富士通研究所の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
ハードウェアに力を入れていた時期は、かなりの試作装置や解析装置があり充実した環境で仕事ができました。ハードウェア撤退に伴いその環境が失われて、...続きを読む(全119文字)

【良い点】
900万円ほど。評価の内容をフィードバックしてもらい、不満はありませんでした。相対分布になるため、頑張っても評価が悪い人がどうしても出てくるよ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
別会社の形態をとってはいますが実質的に富士通の一部ですので富士通の事業の成長性に左右されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
・この...続きを読む(全211文字)

【良い点】
残業代込みですが、それなりの年収になっていた点
【気になること・改善したほうがいい点】
・評価制度は会社事情でコロコロ変わります。ボーナス査定...続きを読む(全279文字)

【良い点】
職種柄、女性の割合は少ないですが、女性にとっては働きやすい環境だと思います。
良くも悪くも女性は優遇され、出世しやすいです。女性で会社を辞める...続きを読む(全319文字)

【良い点】
目標に対して大きな成果を上げた場合のボーナスは比較的多額でありインセンティブという意味でメリハリはあったと思います。また残業代についてもきちん...続きを読む(全189文字)

【良い点】
やりたいことは積極的に手を上げればやらせてもらえる環境であったとおもいます。クライアントは一流企業で自分が成長できる機会が多くありました。
【...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本的に親会社と同じ給与体系であるので、特に若い研究員にとってはアカデミック分野よりも待遇がよく感じられるかもしれない。また、若年層のうちは成...続きを読む(全216文字)

【良い点】
自分が興味関心ある仕事は　自主調査検討　として年間計画にうまく口実作って入れ込めば、かなり自由に色々な施策実験っ評価も出来るので　自己裁量で
...続きを読む(全297文字)

【良い点】
残業規制あるが目いっぱい残業が出来るので収入はある程度
自分お裁量で制御できる　最大月収は若くても４０万超えも可能。
【気になること・改善した...続きを読む(全218文字)

【良い点】
人材というのはどこの企業でも必要なため、ほぼ全ての業種と関われるため興味の幅が広い人もそうでない人も自然と幅広い業界の知識が身につくのはとても...続きを読む(全211文字)

【良い点】
特にございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷が高く、チーム内に離脱（休職）社員が出てもフォロー体制などなく休職メンバの...続きを読む(全309文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育成環境があまりない。自分で育つしかないという意味で成長はできるが、FB思想や背景のつなぎ役がいた方が、情報格差が...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対して給料が安すぎる。全く評価されず、給料が下げられる。正社員から地域社員になるとボーナスが6割と下げら...続きを読む(全88文字)

【良い点】
大手ではあるので、退職手続きはスムーズだったが、
逆を言えばいいところがそれくらいしかない
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラに...続きを読む(全193文字)

【良い点】
暖かく見送ってくださいました。業務引継ぎのため1ヵ月前に報告が無難です。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当にいい人/優秀な人から辞...続きを読む(全93文字)

【良い点】
早期退職制度により退職をしました。
他にもやりたいことがあったので、背中を推してもらった感覚である。
ちょっと後悔してますが、この会社で実績を...続きを読む(全101文字)

【良い点】
やっぱり自由な雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱり給料の低さが原因だった。このままではまことな生活ができないと判断したため。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特に問題なくスムーズに退職できたが、紙での退職届を書かされたのが面倒だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては残業時間が...続きを読む(全143文字)

【良い点】
現職では得られないスキルや経験を他の企業・業界で身につけたい。
• 専門性の追求：自分の専門分野を深めたい、または新しい分野に挑戦したい。続きを読む(全76文字)