トータル・ワークアウトプレミアムマネジメントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
チーム制でリーダー達もメンバーを気にかけてくれるため働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム外のメンバーは優先的にサポート...続きを読む(全90文字)

【良い点】
トレーニング知識とトレーニング経験だけではいけないと気付くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーナーとして知識と接客...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性トレーナーも多く、参考にしたら目標にするトレーナーを見つけやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
重いダンベルやプレートを持つた...続きを読む(全85文字)

【良い点】
人へ健康をもたらしたり喜んでもらえる事をサポートできること。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入社退職が多いため研修の量が増えてしまう続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分が会社にいることで会社に貢献できているなど上司から伝えてくれたりした
【気になること・改善したほうがいい点】
体力が必要なため今後も続け...続きを読む(全88文字)

【良い点】
トレーナーによって残業する人もいれば比較的に定時で帰ったり選びやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様があっての仕事のため予約...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社内の製品の割引があるため最先端のサプリメントの手頃に試すことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外は特にないため自社の...続きを読む(全102文字)

【良い点】
独自のトレーニングメソッドがあるのと研修内容が充実しているため成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩達が忙しいと研修スピー...続きを読む(全88文字)

【良い点】
パーソナルジムが増えてきてる中で独自の特徴があるため需要がある
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、フィットネス業界が増えたりと...続きを読む(全92文字)

【良い点】
あまりギャップはありませんでした。聞いていた話と変わらないイメージ。入社前からキツイと聞いてたので。
良い意味でのギャップは、先輩たちが熱心...続きを読む(全202文字)

【良い点】
・インセンティブがある
・トレーナーランクがあるため、ランクが上がることによって指名料があがる
・数字がしっかり出ているため、月にどれくらい...続きを読む(全167文字)

【良い点】
年4回の賞与がある。わずかではあるが、アルバイトにとってはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
組まれたシフトをこなすだけで...続きを読む(全154文字)

【良い点】
1年間に2回程度面談があり、その際に働きぶりを評価されます。普通に働いてたら時給が上がっていきます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
短期のアルバイトであったため、正社員の年収は不明です。電車通勤でしたが、交通費は全額支給してもらえました。
ゲストが入力する満足度の目標値が...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1つのお店に社員の数は3〜4人だったと思う。アルバイトから社員に上がるのは本当に大変そうに見えた。年数もかかりそう。続きを読む(全78文字)

【良い点】
給与を大きく上げるには昇進・昇格が必要だと感じていますが、同業種と比較しても給与基準は悪くないと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
賞与は年一回その年によって額も違うしもらえるかもわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと頑張った分だけ給料上げる方式にしな...続きを読む(全92文字)

【良い点】
アルバイトに関しては、特に細かい評価制度はなかったと記憶しています。
一方で、指導が得意な方は新しく入社した方のOJT担当を任されるなど、役...続きを読む(全184文字)

【良い点】
給料グレード制を採用しているため評価されて上がる時に給料はグッと上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒で入試すると給料グレード...続きを読む(全114文字)

【良い点】
全国転勤可能であれ新卒社員としては手取りが多く給与が他の会社よりも高い。

シフト制で平日休みが多いので平日の人が少ない時に遊べるが、土日休...続きを読む(全537文字)