トータル・ワークアウトプレミアムマネジメントの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
上司から、代々教わるスタイルです。資料などは特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教わる上司によって内容が異なることです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年に一度の健康診断が受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅補助はありません。
資格取得支援などもありません。福利厚生と...続きを読む(全136文字)

【良い点】
シフト制のため、休みは完全週休2日必ず取れます。
休日出勤する人もいるけど、会社として別にそれを推奨する雰囲気はありません。やりたいと思う人...続きを読む(全161文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは必要最低限あります。社員の気質として、体育会系出身者が多いため明るい方なのではと思います。
【気になること・改...続きを読む(全118文字)

【良い点】
お客様と非常に近い距離で仕事ができる。自分がお客様にきちんと価値提供できていれば、お客様からの感謝の言葉を直接聞けるのでやり甲斐につながる。...続きを読む(全211文字)

【良い点】
人へ健康をもたらしたり喜んでもらえる事をサポートできること。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入社退職が多いため研修の量が増えてしまう続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分が会社にいることで会社に貢献できているなど上司から伝えてくれたりした
【気になること・改善したほうがいい点】
体力が必要なため今後も続け...続きを読む(全88文字)

【良い点】
トレーナーによって残業する人もいれば比較的に定時で帰ったり選びやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様があっての仕事のため予約...続きを読む(全95文字)

【良い点】
チーム制でリーダー達もメンバーを気にかけてくれるため働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム外のメンバーは優先的にサポート...続きを読む(全90文字)

【良い点】
トレーニング知識とトレーニング経験だけではいけないと気付くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーナーとして知識と接客...続きを読む(全89文字)

【良い点】
当時ともに入った女性からは働きやすいほうではあるとは聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客に関しては男女ともに同じなのでケア...続きを読む(全89文字)

【良い点】
別に性別とかは関係ないと思う。女性の正社員の方も多く活躍されている印象。ただ、アルバイトから見た印象なので審議は不明。
ただ、エリアマネージ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
産休や育休は取りやすいので女性は働きやすいと思う。仕事に復帰してからも時短勤務や残業無し勤務など選べるのでお子さんがいる人にはいいかも。
【...続きを読む(全141文字)

【良い点】
女性ばかり！たくさん友人もできる。男性も少しはいるので男性同士で仲良くなれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特には思い当た...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生理でどうしても立ち仕事がしんどくて休みたいクルーもいたが部署内で人手が足りずに休ませてもらえる状況がなかった続きを読む(全75文字)

【良い点】
ほとんどの従業員が女性であり、女性の成長機会は多い。産休や育休を取得する従業員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休から...続きを読む(全120文字)

【良い点】
顧客も従業員も男性の比率が多いことは事実ですが、だからと言って働きにくい、ということはないと思います。
産休・育休もきちんと取っていますし、...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女の子が多いので仕事に支障がない程度に話しながら仕事できるのは楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので女性同士で守り...続きを読む(全104文字)

【良い点】
トレーナーというと男性のイメージが多い分、女性トレーナーは重宝される。また、フロントでの働き方になるためPC
は強くなる。
【気になること・...続きを読む(全191文字)

【良い点】
性別問わず仕事ができる
子供が多いので子供が好きな人にはとても良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム客の対応が...続きを読む(全197文字)