ザインエレクトロニクスの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
良くも悪くも裁量労働制を採っており、就業時間は社員に委ねられている。
出勤時間の縛りはなく、仕事が早く終われば定時を待たずに帰ることができる...続きを読む(全204文字)

【良い点】
ベンチャー企業だが良い意味でも悪い意味でも保守的、年功序列的な側面がある。若い社員でもエンジニアであればプロジェクトリーダーを任されたり、責...続きを読む(全194文字)

【良い点】
個人の能力によっては高く評価されるケースもある。若くしてマネージャーまで急に昇進もあり。
給料より個人の成長を期待する人ならおすすめの企業。...続きを読む(全187文字)

【良い点】
プライベートとのバランスは全く問題ないと思われます。自分の裁量に応じて、時間に縛られることなく働けます。有給休暇も仕事に支障のない範囲であれ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
大企業と比較すれば与えられる裁量は大きいと思います。
仕事を自ら取っていく姿勢ならば、20代までは成長していける環境です。
【気になる...続きを読む(全254文字)

スキルアップのための研修は一切なく、また、上司もほとんど何も教えてはくれない。
全て自分で勉強しなければならない。
また、異動は、退職する社員がでた...続きを読む(全172文字)

・給与および評価制度に不満を抱いていた。
給与自体は大手日系メーカーと比べて高めに設定されているが、住宅補助などの補助が一切なく、給与の中から賄わなけ...続きを読む(全298文字)

エンジニアとして、月次の給与は大学院卒の新卒初任給が月24.5万円と高めに設定してあるが、大手と比較すると、寮なし、住宅補助なしなので、不満足。
また...続きを読む(全316文字)

全社的な休日は土日祝及び年末年始のみ。
夏季休暇およびゴールデンウィークなどは年次有給を消費して取得するシステム。
しかし、繁忙期には休日出勤当たり...続きを読む(全213文字)

有給休暇は比較的取得しやすい傾向にありました。
ただし部署によっては長期のプロジェクトや、繁忙期などは
中々休みが取れなかった印象があります。
休日...続きを読む(全346文字)

産前・産後休暇や育児休暇など取得可能です。
会社としても、嫌々取得させるというよりは、
みんなで母子ともども健康に、そしてゆくゆくは
会社に復職で...続きを読む(全217文字)

良くも悪くも個人主義、個人プレーという雰囲気がある。少人数で始まったベンチャー企業の体質のまま大きくなってしまっていて、新しく入ってきた者を育てようとい...続きを読む(全299文字)

エンジニアは認められれば入社1年目から裁量労働制になるため、自由度が高い。
担当プロジェクトによっては長時間労働を強いられやすく、休暇も取得しにくくなる...続きを読む(全165文字)

労働時間は裁量で決められるが、実態は長時間労働になる場合が多い。
特にエンジニアにその傾向が強いが、他部署に関しては、比較的個人の裁量に任せる度合いが...続きを読む(全184文字)

さまざまな場面で、自分で判断しないといけないことがある反面、その文自分の思い通りのそれぞれのプロジェクトを進めることができるというやりがいがあります。ま...続きを読む(全151文字)

世の中のさまざまな状況から、一時期に比べ伸び率が落ちてきてるのは間違いない事実であります。それに伴い、さまざまな措置がとられています。ただ、需要がないわ...続きを読む(全166文字)

プロジェクトの進行状況によっては、仕事中心にならざるを得ないときもあります。そのときはしばらく午前様という日々がつづいたりしていおりました。ただ、ぞれが...続きを読む(全167文字)