マーケティングセンターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
有給休暇は申請して断られる事は無い。また、勤務時間は7時間と世間的には短い上に、残業も月20時間程度と短いため仕事帰りなど習い事ができるくら...続きを読む(全175文字)

【良い点】
年に2回の面談で目標とその達成率を上長と共有するが、基本的には減点方式では無く、加点方式であるためよっぽどの事が無い限り減給になる事は無く、...続きを読む(全199文字)

【良い点】
クライアントは大企業が多いため、仕事を通じてよい刺激をもらえる。個人で完結する仕事が多いため、自分のペースで仕事を進められる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
個人の裁量が大きいため、スケジュールを管理しやすく、自身のやり方次第でプライベートを優先することも可能。続きを読む(全58文字)

【良い点】
管理職の待遇は悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人商店になりがちで管理職はプロジェクトの進捗を緩く管理する程度...続きを読む(全87文字)

【良い点】
評価制度が確立されており、結果だけでなく態度考課もあるためモチベーションを保ちやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間での調...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
強力な基盤がないため、基本的には毎年ゼロからの売り上げ構築となるため、クライアントの事情や社会環境に大きく左右される。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特段性別による差はなく、実際女性が多く在籍しており、生理休暇なども多くの人が活用しているようである。続きを読む(全56文字)

【良い点】
特にないがフロアによって雰囲気が大きく変わるため、異動があった際は馴染めないケースがあるかもしれない。続きを読む(全57文字)

【良い点】
調査結果をクライアントに提出して完了となるため、マーケティング全体に関わることができない。その点に不満がなければ長く勤めてもよいと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
全国で名が知られる教育サービスで期待も高かったため業務の責任は重かったが、新卒を育ててくださる土壌はあった。また、当時はベネッセグループだっ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
世代交代が近々予定されているが次期社長候補や取締役候補の人は人望がないため一斉退職が予想さ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
担当するクライアントや業界によって取り扱うプロジェクトの性質や規模が異なるので、得られるスキルも変わってくる。やりたいといえば基本チャンスを...続きを読む(全89文字)

【良い点】
手取り足取りの教育というより、任されながら覚える実践型。営業に加えて運用・改善・資料作成なども経験できるため、幅広いスキルが付きやすい。自分...続きを読む(全202文字)

【良い点】
特にそういっものがあったか、今は思い出せないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にそういっものがあった点があるのか、今は思い出...続きを読む(全82文字)

【良い点】
業務を通じて実践的にスキルを身につけていく環境で、受け身ではなく主体的に動くことで成長しやすいと感じます。新しい分野や事業にも挑戦する機会が...続きを読む(全147文字)

【良い点】
能力開発ポイントと呼ばれるものがあり、年間5万円分までであれば、自己研鑽のための書籍の購入や、セミナー受講費などが会社負担になります。また、...続きを読む(全133文字)

【良い点】
最初の研修制度はしっかりしていた
売上もないなかで1カ月ほぼフルの研修だった
【気になること・改善したほうがいい点】
正直この現場で働いても...続きを読む(全139文字)

【良い点】
人がいなさ過ぎてやる気があればすぐにマネージャーにはなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーのスキル不足、リソース不足がひどい続きを読む(全79文字)