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松村設計株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

松村設計の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、松村設計株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に松村設計株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

松村設計の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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退職理由
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松村設計の 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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松村設計の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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松村設計株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時の明るいイメージとは裏腹に、社内はどんよりしています。
残業続きで仕事に疲れ、幹部からはドヤされる毎日に、...続きを読む(全170文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    松村設計の 他のカテゴリの口コミ

    松村設計株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    有休を取得しようとしたときに、「だったら辞めれば」っと言われ
    退職を決意。頑張る気力も持てません。
    退職金も社内...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    松村設計株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    どんなに残業続きでも、業績不振という理由でボーナスは、ほぼありませんでした。人に寄っては、多忙にもかかわらず、内...続きを読む(全123文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    松村設計株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が非常に多い。仕事量に対し、個人の負担が多いので、プライベートはありません。繁忙期は、週休1日は当たり前。
    ...続きを読む(全152文字)

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    松村設計株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    2D、3Dの様々なCADに触れられる点は良かった。その後押しもあり、転職活動はスムーズに行うことができた。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全812文字)

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    松村設計株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    規定が不明確。若手の育成は明確な規定もなく、各部署のグループ長に丸投げな様子。経営陣は古い考えから脱却出来ていない為保守的。新しい事へのチャ...続きを読む(全190文字)

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    松村設計株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    休暇を取るのに、とにかく多くのプロセスを踏みます。
    例)有給休暇を取得する場合
    1.まずグループリーダーに理由を...続きを読む(全202文字)

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    松村設計株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    まず、女性のリーダークラスの方がいません。
    そのため、生理休暇が設けられてはいますが相談するのが男性社員に限定されます。
    また、生理休暇を取...続きを読む(全183文字)

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    松村設計株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々なCADの講習(二次元、三次元、古いタイプのCAD、最新型のCAD)を設けていただけます。そのため、様々なお客様のご要望に答える事が可能...続きを読む(全205文字)

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    松村設計株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自動車、バイク、自転車など電車以外にも様々な通勤が可能です。また、会社からの最寄りが3駅あります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全183文字)

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    松村設計株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 その他の機械関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的に女性が少ない会社ですので、育児休暇を取っている人は、はいません。
    結婚した人は基本的に退職しているようですので、結婚育児等を考えている人は、ほ...続きを読む(全158文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 研究・開発(半導体) その他 正社員

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    【良い点】
    事業内容に将来性を感じ、実務を通じて基礎から専門的なスキルを身につけられる点に魅力を感じ入社を志望しました。チームでの業務を通じて成長できる...続きを読む(全184文字)

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    日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    施工管理職に就ける。現場全体を把握し、工程・安全・品質を管理することで、多くの人と協力しながら一つの建物を完成させる仕事に大きなやりがいを感...続きを読む(全384文字)

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    FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前はみなで和気あいあいと仕事ができると思ったが私の派遣先の仕事内容も相まって同僚の方との接点が薄くなってきている。また今回こちらに入社を...続きを読む(全119文字)

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    パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係はとにかくいいです。
    嫌だなと思う人はいませんでした。新卒入社し、皆様暖かく迎え入れてくれます。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全218文字)

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    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 派遣コーディネーター 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    面接の対応をしてくれた上司の印象がとても丁寧でよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署にもよるかもしれないが、私の部署はとに...続きを読む(全196文字)

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    共同産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の医薬・医療機器関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣先の面接では業務内容等をしっかりと説明していただき業務に使用する物を、実物で用意していただき目で見て手で触りながら知ることができたので、...続きを読む(全95文字)

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    株式会社ベルパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 個人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    給与と福利厚生が良かったので入社を決めました。そこはギャップもなくよかった。
    ふんき分給で残業代も出ました。続きを読む(全60文字)

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    株式会社オオバの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員の頃から、業務を一任してもらえるので、業務全体の流れや進め方を若手の時代に学ぶことができる。
    他社ではこの経験はなかなか出来ないと考...続きを読む(全163文字)

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    株式会社ベルクリックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    採用面接が一回で終わる。
    急ぎで内定欲しい、とりあえず一つ内定もらって安心して就活を進めたい人にお勧めできる。採用面接も基本的なことしか聞か...続きを読む(全208文字)

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    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク設計・構築 その他 契約社員

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    【良い点】
    収入面に関しては、案件によってにはなりますが、高時給制なのは良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務に関する事は、基本的...続きを読む(全453文字)

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    松村設計の 会社情報

    基本データ
    会社名 松村設計株式会社
    フリガナ マツムラセッケイ
    設立日 1970年11月
    資本金 1500万円
    従業員数 38人
    売上高 3億400万円
    決算月 7月
    代表者 松村民雄
    本社所在地 〒183-0033 東京都府中市分梅町4丁目27番4号
    電話番号 042-368-7661
    URL https://www.msk-s.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1664007

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。