとおもいます！！
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で働いている人も年配のひとが多...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては女性もいるが、原子力プラントという性質上どうしても難しい。また、建設業だからとセクハラが横行している。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性は事務職勤務の方が多く働きやすいと思います。
残業もなく、有給も使いやすく、半休もとりやすくお子様の用事で休む方もいました。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定期面談がなかった為、やりやいこと、向上心等を自分から積極的に発信していく必要がある。
上司との日常的なコミュ...続きを読む(全110文字)