松村設計の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに残業続きでも、業績不振という理由でボーナスは、ほぼありませんでした。人に寄っては、多忙にもかかわらず、内...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が非常に多い。仕事量に対し、個人の負担が多いので、プライベートはありません。繁忙期は、週休1日は当たり前。
...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時の明るいイメージとは裏腹に、社内はどんよりしています。
残業続きで仕事に疲れ、幹部からはドヤされる毎日に、...続きを読む(全170文字)

【良い点】
規定が不明確。若手の育成は明確な規定もなく、各部署のグループ長に丸投げな様子。経営陣は古い考えから脱却出来ていない為保守的。新しい事へのチャ...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休暇を取るのに、とにかく多くのプロセスを踏みます。
例）有給休暇を取得する場合
1.まずグループリーダーに理由を...続きを読む(全202文字)

【良い点】
まず、女性のリーダークラスの方がいません。
そのため、生理休暇が設けられてはいますが相談するのが男性社員に限定されます。
また、生理休暇を取...続きを読む(全183文字)

【良い点】
様々なCADの講習（二次元、三次元、古いタイプのCAD、最新型のCAD）を設けていただけます。そのため、様々なお客様のご要望に答える事が可能...続きを読む(全205文字)

【良い点】
自動車、バイク、自転車など電車以外にも様々な通勤が可能です。また、会社からの最寄りが3駅あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)

基本的に女性が少ない会社ですので、育児休暇を取っている人は、はいません。
結婚した人は基本的に退職しているようですので、結婚育児等を考えている人は、ほ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
JR東日本のグループ会社ということもあり安定感はある。ノルマもなく、毎日の業務を淡々とこなしていればそれなりの収入が得られる。
【気になるこ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
でも会社側はすぐに代替先を探してくれて、比較的スムーズに次の委託先が決まったので、そこはとても助かりました。
また退職の意思を伝えた後も、上...続きを読む(全525文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
36協定を都合の良いように捉えて、サービス残業ばかりになっている。
家族経営のためか、機嫌を損ねて退職を余儀なく...続きを読む(全103文字)

【良い点】
汎用性のあるビジネススキルが身につく環境は他にあると思ったため。
強い引き留めもなく、スムーズに退職できた。続きを読む(全60文字)

【良い点】
現場によっては若手からリーダー経験ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業務が多い。
こちらの意識に関係なく勝手につぎの派...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とてもじゃないけど捌ききれない量の仕事を毎日振られ、面談の度に手が遅い手が...続きを読む(全318文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当したのBPOアウトソーシングのプロジェクトチームでは、常に複数の異なるプロジェクトを並行して担当する体制にあ...続きを読む(全499文字)

【良い点】
契約社員なので、更新日までに辞めるか続けるか決めれるのがいい所です。
次の仕事が決まったから辞めたいって言う時も、スムーズに辞めることができ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
周囲との関わりがあまり無かった
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトなのに退職届をパソコンで作成して社長宛に提出する必要があり...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先を決める際に断れば事務所に呼び出されて受けるように促されて拒否権がほぼ無かったのでもうすこし社員の要望を聞...続きを読む(全84文字)