インターナショナルスポーツマーケティングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
達成できる見込みのない目標を課せられ、職務における目標が見出せず、仕事に対するモチベーションが低下したため。続きを読む(全74文字)

【良い点】
スポーツに興味がある人は楽しめるかと思う。
20代くらいでキャリアを積んでいきたい人には、幅広い領域を担当できるため、成長は見込めると思う。
...続きを読む(全215文字)

【良い点】
年俸制であるため、賞与はないが確実に決まった額が収入として見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
年2回、評価制度がある。評価基準...続きを読む(全163文字)

【良い点】
上述の通り、若い世代には経験が積めるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は「ない」と言っていい。
仕様書のド...続きを読む(全125文字)

【良い点】
会社の雰囲気は良くも悪くもサバサバしていて、余計な干渉はない。
飲み会も少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織的には、メン...続きを読む(全280文字)

【良い点】
スポーツに特化した事業を行っていること。事業の差別化はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合は少ない一方で、特段ニーズがある...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートは「ない」と言って良い。
スポーツに関する業務を担当しているため、土日祝日の対応があるのは理解していた...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制とは名ばかりで、実際はタスク量が膨大で平日は遅くまで残ることが多く、土日も仕事をするケースが多い。
実際...続きを読む(全95文字)

【良い点】
年10日間のシーズン休があった。
ただし、年末年始が公休ではないため、シーズン休（もしくは有休）から捻出する必要がある。また、退職を表明すると...続きを読む(全97文字)

【良い点】
仕事はやりがいがあり、結果が評価につながるのでとても気持ちよく働くことができました。業界が好きなひとなら間違いなくやる気が出ると思います。わた...続きを読む(全197文字)

【良い点】
女性社員の採用も多く、女性の管理職も増えてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員にはキャリアパスなどの研修がありますが、男性...続きを読む(全87文字)

【良い点】
男女問わず活躍している印象です。女性の管理職、マネージャー職も一定数在籍していますので。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性も多く働いているので、横並びでわいわい楽しく働きたいというかたには働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールス組織...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性の幹部社員は多い。課長、部長、役員もいる。評価も偏っていない。むしろ他部署と協調して仕事を進めるのが得意な人が多く、活躍してるのでは。
【...続きを読む(全100文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも男女の区別なく働くため、出産後閑職に異動になることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が子育てをしなが...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性の働き方に対して特にネガティブな印象はない。女性男性問わずに休めるし、仕事も振られる印象だった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性の管理職が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、指示が曖昧で、ゴールのみ教えられる。過程は、質問しても適当な回答で、質問す...続きを読む(全320文字)

【良い点】
時短や有給などは比較的取りやすいと思います。
中抜けも可能なので、急な保育園の呼び出しなどにも対応できるような環境だと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
家庭都合で休む時などはお互い様なので、他人のことに細かい干渉はしない方が多いようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中なのに、...続きを読む(全280文字)