この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
深夜帯から出勤をする為、基本的には14時程度には退社が可能です。しかし、繁忙期には16時を回ったり、深夜12時に出勤したりと、ムラが大きくあり...続きを読む(全233文字)
TOKYOフレッシュ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TOKYOフレッシュ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にTOKYOフレッシュ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
深夜帯から出勤をする為、基本的には14時程度には退社が可能です。しかし、繁忙期には16時を回ったり、深夜12時に出勤したりと、ムラが大きくあり...続きを読む(全233文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の仲が良く、仕事終わりや休日にも飲みに行ったり遊びにいったりもする。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがとにかく少ない。友...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事が始まる時間は早いですが、昼過ぎには仕事が終わり帰宅することができます。結婚して子どもが出来た場合は、夜ご飯を一緒に食べることもできます。...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
果物等、旬の物を扱う業務のため時期により忙しさ等が左右されることがある
その差が激しいがそこにやりがいを求められれば良いと思われる
社風は割りと明るく居心...続きを読む(全123文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年5月23日在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年9月20日在籍時期:2017年頃
投稿日:2020年5月25日【良い点】
食品業界は需要が高い為、まずなくなることはないと思われる。しかし飲食に限ると、廃業率が非常に高く不安定な為、客選びは重要なポイントとなる。安定...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年11月18日【良い点】
良い点は全くと言っていいほどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休の取得実績は聞いたことがない。
管理職は全員男性かつ...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年7月3日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職や役職が高い人間の思い通りになってしまう状況があり、若者の営業活動を妨害しても自分の数字が大事な様で、誰もそれに対して口を出さないでいる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
日々数字を追っていくので、新鮮な感覚で業務に当たることが出来る。青果物という商材の性質上、思い通りに行く事の方が少なく、思考を凝らして結果を出...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
給料はそれほど低くないと思います。基本給自体は低いですが、賞与やその他の手当てで全体をカバーしているのだと思います。やはり同世代の大手組と比べ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
大手の顧客との取引が中心なので、大きな問題が起きなければ売上面での心配は無く、今後も少しずつ成長していけるのではないかと思います。
【気になる...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
表面上は派閥のようなものは無く、社員同士の関係も良好だと感じます。業界自体は慣行や地位といったものに捉われていて変化しにくいですが、社内に関し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
商品の仕入れや売り込み、価格設定など、自身で考え好きなように商売できる。毎日成績が明らかとなる仕事なので、赤字が出た日があったとしても翌日以降...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
福利厚生は中小企業なのでそれ相応だと感じる。社員旅行や社内イベントなどなど、会社負担でさまざまなことをやってくれる。そのおかげか社員同士の距離...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
男社会の会社ではある。だが、出産育児休暇などはしっかりととることができ、復帰後も馴染みやすいような環境ではある。女性社員は少ないが、差別などは...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
人間関係のとてもいい会社だと思います。どこの部署関係なく社員同士の仲が良いです。それでも馴れ合いになることはなく、社員一人ひとりが仕事に対して...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
青果物の仲卸会社です。営業担当者は複数の商品を担当します。仕事の主な流れは自分の担当する野菜や果物を、市場から仕入れ、スーパー等に納品、提案、...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
在籍時は、夜7時30になると営業所の電気がけされ、強制的に帰るシステムへと移行されるタイミングの時でした。業務効率を考え、ワークライフバランス...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
営業の人は残業なしで定時に帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が全く現場の人は使えない。
買取になる。
現場の人は残業しない...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業はだいたい1時間くらいしている人が多い印象
大阪本社では会社の鍵を閉める上司が遅くまで残業する人ではないので、強制的に18:00くらいで会...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
これまでの会社ではベンチャー企業に属していたので
福利厚生や、さまざまなものが全く整っていない状況でした
そんな中コカコーラに就職したら非常...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
土日は休みのためプライベートな時間は確保しやすい。ただ仕事中はコカコーラ製品の飲み物しか飲めないためそこは気をつけなければいけない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ほぼ残業がない。入社当時はみんなが21時まで残るような企業だったが、社長の一声で入社4年目からはほぼ毎日定時に帰っていた。また基本的には個人プ...続きを読む(全284文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝は7時30分には出勤し、夕方は20:00ごろに退社。
家から通勤に1時間弱かかったので、朝は6時30分には家を出...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
シフト制なので平日に希望休を入れてイベントに参加出来たりします
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いのと休日出勤が多いので休みの...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
有給は希望する日が取れますが連休は厳しいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの前日は次の日に回る人に気を遣って積み込みするため...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
完全週休2日な店。(土日)
また効率よく働けばほぼ定時には帰れる。しかし上には陰口を言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の...続きを読む(全117文字)
会社名 | TOKYOフレッシュ株式会社 |
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フリガナ | トウキョウフレッシュ |
設立日 | 1967年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 112人 |
代表者 | 関根敏貴 |
本社所在地 | 〒186-0011 東京都国立市谷保478番地の1 |
電話番号 | 042-573-8322 |
URL | https://www.tokyo-fresh.co.jp/ |
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