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【良い点】
融資審査業務を通じて若いうちから財務分析や経営者とのコミュニケーションを経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
融資以外の金融...続きを読む(全104文字)
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日本政策金融公庫のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全98件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本政策金融公庫のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本政策金融公庫で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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資格を取ると報奨金１０万円程度がもらえたり、100以上の講座が対象の資格助成金も充実しているから続きを読む(全48文字)
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転勤が多く、様々な地域のお客様を相手にするためスキルや経験は積みやすい。ジョブローテーションの際は人事面談で希望の部署を伝えれば異動できる可能性があり、柔...続きを読む(全101文字)
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国民生活事業、農林水産事業、中小企業事業の３つの事業のうち担当している事業を変更することができる。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
事務だけではなく、顧客交渉を早いうちに任せてもらえるのは良い点だと思う。
地銀だと課長クラスが対応している顧客に対して1人で訪問も多くあった...続きを読む(全192文字)
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キャリアアップというよりは、いろいろな支店を回り実力をつけていくというイメージです。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
民間銀行のように資格が昇格要件となることはない。ただ、そのような中でも自己研鑽に励み難関資格を取得されている方は多くいる。資格を全く持ってい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
通信教育の補助や資格試験の費用全額補助など手厚い。通信教育は全額補助が出るものも多い。昨年より大学院の授業料補助も始まった。続きを読む(全68文字)
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自分が志望する事業で働くことができるため、専門性を高めながらキャリアを積むことができると思う続きを読む(全46文字)
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先輩職員がアドバイザー役となり、若手職員に対して仕事だけでなく、仕事と家庭の両立、職場でのコミュニケーション方法や将来を見せた自己啓発の相談など、様々な側...続きを読む(全96文字)
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資格の取得を強制すると言った風潮は地銀や大手銀行ほど強くないが、意欲的な社員に対する教育制度は他社と同じくらい整っている。続きを読む(全61文字)
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研修制度が非常に充実しており、幅広い知識を身に付ける機会が多く、長期的なキャリア形成に役立ちます。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
中小企業診断士の資格取得を全体で推奨していた。若手で取っている人は少ないものの、管理職以上であれば持っている職員はそこそこ多かった印象がある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
親入社員研修に始まり、定期的に研修があります。語学留学の制度もありこれを活用している人も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
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入社前に資格の報酬金制度があったり、入社後も200もの資格の支援がされる。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
いろいろな研修が定期的にある。外部研修も希望すれば受けれる。オンラインや動画視聴の研修が近年は多い．続きを読む(全56文字)
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日本政策金融公庫は、3つの事業があり、業務内容が幅広い。社員が希望を出せば、やりたい仕事ができる部署に異動できるようなので、自分の望むキャリアステップが歩...続きを読む(全86文字)
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東南アジアへの大学への研修制度などがあり、教育体制は充実しており、自分自身のスキルを身に着ける機会があるという印象。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことはできない。社内でも多様な業務を経験できるというような話はよく聞くがそのような事実は一切ない。
ピン...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社員研修は多く設けられている。また、資格取得の補助も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
40代になってもジョブローテーションがあ...続きを読む(全108文字)
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政府系金融機関ということで、教育は手厚く行ってくれる。研修期間もトータルで約４年と手厚すぎるくらい手厚い。続きを読む(全53文字)
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日本政策金融公庫の 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
セーフティネット機能が売りだったが、コロナ禍では民間金融機関にゼロゼロ融資が解放されており、他機関でも代替できる...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
全国各地に社宅があり、役職者でも入居できる点は他企業よりも恵まれている。
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公務員の服務規程に準じてお...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で年収に差がつかないため成長意欲が無い職員が多く、経営者層の指示がなければ動かない。より刺激のある環境を...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年功序列、課長級に上がるタイミングで差がついてくる。初任給は年々上がっているものの、中間層は昇給が鈍い。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
近年は厳しく制限されており、無用な長時間労働はできない。
【気になること・改善したほうがいい点】
災害や感染症などの経済危機が起きた際には、...続きを読む(全116文字)
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創業支援などの業務には公益性が強く感じられるうえ、お客様から感謝される。しかし、目標値が厳しいため、優先度が劣後...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
同年代の他の金融機関に比して安いという声もあるが、生涯年収（手取り）で考えれば、悪くない。
大前提として、
この会社は、公務員型の給与体系で...続きを読む(全947文字)
金融(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
資格試験に関するプッシュアップがあり手厚い。受験費用の一部負担や、合格時の報奨金など。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験に順...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
入社後の教育体制やOJTについて説明があり、業務を通じて実践的なスキルを身につけられる環境だと感じました。若手のうちから経験を積める点や、質...続きを読む(全187文字)
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今もあるかは不明だが、当時は泊りがけでの新入社員研修があった。楽しい研修とは程遠い、休みなしのストレスばかり溜ま...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は人事が機能していないので初日から業務に就かされます。
座学での研修を3ヶ月は行うべきだと思います（三菱...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
経験は早くから積めるため、他社よりスピード感を持って成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りておらず、当然教育できる人...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
とくにデジタル推進を行っており、社内教育のようなコンテンツが整えられていた
あとは部署内のOJTくらい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社内ならびに社外勉強会も開催されており、学ぶ環境を提供してくれています。
また、ＦＰ等の個人資格を取得すると別途資格手当も支給されます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
自身で不動産証券化マスターを取得した場合、同業他社からも一定の評価をもらえて転職しやすくなる点
【気になること・改善したほうがいい点】
結局...続きを読む(全429文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は配属される支店がすべて行うケースが多く、管理もしっかりしているとは言えない。
自身に合う合わないは重要。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
営業は研修制度も取っていて､ちゃんと育てようという意思は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はあまり力を入れてないと...続きを読む(全126文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本政策金融公庫の 会社情報
| 会社名 | 株式会社日本政策金融公庫 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンセイサクキンユウコウコ |
| 設立日 | 2008年10月 |
| 資本金 | 11兆7686億円 |
| 従業員数 | 7,299人 |
| 売上高 | 6290億5100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田中一穂 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番4号 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 平均給与 | 893万5000円 |
| 電話番号 | 03-3270-7440 |
| URL | https://www.jfc.go.jp/ |
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NOKIZAL ID: 1575563
