この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
給与ベースに男女差があり、長年勤務している女性社員でも役職は付かない。
モラハラ、マタハラをする...続きを読む(全215文字)
株式会社花島シーマン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社花島シーマンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社花島シーマンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
給与ベースに男女差があり、長年勤務している女性社員でも役職は付かない。
モラハラ、マタハラをする...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別関係なくできる者は上に上がれる印象がある。ただ部署により体力が非常に必要な部署があるのでそこは今の所女性は配属されていない。今後省力器具な...続きを読む(全195文字)
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花島シーマンは、社員数30人くらいで残りはすべてパート、準社員で構成されています。
全体的に女性が多く世間でいう、女性職場というやつですね。業界が化粧品...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来について大きな不安を感じた為。化粧品製造企業として一番重要と思われる開発力が無く、今後この会社は生き残っ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
経営状態、スキルアップ(技能レベル、給与)を含め、将来性が全くない為、スキルに自身のある人、転職...続きを読む(全238文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
経費が掛かる外部研修は渋られ、基本的に受講出来ません。人を育てる考えが無いので入社しても教えてく...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
給与は低いが、仕事量が少なく定時で帰れるところ。
個人プレーなので自分で仕事のスケジュールを立て進められる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
本社に限るが全従業員定時で帰宅できる。この会社で一番得しているのは管理職手当を支給されている社員。他社と比較し、ワーク量が少なく、定時で帰宅で...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が無いため、若手社員が定着しない。本社はここ数年新卒採用していない。ボーナスも満額支払われたためしがない。保...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
唯一の良い点。
会社の近くに住んでいる社員に限ってですが、交通費をもらい、自転車、自家用車、バイクで通勤出来るため、交通費を収入にできる。
【...続きを読む(全431文字)
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【良い点】
社員であれば休憩時間を長くとれます。(部署による)
サボるのが好きな人には良い環境だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良い会社にしようと努力してくださった方々は居ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
運営側は、どんな会社にしたいのか、よく分かりませ...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
決まった研修はありませんが、資格を取得することが出来ました。
処方や、成分の事などは、聞けば細かく教えてくれました。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性社員も多く働きやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、女性が掃除をするや水回りをやるなどの男性優位な...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
育児休暇制度も準備されており、活用しやすい状況にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者が少ないため、今後増やしていくため...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
化粧品を取り扱うだけあり、会社の割合としては女性が多い。本社は少ないが他の拠点では産休・育休を取得して働いているひとも多い印象。
【気になるこ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
当時は女性が働きやすいようにと環境も整えられていたように思います
子育て中でも働きやすいエリアになったり突然の休みもメンバーが対応できるよう、...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
女性事務員は淡々と事務作業に従事できる。基本的に定時に退社できる。
社内の男性社員も女性社員に対して丁寧に接する。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
産休・育休は男女ともに取りやすい。育児・介護の休暇は別途もらえる。保育園と提携して、子供を預けやすくし復帰を促す努力もしている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
とくに本社はテレワークを推進しているため、女性の働きやすさは高いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
工場側では、3交代ふくめなか...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
・不明
【気になること・改善したほうがいい点】
・社員の性別が偏っているので、女性だからという理由で参加しないといけない業務が発生したりする。...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性は産休、育休、休職明けの復帰制度も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度優先で企業の採算性とのバランスが崩れているよ...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は多いが、産休から復帰した営業職社員は皆、内勤の職種に移される。出産後も営業として活躍している女性社員がいない。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社花島シーマン |
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フリガナ | ハナジマシーマン |
設立日 | 1962年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 100人 |
代表者 | 花島惠子 |
本社所在地 | 〒125-0062 東京都葛飾区青戸5丁目25番2号 |
電話番号 | 03-3602-5135 |
URL | https://www.hanajima-sheman.co.jp/ |
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