合同会社カンター・ジャパンの10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
健保組合のものがあったのですが、それもなくなりました。外資では珍しく退職金制度があります。しかし、日本事業の縮小で、今後は廃止される可能性...続きを読む(全206文字)

有志による勉強会はある。しかし、不定期。
また、開催する人の自己満足の側面が強く、高い知識やスキルは望めない。
基本的に、外資であるために、現地の社...続きを読む(全160文字)

クライアントは国内外の大手企業が多く、案件の内容が面白く調査規模も大きいものが多いです。消費財などは、自分のかかわった調査が商品化されているのを目にする...続きを読む(全163文字)

残業時間がとても長く、週末の出勤も多いため、プライベートの時間を調整するのが大変。休みはとりやすいが、仕事量が多くて休めないため、有給が消化されないまま...続きを読む(全155文字)

完全な下降トレンド。右肩下がり。毎年、1割位づつ売上が下がっている。また、それ以上の勢いで、利益が下がっている。競合にバンバン仕事を奪われている。上から...続きを読む(全174文字)

年収は悪いほうではないと思うが、評価は完全な好き嫌いなので、能力評価ではない。一応、客観的な評価制度はあるものの運用する側に問題があるので機能していない...続きを読む(全156文字)

作業ばかりで、面白味はない。マネジメントたちにゴマスリがうまく、イエスマンなやつらだけが評価が高いので、真面目に仕事をしようとする人には向いていない。ま...続きを読む(全166文字)