エム・テイー・フードの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業多く、残業代も払われない
家庭や自分時間など不可
震災のときに地元が被災して、残し...続きを読む(全147文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生なんて無いに等しい扱い
というか、休みをくれないのでなにも出来ないし、福利厚生自体も特...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業が6時間のみで、プラスされる残業代はすずめの涙ほど。
経営状況から、余裕で残業超過す...続きを読む(全118文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来が見えない
人を道具のように扱い、離職率もかなりのもの。いくらでも代用がきくと言わんばかり...続きを読む(全311文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
永遠と同じ事の繰り返しで、気に入られた人間から出世していく。
何かミスをすれば、即是正処理や呼...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
虐めてくる人とかはいなかったが、仕事が出来ない人間を育てる気はあまりなさそうに思えた。長く勤めてもらうには、給料...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
意味ない研修が多くて、行くのが無駄。やらない方がいい。時間もったいないので、その分休みにしてほしい。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
5年勤務で1万円分のQUOカードもらったが、この時代に合っているか疑問に思う。使えるお店も限られるので、それなら...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよるが、パワハラ、セクハラ当たり前である。
わたしの配属先は本当に最悪だった。それが嫌で辞めたところも...続きを読む(全267文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた頃は、慢性手に人手不足の現場が多く、社員の負担が大きい。
朝から晩まで働いても、給与水準が低ので、いつま...続きを読む(全128文字)

【良い点】
製造部で派遣社員として働いていた立場から見ると、銀座コージーコーナーの事業にはしっかりした将来性を感じました。
現場では昔からの定番商品を大...続きを読む(全447文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中間層がほぼ辞めているため非常に危うい。新人もどんどん辞めているイメージのため10数年後のイメージが湧かない続きを読む(全74文字)

【良い点】
若手社員にも幅広い業務を任せる傾向があり、挑戦する姿勢が評価される風土があるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業量や...続きを読む(全118文字)

【良い点】
サッポロ一番袋麺というカテゴリーシェアナンバーワン商品を持っている点。
取引先とアポを取る時も非常にスムーズで、チラシ商品となるため商談には...続きを読む(全170文字)

【良い点】
次期社長となる専務が将来の構想を描いて邁進している。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部制評価なのでセクショナリズムが強く、皆が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
いまは改革のときで苦しいですがこれからよくなっていくと思います。
研修制度はしっかりしていると感じました続きを読む(全58文字)

【良い点】
ダスキン事業については認知度があるなかでもまだ伸ばせる可能性はあるかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕組みかよりは人で勝つ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
食品は必ずいるものであるから無くなることはないと思う。
業務用の携帯が強いから外食産業が無くなることがない限り生き残っていける。
【気になる...続きを読む(全139文字)

【良い点】
売り上げも毎年上がっていて好調だと思う。新しい事業所も建つのでこれからさらに伸びていくだろうという感じ。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若年層向けの施策をしていかないと衰退してしまうと思う。毎年同じようなことの繰り返しで、少しずつ市場自体が縮小して...続きを読む(全83文字)