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メンター制度などを通して社員同士の繋がりも深くなるため就労環境が良い。続きを読む(全35文字)
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日建リース工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日建リース工業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日建リース工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
メンター制度などを通して社員同士の繋がりも深くなるため就労環境が良い。続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
借上げ社宅が唯一の強み
これが適用されない場合はこの会社に入るメリットがない待遇
【気になること・改善したほうがいい点】
会社も社員も、みな...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各地域に保養所あり旅行時には活用可能。
財形貯蓄制度もあるので年金の上積み等も行える。
家賃は実家から2時間以上かかる場合は8割方の負担を行...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
給料は比較的に安定してもらえる。ボーナスも安定してもらえます。借り上げ社宅制度が充実しており、2万円ほどで住むことができる。独身社員にとって...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく普通です。住居の手当・扶養手当・通勤手当・固定残業代・毎年の健康診断などあります。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
家賃上限は低め(首都圏で上限75,000)に設定されているが、超過分は自己負担で借り上げ社宅に10年間住むことができる。期限も転勤となればリ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
物流事業部でしたが賞与は2.5か月くらいいただきました。総額50万くらいでした。利用はしませんでしたが全国に社員のみ泊まれるコンドミニアム的...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
自宅から2時間以上かかる場合は家賃7.8割が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えばかからない場合は出ない。不平等。
残業...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
住宅支援がある為、月15000で社宅を借りれます。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
以前は借上社宅でアパート代は会社持ちでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
記憶では。ある一定の年齢になると借上社宅は無くなります...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があるため、全国転勤でも対応ができます。永遠続くことではありませんが、その期間が切れるまでには転勤することが多いんじゃないの...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
家賃補助はある。福利厚生は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
単身赴任すると生活が苦しくなる。転勤は生活の面ではあまり...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
転勤時の初期費用、引越費用は全て会社持ちの為自分の住みたい物件を自由に選べるので転勤などになっても安心できる。
家賃補助もあるため2割程度の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度で、25平米までのワンルームが、15000円で住めるのは他にはない制度だと思う。25平米以上は7割出してくれるので、住居の選...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
転居を伴う場合にはその費用の全額と家賃の8割程度が補助されます。家賃補助は10年程受けられます。ただし、居住地の近隣の事業所へ配属になると、...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
上司に気に入られれば なんであの人が?みたいな
昇進がある。 社宅制度を利用できればかなり恵まれる。 逆にそうでないならかなりの不公平感が残...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
借上社宅制度があり、都内で6万円弱の補助が受けられるところが魅力的です。ただし全国転勤ありの総合職のみで最長10年までなので、制度を使うのに...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
給与額によって月に1000〜3000円程度会費が天引きされる。これらは賞与が配られる際に6月はお中元、11月はお歳暮、創立記念日のある9月に...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
独身の人には借り上げ社宅制度があり、安く住める。引越し手当も出るケースもある
【気になること・改善したほうがいい点】
営業マンは社用車が与え...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
地方組は住宅補助がでる。都市によって条件は異なるが、基本的に好条件なところに住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良いところは特にないです。社宅があるくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に月曜~金曜に休日があると土曜日出勤になりま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度
→会社都合の転勤になると月15000円程度の負担で社宅を借りることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏休...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
福利厚生は確りしている会社だと思う。資格取得の為会社が費用を一部負担してくれたり、福利厚生施設(保養所)も充実しているので家族で楽しめた。
...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
祝日のある週の土曜日や、年末年始は会社カレンダーが出勤日と設定してあり、必ず有休を使用させられる。それで有休消化...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っていた。住宅手当は独身で月8kほど。
社内制度は特になかった。
あったのかもしれないが説明されなかった。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)
レンタルを通して必要なものを適切な時だけ納品することで企業に対して大きく貢献している点が魅力である。続きを読む(全50文字)
一つの業界ではなく建設業界、物流業界、介護業界など多くの業界に対して貢献しており、幅広い事業内容であるため。続きを読む(全54文字)
各事業ごとの研修内容など、幅広い知識を身につけられる研修制度が整っている。続きを読む(全37文字)
社員一人一人の成長と会社の成長を同じように考えており、社員を大切にし繋がりを大切にする企業文化がある。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
家賃補助が7割ほど出るので他の会社よりは年収は高くなる
ボーナスで補っている模様
若手にとっては年収はかなり満足できるレベルだと思う
【気に...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
割としっかりしているため、規模感などは安心でした。またPCが大きいデスクトップに変わったりなど会社としてもどんどん働きやすい環境を作っていこ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
営業職は女性のキャリアを築くのは難しい
事務職であればそれは難しくなさそう
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和な社風はまだ変わらず...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
事業部によってたが、営業はなかなかワークライフバランスは保つのは難しい
とはいえPCは自動的に20時でシャットダウンされる続きを読む(全67文字)
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【良い点】
結局支店によるとは思いますし、上司にはよるかと思います。地方の方ほど若い方は少ないらしいですが、人が良いとも聞きました続きを読む(全65文字)
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【良い点】
人がいいとは思いました。変にいじわる
【気になること・改善したほうがいい点】
30代半ばの真ん中の年齢がいなかったことが若手はかなり苦労する...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業なので、こちらの要望はなかなか聞いてもらえない。
会社に損がないよう立ち回ってくる。
退職の際、有給...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
3年以上在籍で退職金は支給有。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業のような福利厚生があるとは感じなかった。本社では誕生日の月の...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は基本的に無い。会社から引越しを伴う転勤を命じられた場合のみ。退職金は毎年の夏の賞与に上乗せで支払われる...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
住宅補助は、若いうちは4万貰えるためそこはでかい。
また、服飾手当が2000円貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本副業禁止...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
退職金はなし。
産休や育休の制度はあり、利用している方もいた。
それ以外には特に充実しているとは感じなかった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
福利厚生は最低限整っており、各種保険や制度は一通りあります。特別手厚い印象ではありませんが、業務上で困ることは少なく、安定して働ける環境だと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
各種保険関連と言った基本の福利厚生はある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がない。地方にある支店での勤務であれば問題はないか...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
社員寮、退職金あり。
紅友会というイベントがある。
資格取得手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止か事前申告が必要。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
住宅補助は手厚い。独身には寮という形で借り上げ制度がある。月/10,000円程度で住める。既婚者も借り上げ社宅制度がある。続きを読む(全67文字)
安定した基盤があることからチャレンジしやすい環境があるという点で就労環境が良い。続きを読む(全40文字)
| 会社名 | 日建リース工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッケンリースコウギョウ |
| 設立日 | 1967年11月 |
| 資本金 | 9500万円 |
| 従業員数 | 1,750人 |
| 売上高 | 1008億9700万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 関山正勝 |
| 本社所在地 | 〒203-0042 東京都東久留米市八幡町2丁目11番73号 |
| 電話番号 | 03-3295-9111 |
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