この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
構造的に問題があると思うが想像以上に上司のサポートは得られない。クライアントとアポプラスの板挟みとなる。報連相や事...続きを読む(全110文字)
アポプラスステーション株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アポプラスステーション株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にアポプラスステーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
構造的に問題があると思うが想像以上に上司のサポートは得られない。クライアントとアポプラスの板挟みとなる。報連相や事...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も活躍していると聞いたし実際女性CMRは多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針であるのか、プロジェクト案件の種類に...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修が充実しているのも入社の決め手の一つでした。研修制度、自己学習のコンテンツなどは確かにしっかりしていました
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
研修が充実している。入社してから3ヶ月くらいは導入研修があり、認定試験対策やプレゼンテーションスキル、面談スキルなど研修内容が豊富で、未経験で...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
MRになりたかったためです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップとしては、1社ジェネリックのプロジェクトの後、2社...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
特にございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
コントラクトMRということで様々な領域も経験でき、自身のスキルアップにもなると考え...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の上長が頻繁に交代していた。普段の活動の報告なども上長が変わるとどこまで伝わっているかがわからずMRの管理に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
特にない。MR辞めて他業界に行ったあとに要は出戻りのために入社した。
教育は熱心なCSOだとは思う。
未経験で入ってくると3ヶ月間の研修と同期...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
専門領域のプロジェクトのため研修が充実していると謳っていたが、入社してみるとプロジェクトがプライマリーや後発品中心となっている。専門領域のプロ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
MRの研修制度、教育制度が非常に整っている。
MR認定資格取得後に年2回に渡る継続研修があるので、MRとしての知識を深める事が出来る。
また、...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
様々な製品の経験が積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の状況による差が激しい。
前任者が急な退職で引き継ぎできていない、過...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
エージェントの人にコントラクトの会社でアポプラス通ったら絶対行った方がいいと勧めていただきました。評判も良かったようで、入社後のギャップは特に...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
配属前研修が充実しており、未経験者でもMRになれるところ
自身で勉強する気があれば勉強のためのツールはそろっているところ
良くも悪くも個人に任...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
医療業界というクリーンな環境に入りたかった。ステータスのあるドクターと話をする中で、少しでも自分を成長させることができると思ったから。
【気に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
他のcsoよりかは、待遇がいいと思われるところ。住宅手当等。上司以外の方も、いい人は多く、なにかと頼りになるところ。中には、変わった人もいるが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収をあげたかったので。
そのためには先発の製薬会社に入るのが手っ取り早く、派遣MRから先発会社に入社できると聞いたので。
教育はしっかりして...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
クオールのグループ会社であり、安定性があると思いました。また、人材派遣において地位を確立できており、教育制度も充実しているため、自分が成長でき...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
研修のスタッフは教え方がよかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新薬のプロジェクトがほとんどないので、ジェネリックば...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社の理由は2つあり、1つ目は2回目以降のプロジェクト勤務地を指定出来る事。2つ目は業界未経験でも勉強出来る環境がある。入社してからも各種の資...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
未経験MRへの教育というのはしっかりとしているように思う。認定試験対策等もしっかりとしてくれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
MR事業だけにとどまらず、薬剤師の派遣事業、看護師の派遣事業などにも力を入れていて、幅広く医療業界に貢献している。
また、 親会社がクオール薬...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
私は異業種からの転職組みでしたので、入社後の研修プログラムが非常にありがたかったです。遺伝子工学先行だったのでMR認定資格の為の勉強はむずかし...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
MR取得に向けた研修制度が充実しているので、そこに関しては他社のCSOと比べて場合にも充実しているのではないかと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
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コーディネーターがやる仕事の量がかなり多い。また毎回の目標が「出来ないだろう」という金額を設定されることもある。同じコーディネーターでスタッフに対してはエ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ベネフィットポイントがもらえる。ホテルでも書籍でも使用可能なため便利ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止とのことです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
最近自主キャリアアッププランを、たくさん用意してくれていると思う。ただ、業務時間内にやることは難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
女性の管理職が非常にに少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさについてはどうにか考える必要がある。管理職の少なさが原因か。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
業務内容はすべてプロジェクト先によって変わる。おもしろいかどうかもそれ次第ではあるが、素敵なプロジェクトであればあるほど社員との年収の違いが気...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
MRは自分のペースで働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
女性にとっては働きづらい。
時短勤務はなしで、すべてプロジェクトまかせだが...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
積極的に採用を行なっており、若手は特に重宝してもらえると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は早期退職の受け皿になっており年...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
プロジェクトのタイミングさえ合えば新薬で様々な領域を経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はつかないのでどれだけ頑張って...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でもほったらかし。月に一度マネージャーとの面談はあるが、意味はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談へ向けて...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
学習はやる機会は多い。
Eラーニングなど充実しており、自主的に学習する機会はあると思う。
Eラーニング受講後はテストがあり、知識の定着率を確認...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
クライアント上長次第だから有給など断れることはまずない。
子供の急な病院などで当日休まれるママさんMRなどもおり、急な有給取得も可能。
【気に...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員でしたが、ボーナスが何ももらえませんでした。
ゼロです。
社内評価の基準も無いた...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人には全国での募集と書いてあったのに実際所属になるのは東京か大阪のどちらかで地方には支社がないため在宅勤務になる...続きを読む(全254文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される事業所ガチャしだい。忙しい事業所はものすごく大変です。残業も45時間~100時間している人もいます。(サ...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社の正社員ということで、自分自身で勝手に安心はしていたのですが、やはり派遣社員には変わりないので将来的な不安...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
入社前の懇親会で会った方々と入社後配属された部署で会った方々とのギャップが少なかった。基本的には朗らかで優しい人が多い印象だった。自分はそうだ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
一般常識があれば誰でも入れます。
学歴等やスキル等は全く問われていませんが、社会人として人と会話ができれば入れます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
知識や経験なしで、ある程度の給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や昇進をさせる気なし。
資格取得や教育に力を入れてない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
連絡にはすぐ応じてくれるところ。フリーコールがあり困ってどうすればいいのか分からない、ということはあまりない。ただし、これはあくまで私の場合な...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
毎日飛行機を近くで見ることができる、定時で飛ばせた時のやりがい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業のわりに手当がほぼない、人によっ...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年間で1.500円行っていればいい方。ボーナスも部門ごとに分かれており部門の売り上げと自身の評価を加味してボ...続きを読む(全162文字)
会社名 | アポプラスステーション株式会社 |
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フリガナ | アポプラスステーション |
設立日 | 1993年10月 |
資本金 | 4億3800万円 |
従業員数 | 785人 |
代表者 | 阿部安孝 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目14番1号 |
URL | https://www.apoplus.co.jp/ |
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