東京あおば農業協同組合のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
基本的に残業は減らそうというスタンス。しかし上席者によっては残業を美徳とする古い考えをもつ人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全132文字)

【良い点】
地元密着型。顧客との距離が近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
メイン顧客層である組合員は年々減少、どの社内資料を見ても右肩下がり...続きを読む(全153文字)

【良い点】
キャリアも特に求めず組織に腰かけながら結婚、出産する人はちょうど良さそう。産休をとりその後復職する人もいる。その皺寄せはもちろん他にまわって...続きを読む(全168文字)

【良い点】
事業計画はしっかりしているしそれを全社員に向けてちゃんと公表している点。
経費削減を図っているが人件費は削らないで人を大切にする風土がある。...続きを読む(全185文字)

【良い点】
板橋区、練馬区という地域に根ざして事業を展開しているので、お客さまと直接接する機会はかなり多く、そこで地域活性化や地域の人々のお役に立ててい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
カレンダー通りに休めるし、休日に連絡が来ることもないので土日はゆっくりできる。有給休暇は部署の雰囲気にもよるが、比較的多くの職員が必要な時に...続きを読む(全96文字)

【良い点】
金融ということもあり、給与は比較的いいと思う。ただ将来性という点で大きな不安がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は条件が最...続きを読む(全104文字)

【良い点】
金融機関なので倒産のようなことはなかなか起きないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にも業務的にも将来性は非常に厳しいも...続きを読む(全84文字)

【良い点】
地元密着で金融というところで、顧客の役に立っているという感じは強く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が多く、だんだん...続きを読む(全89文字)

【良い点】
産休や育休は比較的取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所によって業務量が全然異なる為、残業が増えることがある。続きを読む(全72文字)

【良い点】
近年は、若手職員の離職を防ぐため、研修等をしっかりと行い大切に育てている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人当たりの業務量が見合...続きを読む(全121文字)

【良い点】
ベテランの職員が多い為、疑問があればすぐに解決し、着実にスキルアップしていくことが出来た環境であったと思います。
私も先輩方の様になりたいと...続きを読む(全106文字)

【良い点】
Eラーニング、研修、OJTが設けられており、新人育成に力をいれている。
また、新人も含めて業務をローテーションして、さまざまなことが学べる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
研修や通信教育が充実しているため金融知識が特になくとも身につけることは出来るが、実務知識はOJTが主となり、上司や先輩に左右される面は否めない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
資格試験に合格すると費用補助が出るものもある
定期的な通信学習や研修の制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
信用金庫を出ると使...続きを読む(全86文字)

【良い点】
資格取得や通信教育等積極的に受けさせてくれる。また合格や修了すると代金を返金してくれ、さらに報奨金があるのでどんどん勉強していくことができる...続きを読む(全169文字)

【良い点】
金融に関する知識はもちろん習得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他金融機関の方が基本的には動きが早く、数年遅れて農協に導入さ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
金融機関なので多岐に渡る資格取得を命じられるがいざ転職しようと思っても他業種で役に立つ資格は特に無い。長く居続ける予定のない方は次に向けて簿...続きを読む(全237文字)

【良い点】
試験代金は無料。何回受けても費用は会社持ち。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多いのは良いが、本店での集合形式も依然多い。オン...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ウェブ研修がとても多いが仕事の合間に受けるので集中して受講できない。
スキルアップの自主学習システムがあるが、利用してる人を聞いたことがない。続きを読む(全77文字)