この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様との距離が近いのでたわいもない話やコミュニケーションを取れます。
自分の名前を覚えてもらい仲良くなれます
人と話すことが苦手な人は厳しい...続きを読む(全85文字)
株式会社ウェルネスフロンティア 報酬UP
属性 |
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【良い点】
お客様との距離が近いのでたわいもない話やコミュニケーションを取れます。
自分の名前を覚えてもらい仲良くなれます
人と話すことが苦手な人は厳しい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
チャレンジする場面は年に何回かあるので、キャリアアップはしやすいかとおもいます。筆記試験や実技試験があります。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしながら正社員かつインストラクターはなかなか難しいかもしれません。営業時間になっては22時に終わる店舗もあ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
シフト制で決まっているので、早く出勤することもなければ遅くまで残ることはありません。
ただ、大きな店舗では異なるのでそこは差があります。
【気...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生面は平均的な福利厚生が多いとおもいます。可もなく不可もなしです。
有給も希望が通りやすいのでストレスなく休めます続きを読む(全80文字)
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【良い点】
店舗によりますが、自分のお客様ができるととてもやりがいを感じらと思います。入社前はそこまでお客様との距離が縮まるとは思っていなかったので、楽し...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
当時は良い点は一つも無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時:
年間休日が108日と少ない。
最大で28連勤するなども有り、立場上...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
交通費支給など通常のものはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度として、形骸化しているものや、無駄に夢を語らせるような制度が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
経営母体がそれなりにデカいので、将来はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
場合によっては地方に飛ばされる事もあるので、地方に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由が人間関係のトラブルだが、一方の話しか聞かず、事実関係の精査もせずに人事評価を行うところ。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
割と新しい会社なので、裁量は任されている気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人間が多いのは良いが、どうしてもトップダウンにな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性でも性別関係なく正当な評価はされていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
但し、その評価がいつどんなタイミングでされているのか...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
若手が多い会社だったので、評価はされやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、上司に気に入られれば。と言うのがあるので、上司にい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
顧客へのサービスが直に影響する為自身のスキルアップを求めている人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
多量の知識、応用力が必須続きを読む(全79文字)
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【良い点】
対応頂いた上司には感謝しかないですがどこまでサポートしてくれるかは人それぞれ
【気になること・改善したほうがいい点】
現場をよく見た上で評価対...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
OJTがメインではあるが目標設定を用いて現場、研修担当とフォロー体制は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に実際に必要な業...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員であれば定時帰宅は可能だが役職に着くと業務量が一気に増加し定時帰宅はほぼ不可能と感じる、が、やり方次第でもある続きを読む(全79文字)
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【良い点】
業績が良ければ評価してくれるが会社全体の業績次第
【気になること・改善したほうがいい点】
定性評価が曖昧な部分もありますが評価基準は明確化され...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる環境とは感じるが女性割合が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
役職となると定時帰宅は難しい為家庭持ちは難しいと感じる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
資格取得支援を謳っており取得者は多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
資格は取得できても実際に活かせる場面は少なくやりがいにつな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ナショナル社員(全国転勤OK)やエリア社員(北海道や関東・関西限定)など勤務地形態を選ぶ事が出来るのだが、ナショナル社員は給与やボーナスが高い...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
一年目に会社都合で引っ越しを伴う配属になった場合、引越費用は出してもらえるが家賃補助は一切出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店...続きを読む(全238文字)
会社名 | 株式会社ウェルネスフロンティア |
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フリガナ | ウェルネスフロンティア |
設立日 | 2004年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 2,305人 ※役員6名/正社員635名/スタッフ1,664名(合計2,305名) ※2019年3月現在 |
売上高 | 131億6295万円 ※2018年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡本 将 |
本社所在地 | 〒130-0022 東京都墨田区江東橋4丁目26番5号 |
平均年齢 | 28.4歳 |
平均給与 | 375万円 |
電話番号 | 03-6659-6491 |
URL | https://wellness-frontier.co.jp/ |
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