ザインエレクトロニクスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
人数が少ないので、個人の担当範囲は相当に広くいろいろな知識、経験ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分覚えることも多く、ま...続きを読む(全95文字)

【良い点】
開発職は毎年昇給がある。昇給幅は個人評価により２，３千円～1万円前後など幅広い。
毎年2回の賞与面談とFB面談があり、自己アピールも可能。評価...続きを読む(全419文字)

【良い点】
半導体ベンチャー企業ということもあり、若いエンジニアの方が多く、会社の雰囲気自体は大学のサークル活動のようなフランクなものでした。プライベート...続きを読む(全224文字)

【良い点】
良くも悪くも裁量労働制を採っており、就業時間は社員に委ねられている。
出勤時間の縛りはなく、仕事が早く終われば定時を待たずに帰ることができる。...続きを読む(全204文字)

【良い点】
基本的には小さな会社なので、会社自身の福利厚生は国が示す働き方の方針の軸線上以外のことは期待できない。しかしながら、保険組合は構成員が若い会社...続きを読む(全419文字)

【良い点】
自分自身もそうであるが、一部の退職するメンバからの話として、給与待遇面において、業界水準より低い傾向があるように感じられる。転職者の多くの例で...続きを読む(全269文字)

【良い点】
出産休暇、育児休暇を取っている人が多く、取得には一定の理解があります。復職後時短勤務も可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全219文字)

【良い点】
19時を過ぎるとほとんどフロアーに人がいなくなります。終業後のプライベートタイムはわりと確保しやすいと思います。土日もメールなどを見ることなく...続きを読む(全212文字)

【良い点】
昼食費補助や保養所など一般的な企業にあるものは基本的に揃っている。社内にベンディングマシーンがあり、特定の飲み物については無料で飲むことができ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ベンチャー企業だが良い意味でも悪い意味でも保守的、年功序列的な側面がある。若い社員でもエンジニアであればプロジェクトリーダーを任されたり、責任...続きを読む(全194文字)

【良い点】
分業制なので、営業なら特化したスキルがつくなどはない。
営業葛藤の流れの末端を担う形になるので、スキルをつけたいならベンチャーが良いだろう続きを読む(全75文字)

【良い点】
社員教育は充実している方だと思います。特に経営理念については、入社時からしっかり叩きこまれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
昔は年にいくつもの集合教育を半強制的にうけていたが、数年前からは個人で好きな教育を受けるようなスタンスになっている。
ある意味、スキルアップは...続きを読む(全114文字)

【良い点】
部署によると思うが、充実して来ていると思う。手順書など新しく入社して来た人が見ても分かるように丁寧に書かれていると思うので、良いと思う。
【気...続きを読む(全99文字)

【良い点】
オンライン研修が頻繁にあるので、忙しい時は対応するのが大変ですが、とても勉強になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ポスティング制度が充実し、部署を問わず、興味のある仕事に挑戦しやすい環境である。教育についても学ぶ意思があれば色々な教育を受講することができる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
挑戦したければ新しいことに取り組むことはできると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してOJT研修等あるかわ、技術的な側面では学...続きを読む(全113文字)

【良い点】
社内での研修は非常に充実しているので、学ぶ機会はたくさんあります。
また、外部のセミナーなどへのさんかも推奨されていますので、成長の機会はその...続きを読む(全121文字)

【良い点】
会社として改善に取り組んでいる様子は伺えるが、施策や制度が浸透していないことは否めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年間の海外...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるかもしれないが、自分が配属された先では積極的な教育体制は行われていなかった。また新しい作業を覚えようと...続きを読む(全138文字)