アイディアファクトリーの評判・口コミ一覧（全140件） 5ページ目

転職理由はひとえに給与水準が低く正社員になっても上がらなかったためです。
好きな人は楽しめるかもしれませんが、仕事への目的意識が逸れている人が多かった...続きを読む(全176文字)

給与については一切期待しないほうがいいです。
昇進昇級についても、特に制度も決められてないですし、アルバイトで泊まり込み残業をしている人間のほうが正規...続きを読む(全156文字)

希望すればいろんなことができますが、いろんなことをやれる人が、あまりいません。専門的なことしか、その部分しかやらない人が多かった。若い人を多く雇い、安く...続きを読む(全169文字)

仕事のやりがいは凄く感じます。入ったらすぐ現場という体制ではありますので、覚えるのが早い方やコミュニケーション能力が凄く重視されると思います。1つのプロ...続きを読む(全159文字)

社内の風通しが本当によくないです。開発職以外は身につくスキルもほぼないと言ってよいです。
評価制度が皆無に等しいので、成果に見合った報酬をもらうことも...続きを読む(全155文字)

仕事はたくさんあるためいろいろなことを任せられることが多いが、逆に言えば無責任に放り込まれる事が
多いためいきなりかなり大きな仕事を任せられてプレッシ...続きを読む(全204文字)

仕事は多い方ですが、社員教育制度は全くありません。自分で学ぶ感じになりますので、中途採用で即戦力を求めている会社だと感じました。上司とのコミュニケーショ...続きを読む(全179文字)

結論から言えば、安く使われたな、と思いました。あれだけたくさんのゲームを出しているから、さぞ社員は多いだろう、ベテランが多いのだろうと入る前は思っていま...続きを読む(全165文字)

残念ながら、教育制度は万全とは言えません。なぜなら、先輩社員がみんな死ぬほど忙しいからです。忙しすぎて、後輩に業務を教える余裕がなく、後輩は育たないまま...続きを読む(全167文字)

社員のほとんどがアルバイトです。中途でもない限り、何年働いてもアルバイト、正社員への昇格はかなり難易度が高いです。アルバイトなので報酬も少なく、ゲーム一...続きを読む(全160文字)

友人からスタッフロールで私の名前を見かけたと連絡をもらった時は本当に嬉しかったです。乙女ゲーム業界では名の知れた会社ですので、ファンの声が多く聞けるのも...続きを読む(全165文字)

ゲームソフト周辺の印刷物は全て製作できます。
パッケージだけではなく、解説書や特典物のデザインを作成し、
他にも、スケジュール管理を覚えたりすること...続きを読む(全162文字)

とくにキャリアを積むこともなく、給料がかなり安かったので辞めました。いい人達がいましたが、専門的な知識もなく、また性格悪いなと思った人は仕事が雑で、仕事...続きを読む(全188文字)

仕事に対して内向きな人が多い感じでした。外に出ないため、知識の少ない人がたくさんいて、修正お願いするだけでも嫌な顔されたりもした。反面、新しい知識を取り...続きを読む(全179文字)

女性は多いですが、結婚している人はほとんどいません。産休システムはそもそもないのか、機能しているところを見たことがないです。働いている女性の平均年齢が若...続きを読む(全165文字)

女性向けが多いので、時代の流れもあるし、女性向けがすたれてきたら
かいしゃの展望としてはちょっと危ない印象かな。
社内のキャラデザの人も最初はファン...続きを読む(全189文字)

懸命に働いてもまったく評価されないブラック企業です。上の人間がまったく部下の活躍を見ていません。次々と人が辞めていく企業です。引き継ぎすらまともにやろう...続きを読む(全155文字)

男性女性で区別は無いと思います。明るい女性もたくさんいます。
女性向けゲームを開発しているので、入社したい女性はたくさんいるのでは
ないでしょうか。...続きを読む(全188文字)

とにかく安く使われます。契約社員で入社したものの、当時の給料は高卒平均所得よりかなり低かったです。ただ、イラストなどで有名な人が社内で働いていたり、お知...続きを読む(全179文字)

【給与・賞与について】
月給17万+皆勤手当て1万円
ボーナスが年2回、大体20万円ずつくらい
あとは仕事上、どうしても残業が多くなりがちなので、
...続きを読む(全219文字)

女性向けゲームの開発•販売が主な会社ではあるが、一年のうちに発売するタイトル数の数は市場でもトップクラスである。
読み物に特化したシステムであり、操作...続きを読む(全192文字)

女性向けゲームを制作しているだけあって、他の企業と比べて女性率が高いため、馴染みやすいと思います。出産された方はほとんどいない状況ですが、産休は取れるよ...続きを読む(全165文字)

企業全体におけるスキルアップやキャリア制度のようなものはありませんでした。人数が欲しいところに投入されて、そのチームの仕事を見ながら適宜対応していく形で...続きを読む(全170文字)

入社して早い段階で、プロジェクトに関わることがあります。実務経験を積んで育てていくような形を取っているのではないかと思います。その関係で、入社して2週間...続きを読む(全177文字)

徹底したコストカット・低予算でのゲーム開発を行っていること、そしてとにかくソフトを数多く出すことを重視していることから、他社に比べると少ないながらも、安...続きを読む(全215文字)