ＨＥＧＬのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てにおいて経営者ご夫妻のさじ加減次第。何を基準にしどのように判断しているか全く不明。給与...続きを読む(全180文字)

【良い点】
思い当たることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士で経営者夫妻への告げ口がすさまじいほどです。
あの人がこんなこと...続きを読む(全187文字)

【良い点】
子ども達とたくさんかかわれることです。特に小さい子に関しては成長を非常に間近で感じることが出来ます。子供好きには楽しい環境です。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
あまり感じません。
【気になること・改善したほうがいい点】
何事も経営者が全てなので、お二人がリタイアしたらどうするのか？結構な年齢でもあるた...続きを読む(全181文字)

【良い点】
あまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業、休日出勤が多いので、かなり体力勝負なところがあります。生活の全てを注...続きを読む(全194文字)

【良い点】
気配りは身に付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
すべてにおいて、代表様、理事長様の

承認が必要。気に入らないことがあれば怒鳴...続きを読む(全180文字)

【良い点】
イラストの作成は楽しく行うことができました。自分のアイデアが反映されることも多く、このあたりは大変感謝しております。ありがとうございました。
...続きを読む(全187文字)

【良い点】
お休みに関しては、会社カレンダーにはなりますが週2日はあります。ただ、繁忙期に関してはシフト制になるのでお休みは、不定期になります。
残業に関...続きを読む(全225文字)

【良い点】
働いている人は、女性が多く他の会社よりは理解はされやすいと思う。
有給に関しても消化できる。
キャリアに関しても、入社年数などは関係なく仕事は...続きを読む(全191文字)

【良い点】
パートタイムの女性が多く、結婚しても仕事を続けたい人には良い職場だと思います。
事務系の仕事で、週２、3日働くことを希望している女性も働いてい...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セールストークの研修はやたら多い。いかに契約をさせるかが主な職務となる。生徒が合格するかは二の次。それよりも、試験...続きを読む(全105文字)

【良い点】
研修は充実している。社内で模擬授業などを大会形式で競わせるイベントや、他の教室の講師が集まってグループディスカッションを行う研修もある。教室内...続きを読む(全241文字)

【良い点】
定期的に講習はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
講習は形骸化している面もあり、ないよりはマシという感じなので、そこは改善してほしい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
カリキュラムは決められていて、大まかな指導の仕方の共有はあるが、
そこからは担任の教師に任されている部分もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全165文字)

【良い点】
基本的に、教える仕事をしている方なので、先輩方の面倒見はよいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昭和のやり方が残ってい...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分は自分で個々に考えて取り組む感じで、あまり、まわりと協力して成長という感じではない。もっとスキルアップの機会が...続きを読む(全88文字)

【良い点】
毎週本社で研修を受けます。講義を受けるだけでなく、他社員の前で授業を行い、指導を頂くような場があります。また、宿題として課題が出されるため常に...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は、面談での営業スキルを伸ばすことを重視している。もちろんそれも大事であると思うが、もう少し教務面での研修も増...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社するとまず社員の方に授業の方法を実際の授業の形式で教えてもらい、その後京進の教育方法についての説明を受けます。授業で不安なことも塾長などに...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップはかなり難しいと思います。若い女性教室長は何名もいますが、その上のマネージャーはほぼ全員男性で...続きを読む(全264文字)