トータル・ワークアウトプレミアムマネジメントの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
女性トレーナーも多く、参考にしたら目標にするトレーナーを見つけやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
重いダンベルやプレートを持つた...続きを読む(全85文字)

【良い点】
人へ健康をもたらしたり喜んでもらえる事をサポートできること。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入社退職が多いため研修の量が増えてしまう続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分が会社にいることで会社に貢献できているなど上司から伝えてくれたりした
【気になること・改善したほうがいい点】
体力が必要なため今後も続け...続きを読む(全88文字)

【良い点】
トレーナーによって残業する人もいれば比較的に定時で帰ったり選びやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様があっての仕事のため予約...続きを読む(全95文字)

【良い点】
トレーニング知識とトレーニング経験だけではいけないと気付くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーナーとして知識と接客...続きを読む(全89文字)

【良い点】
独自のトレーニングメソッドがあるのと研修内容が充実しているため成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩達が忙しいと研修スピー...続きを読む(全88文字)

【良い点】
パーソナルジムが増えてきてる中で独自の特徴があるため需要がある
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、フィットネス業界が増えたりと...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社内の製品の割引があるため最先端のサプリメントの手頃に試すことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外は特にないため自社の...続きを読む(全102文字)

【良い点】
インセンティブ制度で売上が収入につながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブのために有給が使いにくかったり、人によって...続きを読む(全105文字)

【良い点】
あまりギャップはありませんでした。聞いていた話と変わらないイメージ。入社前からキツイと聞いてたので。
良い意味でのギャップは、先輩たちが熱心...続きを読む(全202文字)

【良い点】
場所による。店舗がたくさんあるため、上司も環境もその数だけ異なる。合わなくてもすぐ異動になるが、合っていても異動になるため、うまく合わせられ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
管理職、社員共に責任感を持ち業務に取り組んでいる、ハラスメント的な言動はなく相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数も多...続きを読む(全94文字)

【良い点】
健康」「教育」「地域貢献」という分かりやすい社会的価値

子ども・高齢者・一般利用者から直接感謝される

数字だけでなく人の変化を実感できる...続きを読む(全205文字)

【良い点】
管理職クラスになると、事業領域に関わらず経営層と直接コミュニケーションを取れる機会が設けられている点は大きな魅力です。
別の営業部門であって...続きを読む(全228文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトで長く働いている方の方がしっかりしています。
管理職になると、現場に出る機会が少なくなるので、現場に長...続きを読む(全105文字)

【良い点】
企業のキャラクターだと思うがコンプライアンスを遵守しており、各ハラスメントのような事案は一切なかった。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりたくないからなのかできないからなのか、社員がバイトに任せる仕事が多すぎる。社員がわからないことをバイトの方が...続きを読む(全92文字)

【良い点】
自ら行動すれば社員との面談機会を設ける事ができるが、声を出さなければ相談しづらい印象。
しかし、各々の仕事に集中できる環境がある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
コミュニケーションは非常に取りやすい。スポーツを継続的に行なっている上司が多いが、体育会系の縦社会といった感じではなくフラットに接してくれる...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界に未来が無いので老いるまでパチンコ店で働き続けるつもりで入社するなら最初からセカンドキャリアまで視野に入れて...続きを読む(全162文字)