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兼松ペトロ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

兼松ペトロのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、兼松ペトロ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に兼松ペトロ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

兼松ペトロの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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兼松ペトロの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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兼松ペトロの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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兼松ペトロ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は入社何年目、昇格といった場合には実施される。また業務に必須な試験は費用を出してもらい取得することになる。それ以外は自己負担で実施。続きを読む(全74文字)

この投稿でわかること
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    兼松ペトロ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年8月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前は親会社の研修に参加する事ができた。最近は社内で研修することが多い。支店の人も東京本社で研修を受けることができる。OJTの体制は確率され...続きを読む(全178文字)

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    兼松ペトロの 他のカテゴリの口コミ

    兼松ペトロ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特別に女性だから何かといったことはないが総合職の女性も昔に比べたら増えてきており、その方たちが長く働き続けているので結果的には働きにくい職場...続きを読む(全84文字)

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    兼松ペトロ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エネルギー業界はESが通りやすいと感じていて、結果内定を頂けたから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては泥臭い現場仕事を...続きを読む(全113文字)

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    兼松ペトロ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    人の良さ的な部分どこも同じだが当たり外れはあると思います。但し評価のフィードバックは私がいたころはなかったので今...続きを読む(全82文字)

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    兼松ペトロ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エネルギー業界なので数字の大きな商売に関わることができるため社会貢献の実感を持ちやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業内容に...続きを読む(全122文字)

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    兼松ペトロ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    近年は女性の営業職も増えてきており、大変働きやすくなっているのではないかと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の管理職が不在...続きを読む(全100文字)

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    兼松ペトロ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な福利厚生はほとんどあると思います。転勤者に対してはかなり手厚いと聞いたことがあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いい...続きを読む(全99文字)

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    兼松ペトロ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職金制度がしっかりしています。
    就業年数と職級で累積していきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績によるところが大きいと思い...続きを読む(全90文字)

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    兼松ペトロ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に希望した有給申請はとあります。時差出勤や1時間単位の時間有給も認められているため、お子さんのいる家庭の方でも働きやすい環境だと思いま...続きを読む(全104文字)

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    兼松ペトロ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に希望した有給申請はとあります。時差出勤や1時間単位の時間有給も認められているため、お子さんのいる家庭の方でも働きやすい環境だと思いま...続きを読む(全192文字)

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    兼松ペトロ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    兼松の子会社なので何あった時は助けてくれるかもしれません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    脱炭素のため先行きに不安があります、が会...続きを読む(全102文字)

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    小売り(ホームセンター・生活関連)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    昭和礦油株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗勤務はよく勉強会などの制度があるのが良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務の女性社員などあまり積極的に学ぶ機会がなかったの...続きを読む(全98文字)

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    三愛オブリ北陸株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    先輩や社員の方が丁寧にマンツーマンになって作業内容を教えてくれるため、1ヶ月もシフトに入ればワンオペレーションでも仕事をすることができる。続きを読む(全75文字)

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    株式会社カインズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格支援制度がある。フォークリフトの免許は会社負担で取ることが可能。推奨資格であれば会社負担で資格取得が可能
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)

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    株式会社東日本宇佐美の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員研修が豊富にありますので、働く上で必要な知識等は安心して学ぶことができます。
    現場の状況や店舗にもよりますが、作業等も現場で教えて貰い様...続きを読む(全237文字)

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    株式会社立石コーポレーシヨンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    別の事業部にも移動可能
    様々な業務が経験できる。3か月に一回の目標設定があり振り返りをするから、今何に向けて頑張ればいいかが明確になっている続きを読む(全76文字)

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    イワタニ九州株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    危険物を取り扱う仕事なので、必然的に資格が必要とななります。その為、否が応でも勉強します。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事柄パ...続きを読む(全107文字)

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    株式会社コメリの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 その他運輸・配送・倉庫関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    OJT,OFF-JTもしっかりしており、マニュアル作成にも力をいれている、E-ランニングもり入ったばかりの人もそれをみればある程度分かるレベ...続きを読む(全85文字)

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    有限会社マエダガスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験からガスや住宅設備の知識、経験を身に着けたいのであれば、良い環境だと思います。東邦ガスの研修が充実しており、皆同じように知識が習得でき...続きを読む(全187文字)

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    株式会社カインズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属されてから6ヶ月間座学とOJTで研修があり、正社員に登用される前にある登用前研修、登用された後の1年目研修、2年目、3年目と研修は手厚い...続きを読む(全161文字)

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    株式会社ナフコの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    成功事例は共有されるので参考になるかも。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    目立った研修等もなく、スキルアップについては上司や自分次第...続きを読む(全101文字)

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    兼松ペトロの 会社情報

    基本データ
    会社名 兼松ペトロ株式会社
    フリガナ カネマツペトロ
    設立日 1995年11月
    資本金 10億円
    従業員数 128人
    売上高 284億100万円
    決算月 3月
    代表者 西山勉
    本社所在地 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1丁目1番地
    電話番号 03-5289-0487
    URL https://www.kanematsu-oilgas.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1226467

    兼松ペトロの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。