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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない、派遣同士で教えあうことが多い、営業は営業から。正社員と派遣で業務内容はきれいに分かれているので、細かく...続きを読む(全90文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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みずほ投信投資顧問株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、みずほ投信投資顧問株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にみずほ投信投資顧問株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない、派遣同士で教えあうことが多い、営業は営業から。正社員と派遣で業務内容はきれいに分かれているので、細かく...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
上司は銀行からの出向者・転籍者が多くを占め、多くの方は銀行の本部に戻ることができないため、ビジネスマンとしてのモチベーションに欠ける人が多いように思われ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部署によっては半分リモート(派遣も含む)環境だけはいい会社でした。
社内食堂や休憩スペースもグループ全体用意してます。時間が来たら業務がなけ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場でのいじめ、フリーアドレスの関係で上司とほぼ顔をあわせず、後からきた社員にねちねちいじめられて評価が下がった...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
いい人もいれば女性も多いので縄張り意識の強い方も派遣でも社員でもどちらでもいます。ただ、問題が起きて声を上げないと見えないので、泣き寝入りす...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
部内の予算もあるので潤ってます。日によっては暇になることも。部署によりますが、ルーティンワークできた案件数で対応しているため。1人だと回らな...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
部署によってはリモートできるので快適だと思います。固定席がないけど、割と皆さん同じ席なので譲り合いは必要です。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
閑散期は量はあまりなく暇でした。お隣の部署もそうで、代わりに繁忙期は忙しいです。私のいた部署は毎日、毎週、毎月同じルーティン業務なのでつまら...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
運用業務についてのイロハを叩き込まれる。同業他社と比べても、運用業務に携わるまでの期間は短い。また、転職による人の出入りがそれなりにあるため...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ほぼ、生涯にわたった雇用が保障されている点。また、将来的な給与も読める点。
また、給与水準そのものは、決して低くない(他業種も見れば、悪いと...続きを読む(全228文字)
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入社を決める際に魅力を感じた点は、企業としての安定性です。この点については入社後も印象に変わりはありません。従業員の雇用の安定・確保を最大限に考慮してく...続きを読む(全194文字)
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企業としてはワークライフバランスについて特段何かに取り組んでいるようには見えません。しかし、女性の目線に立って言えば、出産・育児・介護をする上で、働きや...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップに関する研修などはなかった。営業やセールストークに関する研修などがあるといいと思った。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
フランクリー、話しかけやすい、活気がある
わかるまで地道に教えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
突然異動になることがある
...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
研修が多く、教育環境はしっかりしている。自分から受ける研修もたくさんある。資格取得支援も幅広く行っていて、資格取得すると報奨金がもらえる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
イーラーニングをはじめとした教育のシステムはしっかりとありますが、ただ受けると言う状態です。意味があるのかはわかりません。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
債権回収というシビアな環境のため、顧客の状況をヒアリングし、論理的かつ冷静に交渉を進めるスキルは非常に鍛えられます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
年一度、他部署への異動願いを提出できる。現職場には人事異動発表まで内密になってるとのことで、直属の上司を気にせず応募ができる。ルノー車の販売...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
資格取得補助があり、書籍の半額を支払ってくれます。eラーニング受けるよりこちらのほうがいいかもしれません
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
人材を育成しようという考えが無い。
人がいないから空いたポジションにできる人で役職埋めて、あと...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
OJTで先輩が教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
OFF JTで専門的な新たなスキルを身につける制度を導入した方が良い...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
営業は、顔が広くなり転職後もつながると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
督促担当の部署になると、金融系でしかいかせない。
普通...続きを読む(全102文字)
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