Ｅｉｇｈｔのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
当時アルバイトでしたが、所属していた店舗の店長にボーナスを聞いたところ本当に雀の涙ほどの金額でした。
東京の1Rマンションの家賃を払ったら終わ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
健康志向が高まる中で、ベーグル専門店というのは良かったと思う。
一時期ほどのブームはなかったが、常連の着く美味しさだった。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

【良い点】
入社一年目でも2〜3店舗掛け持ちで店長として活躍できる。
本部の人も定期的に店舗見回りに来てくれて、アルバイトのスタッフともコミュニケーション...続きを読む(全227文字)

【良い点】
飲食、特にカフェで働くことに興味を持ったので、応募した。入社後2年目にして、店長業務を行うことができて他社ではすることができない貴重な経験をさ...続きを読む(全292文字)

【良い点】
年齢に関わらず、店長を任せていただける点。私は入社2年目で店長として働かせていただき、店舗の運営・管理、売上対策、人件費の管理等、他社では時...続きを読む(全213文字)

小麦の高騰の影響から売上が下がり、現在も店舗が続々閉店している。
ベーグルのみでは厳しいので、ラスクやスコーン、シリアルなどに手を伸ばしているが
なか...続きを読む(全183文字)

将来性はないように感じます。
本場のベーグルが好きな人は好きだけど、普通に固くて味薄くて、ふわふわなパン好きな日本人向けでないと思います。
本場にこだ...続きを読む(全187文字)

やりがいは、常連さんの来店です。常連さんは、定期的に大量買いして下さるので、本当にジュノエスクのベーグルを気に入ってくださってると思います。
そういった...続きを読む(全197文字)

始めのうちは店長の元、店舗での仕事の流れやルール等、OJTを交えながら仕事を行い、人員がさほど多くないため、早い段階から責任ある仕事を任せてもらいえる。早...続きを読む(全197文字)

ショップの店長職だったので、ある程度アルバイトをそろえれば自分のスケジュールが調整しやすかった。
社員同士も仲が良かったので、休憩時間や終業後に日頃の苦...続きを読む(全162文字)

【良い点】
給料を上げたければ、上司や店長に相談すると良いと思います。その際には、自分が給料を上げたいということだけではなく、どうしてあげたいのか、そして...続きを読む(全246文字)

【良い点】
サイゼリヤは基本店舗移転が多いため2年以内には違う勤務先に転勤になるため、研修制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々...続きを読む(全101文字)

【良い点】
何か資格を取るのに補助金がしきゅうされるので資格をとりたいかたは良い制度だと感じるが、個人の働き方による続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の在籍していた当時はあまり研修もなく放置ぎみで、何も教わらずいきなり実践に入り失敗しながら覚えていった。
他の...続きを読む(全208文字)

【良い点】
新人の社員、アルバイトが入ってきたとしても先輩社員やアルバイトが丁寧に指導してくれるため、仕事を覚えることができた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
スキルアップブックがあるので自分のペースで業務を学ぶことができ、覚えた分だけポイント制で時給が上がっていく
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)

【良い点】
タブレットを使っての学習ですが、毎回誰かが1人ついてくれての学習になるので、わかりやすいです。また、頼れる方を見つけることができればいろいろ教...続きを読む(全151文字)

【良い点】
店長や、社員の方の移動がすごく多いなと思います。
この間来たばかりなのにもう居なくなるの？みたいなことが多いです。続きを読む(全63文字)

【良い点】
教育環境がとっても整っていて、学生が教える立場にもなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育する側の経験もできるし、お客様への臨機...続きを読む(全94文字)

【良い点】
教育研修は任意参加のzoomで行われる。休みの日に出るとボーナス査定がupする。
【気になること・改善したほうがいい点】
参加人数がいつも少ない。続きを読む(全79文字)