大江戸ホールディングスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社会保険はしっかり加入できます。互助会があるので、お祝い金や見舞金などが貰えます。
営業成績によってプチボーナスが発生することがあります。
...続きを読む(全211文字)

【良い点】
業務実績はアピール次第で評価されることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は45時間が見込み残業で、それ以上しないと残...続きを読む(全183文字)

【良い点】
コンサルティング業務とは別に、自社ビルの管理やスクール運営があり、やる気があればどんどん仕事を任せてもらえます。
有給などもしっかり消化でき...続きを読む(全198文字)

【良い点】
給与面に関しては、面接の通りやる気次第です。しかしボーナスがでることはおりませんでした。普通の仕事ぶりでは恐らく給与が上がることはないですね...続きを読む(全188文字)

【良い点】
頑張れば頑張っただけ成長できる会社ではある。成長を見てくれる。融通が効く会社ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一番大事なの...続きを読む(全180文字)

【良い点】
非常に力が付く。多くのクライアントを担当し、基本的に会社の代表としてやり取りをする。中小零細企業がメインだが、社長とのやり取りも多く、経営者...続きを読む(全191文字)

【良い点】
自分の力量次第で幅広い仕事を体験することができ、給料が上がるという点では非常に魅力的であると感じます。ただし、指示を待っていると全くと言って...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が全く支払われない。
40時間までは基本給とは別手当で支給されていたが、40時間を越えることは当たり前。
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【良い点】
・新人でも仕事を任せてもらえる
・自由に企画を提案し、実行できる環境がある
【気になること・改善した方がいい点】
・トップからの女...続きを読む(全156文字)

定期的な昇級はなく、またテーブルもないため、社内でどの位の位置にいるかはわからない。社長に好かれていれば上がるような気がした。
営業職(コンサルタント...続きを読む(全155文字)

【良い点】
営業もサポート役の事務職も、管理職の方も、それぞれが声を掛け合って、助け合いながら仕事を進めています。よい企業文化だと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
管理職の方々は一般の方々を上に引き上げようとしてくれている点があり、自分次第で成功体験を積むチャンスがある。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラをやめた方がいいと思います。
「ﾀﾋねば？」と普通に人に向かって言えるのは、人間的に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
人は面白い方多いです。エンジニア上がりで身なりから気を使わないといけない方もいますが、優秀な人はとてつもなく優秀。ピンキリです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
日々優秀な社員、経営陣が多いと感じています。想いをもって働いている人が活躍しています。体育会系な雰囲気もあります。
【気になること・改善した...続きを読む(全143文字)

【良い点】
プレイヤーとして優秀な方々が多く、仕事の進め方や物事に対する考え方の面では尊敬できる方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
ロジカ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
平社員なら特にやる事もアルバイトと変わらないため、割と良いのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるメリット...続きを読む(全151文字)

【良い点】
生徒を獲得できれば歩合で給料が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
塾という職業柄、まとまった休みが取りにくいのがネック。アルバ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
昔ながらに働いてきたアクセンチュア社員の能力と仕事さばきは非常に参考になる。
意識も含めて今後も参考にできるレベル
【気になること・改善した...続きを読む(全119文字)

【良い点】
成長意欲のある人が多い。社内で教え合う文化もあるので、分からないことがあっても疑問を解消しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)