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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

合同会社カンター・ジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、合同会社カンター・ジャパンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に合同会社カンター・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

合同会社カンター・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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1.8
退職理由
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3.7

合同会社カンター・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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合同会社カンター・ジャパンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

合同会社カンター・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年04月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
3年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルネットワークがある強みだと思いますが、色々なリサーチやマーケティングに関する講習が用意されています。内容も多岐にわたるので、各個人で...続きを読む(全187文字)

合同会社カンター・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
研究員、リサーチャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有志による勉強会はある。しかし、不定期。
また、開催する人の自己満足の側面が強く、高い知識やスキルは望めない。
基本的に、外資であるために、現地の社員...続きを読む(全160文字)

合同会社カンター・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
リサーチ・市場調査
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務に関する研修が時々あります。様々なバックグラウンドを持った、経験豊富な方が多いので、上司からも学ぶことは多いです。ただ、やはり自分の身に着けるためには...続きを読む(全165文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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合同会社カンター・ジャパンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2010年頃

投稿日:2021年6月13日
回答者:

【良い点】
開発・製造・商品コンセプトに魅力を感じ入社しました。技術開発部門からの支援も手厚く、実際の製造現場を体験できたり、開発経緯の詳細にわたる開設が...続きを読む(全186文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2023年10月17日
回答者:

【良い点】
管理職は皆フラットで、役職をつけず、さん付けで呼ぶのがルール。人当たりが良い社員が多く、穏やかな人がほとんどだと思う。上下関係も全く厳しくなく...続きを読む(全90文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2022年11月6日
回答者:

【良い点】
正社員については、制度があるだけではなく、実際に育休の取得をしている社員がいることから、実効性のある育休制度となっている。育休取得後は職場に復...続きを読む(全188文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年2月21日
回答者:

【良い点】
社員は基本的に、穏やかでいい人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい人は多いが、知識があまりないため、アドバイスの内容が...続きを読む(全133文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2022年11月15日
回答者:

【良い点】
研修は各自で選んで受けることができるため、スキルアップ向上のために希望するテーマの研修を受けることも可能であった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)

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合同会社カンター・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

合同会社カンター・ジャパンの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に嫌みを言われたりすることなくスムーズに辞められました。
外資などで良くも悪くも出入りは多く、社員の退職にも慣れていると思います。出戻りする...続きを読む(全85文字)

合同会社カンター・ジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレキシブル。私は月の残業が20時間以内だった。長期の休みも取りやすい。特に上層部の外国人が遠慮なく長い休みをとるので、休みをとるのは気持ち的...続きを読む(全160文字)

合同会社カンター・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はだいぶ人によって変わると思う。未経験でも前職での年収が高ければ割と高いはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は給与レンジが...続きを読む(全117文字)

合同会社カンター・ジャパンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全社通して女性が多いし、管理職も半分くらいは女性。あからさまなセクハラはほとんどないし、「女性らしさを生かして…」みたいなことも言われることは...続きを読む(全237文字)

合同会社カンター・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
割と大きなクライアントを多数かかけているので事業としては安定していると思います続きを読む(全45文字)

合同会社カンター・ジャパンの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マーケティングリサーチが好きな人は楽しめると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンな業務を担当する人もいる。(好きなひ...続きを読む(全100文字)

合同会社カンター・ジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にいい人が多いというか、性格の悪い人には会わなかった続きを読む(全35文字)

合同会社カンター・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収レンジは幅広く定まっていないと思う。前職の給与が高かった未経験者の方が職歴の長い経験者よりも給与をもらっている...続きを読む(全142文字)

合同会社カンター・ジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外国人の社員がまとめて休みをとる風潮があるため、休みは取りやすいし、休む理由などを詮索されることもない。人が割とドライのため、会社で強制される...続きを読む(全233文字)

合同会社カンター・ジャパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼない。外資のため日本国内で使いやすい福利厚生(何かの割引など)というのはほとんどなかった。続きを読む(全72文字)

IT・通信(情報処理)のスキルアップ、教育体制の口コミ

JPツーウェイコンタクト株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
女性
13年前
その他の事務関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実務を始める前に座学の時間が設けてあったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
いちいちお伺いを立てたり確認したりしなくても良いだろう...続きを読む(全97文字)

キャル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
社内SE
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず派遣できれば何とかなるという印象だったが、応募者の希望は最大限に叶えるべきかな。そうしないと続かない。続きを読む(全76文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が良く言えば丁寧ですが、学校の授業や新入社員研修のような形式で合う人合わない人がいるだろ...続きを読む(全139文字)

株式会社ティグレの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内、社外ともに研修制度が充実している
スキルアップを目指しやすい環境なので
勉強を頑張ることができ成長しやすい続きを読む(全62文字)

株式会社インテージの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間5万円分まで、書籍購入やセミナー参加に利用できるポイントが付与される。
【気になること・改善したほうがいい点】
役割次第かもしれないが、パ...続きを読む(全118文字)

株式会社明大サポートの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
その他の教育関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応資格ありの契約社員だったが、ほぼ雑用で意味はなかった。ただし、気楽に働けるという利点はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全179文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
研究員、リサーチャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティングリサーチの業務を経験したからといって、メーカーの経営企画やマーケティング部門への転職ができるスキルや...続きを読む(全87文字)

MS&AD事務サービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
コールセンター運営・管理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保険関係の資格について積極的に奨励していました。自分もいくつか保険関係の資格を取得することができました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)

さくら情報システム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては資格取得を推奨する働きがみられるが、業務多忙により着手できていない人が多いように思う。続きを読む(全70文字)

ドコモ・サポート株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
コールセンター運営・管理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
約1ヶ月間の座学研修や先輩とのOJTなど、未経験からでも業務に従事しやすいようにしてくれています。
インストラクターのかたの当たり外れ、という...続きを読む(全110文字)

合同会社カンター・ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 合同会社カンター・ジャパン
フリガナ カンタージャパン
資本金 3000万円
従業員数 230人
決算月 12月
代表者 大竹秀彦
本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目1番1号
URL https://kantar.jp/
NOKIZAL ID: 1375253

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