アポプラスステーションの評判・口コミ一覧（全411件） 12ページ目

【良い点】
現在、OTC事業にも力を入れているので他のCSOの会社と差別化を図っている。また、MR資格取得に関しては手厚いフォローもあり、合格率も高いと...続きを読む(全178文字)

【良い点】
休みに関しては基本的にプロジェクト先メーカーに合わせるため様々ですが、アポプラスとしては
休みは休め！といったスタンスの方が多いように思いま...続きを読む(全288文字)

【良い点】
ＭＲ試験にむけての研修は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
・賞与、退職金がない。
・案件については、未経験者は有無も言...続きを読む(全214文字)

【良い点】
人材紹介(コンサルタント)と単発派遣(コーディネーター)の２職種あるが、人材紹介担当者は、かなりプライベートを大事にできる環境。毎日定時にあ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
年齢層はバラエティに飛んでいるが、あまり垣根がなく働くことができる。
本社スタッフは産休取得者が増えてきた。
【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)

【良い点】
人材派遣・人材紹介サービス部門は営業所長が戦略や営業方針を決定していて、言われたことをこなすだけといったシステマチックな仕事はありません。...続きを読む(全325文字)

【良い点】
色々な製薬会社を体験できるので、自分が将来働きたい会社の下見ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトが終了し、次のプ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
基本的にほぼ全員が業界未経験者であるため、研修制度が素晴らしく、派遣後の実績次第ではキャリアアップを見込める。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全136文字)

プロジェクトの数と質が下がってきた様に感じていました。入社時(2007年頃)に比べると社風もドライになってきたと思います。人の出入りも激しくプロマネも当...続きを読む(全113文字)

配属される企業様にもよりますが、直行直帰が可能なので時間の使い方は自分次第で有効的に使えます。自社のミーティングなども基本的にはweb会議で行われ、勤務...続きを読む(全174文字)

コンサルは大抵早く帰っていた。コーディネーターは皆残業が当たり前。毎日9時10時まで残業している人もいた。
残業すれば少しは成約件数も上がるので、残業...続きを読む(全165文字)

プロジェクト先のMRと比較すると年収面では劣ると思います。MR日当は8時間以上の活動で3000円／日となっており、メーカーのMRと同等ではないかと思いま...続きを読む(全157文字)

【良い点】総じていい会社だと思います。ある程度業界を経験されてから入社した方が評価面は高いと思います。異業種からだと会社というより業界のギャップに慣れる...続きを読む(全225文字)

全国展開のプロジェクトがある場合は上京せずとも勤務できるのが利点かと思います。ただ私の場合は東京在住で既婚のため地域限定勤務を希望していましたが福岡など...続きを読む(全266文字)

研修制度はそれなりに整っていると思いますが、全くの異業種からですとついて行くのに大変なのだろうなと思いました。
講師の方は質問にはきちんと答えてくれま...続きを読む(全158文字)

コーディネーターがやる仕事の量がかなり多い。また毎回の目標が「出来ないだろう」という金額を設定されることもある。同じコーディネーターでスタッフに対しては...続きを読む(全199文字)

【良い点】
仕事をしたい人と、働き手を求める派遣先をマッチングする。人の役に立っている実感がある。
【気になること・改善した方がいい点】
完全に個...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善した方がいい点】
研修が整っている事に定評があり、入社を決意。しかし資格取得後1年未満で退職すると、研修費を返せという誓約書を無理...続きを読む(全166文字)

【良い点】
なんとか自社にMRを定着させるために、給与面はメーカーに近づけようとして頑張っていると感じた。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全208文字)

【良い点】
上場企業のグループ企業であり、基本的福利厚生は完備されており、大変満足している。
有給休暇取得時も特に口を出されることもなく、普通に取れ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
派遣先がジェネリックメーカーだと、講演会などもないので土日しっかり休むことが可能。
残業も自分の裁量でどうにでもなる。
【気になること...続きを読む(全167文字)

評価制度としては非常に不満がありました。プロジェクトのクライアント先上長の評価とプロジェクトマネージャーの評価の両方合わせて出すのですが、基本的に上長に...続きを読む(全169文字)

プロジェクト数が少ないので、将来性に不安あり。
待機者も多いので、今後どうなるのか?
評価制度も自己評価を記入するだけで、何のフィードバックも受ける...続きを読む(全165文字)

クライアントであるメーカーに対する営業力が弱い。
新薬メーカーのプロジェクトも多くなく、どちらかというとジェネリックメーカーの方に移行してきているよう...続きを読む(全156文字)

有給休暇はあまり取得しにくい。休日出勤は月に1回から2回程度、繁忙期に発生することが多かった。繁忙期は年度末前後。残業手当の制度はあるが、20時間程度は...続きを読む(全171文字)