２ｎｄ　Ｃｏｍｍｕｎｉｔｙのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
多種多様な人材が集まる職場だからこそ、個人の意見や考え方を個性と捉えて、互いに尊重し合うことを大切にしています。
仕事で衝突することがあった際...続きを読む(全119文字)

【良い点】
自己都合にはなりますが特に揉め事等もなく、スムーズに、円満に退職することが出来たのでよかったと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
みんな仲が良く、中途採用でもすぐに馴染むことが出来ます。
先輩方も気軽に相談しやすい環境ですし、上司にも気軽に報連相がしやすいと思います。
休...続きを読む(全223文字)

【良い点】
売上や成績だけでなく、仕事の過程や目標達成の度合いに応じた評価制度を設けており、それぞれがモチベーションを維持しながら切磋琢磨しています。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトであってもスーツ着用とのことできっちりしている感じなのかと思いきや、行き当たりばったりの仕事で驚いた。会...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
様々な業種に手を付け過ぎている。スク婚という婚活サービスを企画していたこともあったようで、お子様をスクールに通わせ...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの支給条件に当てはまれば数万円の臨時収入が見込めることもあった。体験教室の日時でアポが取れた時にはや...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が「営業には一万回スクリプトを唱えさせた」と豪語していた。ワンマン過ぎて、時代錯誤感が否めない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブを設けているが、支給条件がコロコロ変わる。同様に、周知がないままキャンペー...続きを読む(全188文字)

【良い点】
年収は自分次第で上がっていく。
体験レッスンで生徒を増やしたり、入会率が上がれば時給は基本上がっていくと思います続きを読む(全62文字)

【良い点】
年間通して自分の都合に合わせて有給が取れます。有給は100パーセント消化を会社が求めてきます。年３回の大型連休と、年一回のリフレッシュ休暇があ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
年間通して自分の都合に合わせて有給が取れます。有給は100パーセント消化を会社が求めてきます。年３回の大型連休と、年一回のリフレッシュ休暇があ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
ワークライフバランスとれてる部署とあまり取れてない部署がある。配属次第です。ですが、休みは非常に取りやすいです。続きを読む(全62文字)

【良い点】
エンジニア職種はかなり良いと思います。有給は基本いつでも取れる。裁量労働制で半休なども可能。振替で土日勤務も可能です。コアタイムはないですが、...続きを読む(全279文字)

【良い点】
中抜けや有給申請は自由にできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを保っている人もいますが、多くはワークライフイ...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教室ごとよると思いますが、私の在籍した教室では就業時間が終わるとタイムカードを切り、その後も他の方の残した仕事をさ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
フルリモートのため、出勤のための移動時間がない。一応フルフレックスのため、出勤時間、退勤時間の柔軟さはある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全157文字)

【良い点】
休みは現場次第ですが確実に取れます。
そこに関してはいいです。万が一休日出勤しても代休も確実に取れます。
有給も取れます。
【気になること・改...続きを読む(全95文字)

【良い点】
プライベートも仕事も積極的にバランスを取る風土があり、家庭の事情や予定によって有休消化もしやすい環境でした。プライベートで行なっている活動を仕...続きを読む(全117文字)