回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアも特に求めず組織に腰かけながら結婚、出産する人はちょうど良さそう。産休をとりその後復職する人もいる。その皺寄せはもちろん他にまわって...続きを読む(全168文字)
東京あおば農業協同組合
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京あおば農業協同組合の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東京あおば農業協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアも特に求めず組織に腰かけながら結婚、出産する人はちょうど良さそう。産休をとりその後復職する人もいる。その皺寄せはもちろん他にまわって...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休は比較的取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所によって業務量が全然異なる為、残業が増えることがある。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は働きやすそう。産休育休をとり復帰してる人も大勢いる、また、その人が出世しているという例もある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休がとりやすい。実際に取得している女性は多く、お子さんの体調不良時にも気負いなく休んでいい環境がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
総合職しかないので、男女の給与に差がありません。
なので、営業でやっている人でも、年上の事務の女性に給与は負けます。
残業なく、のんびり働く...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は働きやすい、復帰しやすい環境だと思います。職場も近くにしてくれ、時短もあります。融通が効く会社です。働いている女性はとても多いです。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
結婚後、仕事を続ける女性職員が多いように思う。
女性職員の割合が高く、年齢層も幅広い。
残業はあまりなく、育児との両立がしやすいのでは...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
系統機関でしか通じない資格を必須で取らされる。汎用性の高いものを職員に取らせた方がいいかと。人事異動の意向調査も...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
地元密着型。顧客との距離が近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
メイン顧客層である組合員は年々減少、どの社内資料を見ても右肩下がり...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
基本的に残業は減らそうというスタンス。しかし上席者によっては残業を美徳とする古い考えをもつ人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
事業計画はしっかりしているしそれを全社員に向けてちゃんと公表している点。
経費削減を図っているが人件費は削らないで人を大切にする風土がある。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
板橋区、練馬区という地域に根ざして事業を展開しているので、お客さまと直接接する機会はかなり多く、そこで地域活性化や地域の人々のお役に立ててい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
カレンダー通りに休めるし、休日に連絡が来ることもないので土日はゆっくりできる。有給休暇は部署の雰囲気にもよるが、比較的多くの職員が必要な時に...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
地元密着で金融というところで、顧客の役に立っているという感じは強く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が多く、だんだん...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
休みは基本的にはカレンダー通り。ただ部署によって休みが少なかったりする。地元密着なので、転勤がかなり限定的な地域でしかない。
【気になること...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
金融ということもあり、給与は比較的いいと思う。ただ将来性という点で大きな不安がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は条件が最...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
金融機関なので倒産のようなことはなかなか起きないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にも業務的にも将来性は非常に厳しいも...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
産休はとりやすい。有給も比較的に取りやすいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も事務職ながら保険の営業を窓口でさせられる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
子育てしてる方は時短勤務も可能になっているので制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
整備は整っているものの、支店の人数...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
渉外係と違いテラー業務はノルマもなく有休も使いやすいと思われる。残業もなく定時退社できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外に出る...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性の管理職も一定おり、子育てしてる方にはいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きづらさに関しては特段ないと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性管理職は多いため、キャリアを積みたい人にとってはよい環境だと思います。(試験を受ける必要はあり)
女性職員が多く、子供いる人も多いため、...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
有給は基本的には取りやすいですし、産休や育休はもちろんとれていました。保育園からの連絡があった際にすぐに帰宅をする方もいました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性でも最近は結果を出していれば役職に昇進することは当たり前になってきた。預金店舗には女性の支店長もおり、フルバンキングの店舗にも女性の次長...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性でも管理職の方はいて、働きやすそうだと思う。育休などもとりやすく、お子さんの体調不良で当日欠勤する人もいたが文句など言う人もいなかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休、育休はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に独身女性への対応が酷いです。独身なんだから時間あるだろう、と大抵の上の人...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
産休、育休は比較的取りやすく、時短勤務も可能な為女性は働きやすいです。
最近は女性の渉外係も増やそうとしており、女性が活躍できる機会は多くな...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 東京あおば農業協同組合 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウアオバ |
| 設立日 | 1997年4月 |
| 従業員数 | 421人 |
| 代表者 | 榎本高一 |
| 本社所在地 | 〒179-0075 東京都練馬区高松5丁目23番27号 |
| URL | https://www.ja-tokyoaoba.or.jp/ |
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