この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度もしっかりしているので、自分の裁量次第でと言ったところです。
周りのサポートもあるので、スキルアップしやすい環境だと思われます。続きを読む(全74文字)
2nd Community株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、2nd Community株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に2nd Community株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
評価制度もしっかりしているので、自分の裁量次第でと言ったところです。
周りのサポートもあるので、スキルアップしやすい環境だと思われます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
これは皆無です。
強いて言えば、同時期の転職者が仕事ができる人が多かった印象はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで当時...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの教育に一切の力を入れておらず、
「取り敢えずやってみて」がモットーな職場です。
ひどいところだとロクな...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
伸ばしたいスキルと与えられた任務が一致すればスキルは伸びる
課題解決能力が高ければ問題なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は基...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・教育体制
レッスンルール、ビジネスマナーの研修があります。
会員様に対するサービスを向上させるために、
定期的に研修を実施しております。
...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
自己都合にはなりますが特に揉め事等もなく、スムーズに、円満に退職することが出来たのでよかったと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
みんな仲が良く、中途採用でもすぐに馴染むことが出来ます。
先輩方も気軽に相談しやすい環境ですし、上司にも気軽に報連相がしやすいと思います。
休...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
売上や成績だけでなく、仕事の過程や目標達成の度合いに応じた評価制度を設けており、それぞれがモチベーションを維持しながら切磋琢磨しています。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
多種多様な人材が集まる職場だからこそ、個人の意見や考え方を個性と捉えて、互いに尊重し合うことを大切にしています。
仕事で衝突することがあった際...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトであってもスーツ着用とのことできっちりしている感じなのかと思いきや、行き当たりばったりの仕事で驚いた。会...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
様々な業種に手を付け過ぎている。スク婚という婚活サービスを企画していたこともあったようで、お子様をスクールに通わせ...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの支給条件に当てはまれば数万円の臨時収入が見込めることもあった。体験教室の日時でアポが取れた時にはや...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長が「営業には一万回スクリプトを唱えさせた」と豪語していた。ワンマン過ぎて、時代錯誤感が否めない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブを設けているが、支給条件がコロコロ変わる。同様に、周知がないままキャンペー...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ポジティブな理由での退職です。
スキルも人間関係やコミュニケーション能力もつくと思います。
今後のキャリアを考えた際に、もっと色々なことをした...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
営業職を経験するという意味ではすごくいい経験でした。かなり数字のことで強く言われるのでメンタル的にも強くなります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
中途採用だらけなので、多様な会社でのやり方のいいところをどんどん取り入れている。そのため同僚から学ぶことが多い。また、社員はUdemyが使い放...続きを読む(全104文字)
目標評価制度に基づいて、自分がいまどのくらい成長しているのかを確認する機会がある。
教育業界の中でも特に多くの制度があるため着実にステップアップできる環...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
新人研修で3か月間java,html,sql等をみっちり教えてくれます。
中々のボリュームでしたが講師の方次第ではちゃんと質問対応してくれます...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
毎年単発の研修があるので、情報収集する機会はあるが、10年目以降は体系だった研修がないので、スキルアップは各人に委ねられている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
・ジョブローテーションがあるので、定期的に異なる仕事を経験できる。自分の中の柱を増やしていくことが可能。
・キャリアについては主体性を重視して...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ普通にされます。
当たり前のように。会社というよりサークル感が強いからそうなるのかと。
...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
自社の資格講座を無償で受講できるため、意欲がある人にとっては大きなメリットとなる。また一般的に世の中で需要のある資格、スキル育成を提供する事業...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
教育はしっかりしている。
システムの流れや概要などがとても深まったと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
学ぶ事と現場先で活か...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
働く人たちが良い方々なので、嫌な顔ひとつせず教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの選択肢が非常に少ない、
本社異動...続きを読む(全83文字)
会社名 | 2nd Community株式会社 |
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フリガナ | セカンドコミュニティー |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 250人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 吉岡秀和 |
本社所在地 | 〒150-0033 東京都渋谷区猿楽町11番6号 |
URL | https://www.corp.2nd-community.com/ |
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