回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休・時短勤務は大変取りやすく、女性が働きやすい環境であると感じます。お子さんの看護のための休暇も忌憚なく取れます。時短もあります。女...続きを読む(全232文字)
タカラバイオ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タカラバイオ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にタカラバイオ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休・育休・時短勤務は大変取りやすく、女性が働きやすい環境であると感じます。お子さんの看護のための休暇も忌憚なく取れます。時短もあります。女...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
女性だからといって何か特別不利なことがあるとは思わなかった。
女性の管理職も男性よりは少ないがいます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別を問わず、活躍していると思います。
各責任者にも、女性は多くいます。
女性もキャリアアップ出来る環境で有ると感じます。
【気になること・...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性管理職は少ないがいる。産休・育休をとる人も多く、帰ってきやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長以上は女性はほぼいない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性社員が多いです。若手の中では半分ほどは女性社員であるため、働きにくいと感じたことはありません。給与面も男女間の差は感じにくく、また、女性...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
産休・育休は男女ともに取りやすい。育児・介護の休暇は別途もらえる。保育園と提携して、子供を預けやすくし復帰を促す努力もしている。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
印象なし。結局管理職以上はほぼ男性だが、一方でそれは女性の望みでもある気もする。特に管理職になりたがらない人が増...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
育休産休は取りやすい環境である。復帰した方もすんなりと溶け込めており、みんな暖かい雰囲気でアットホーム。
ただし、子供の熱などで急に休まれる...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
働きやすいです。産休や育休をみなさんとって、復帰もしています。また男性も育児休暇が取られる方が多いです。たいていは皆協力的なので、迷惑がられ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性管理職も多く活躍しておられます。女性社員の比率が高く、出産後の復帰率もかなり高いと思います。
男性社員も優しい方がとても多く、急な休み等...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
産休・育休の制度は整っているよう。多くの女性社員が育休後も、時短やフレックス制度を活用して復帰している。周りの社員の理解がある。
【気になる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性は産休をとっても同じ部署に安心して戻って来れる。アットフォームな雰囲気で、本当に良い人が多く、人間関係でぎすぎすすることもなく、働きやす...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
子供をうんだ後も復帰する女性は多い。復帰後の女性であっても給与水準は恵まれていると思う。女性管理職も世代もあろうが子持ちが多い。男性でも、...続きを読む(全441文字)
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【良い点】
以前よりだいぶ良くなりました。昔は上司に掛け合いましたが、業務の都合上、親族の最後に立ち会うことができませんでした。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
基本的に良い人が多い。管理職も優しい。一緒に仕事をしたくない人は少ない気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
一緒に仕事をしたく...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
社内制度は法規制に従って急速に良くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、会社自体が法規制についていけない状況になってし...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
やらなければならないことが認められれば、レールが出来上がっていくような気がしました。なるようになったというような気がしている。
【気になるこ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
給与改定がなされ、個人的には業務量に対して良い給与が支給されていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く辛い思いを...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
福利厚生は割としっかりしていると思う。
男性の方も育休をしっかりと取っている印象があります。結婚休暇とかも比較的取りやすそうです。フレックス...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
頑張っても頑張らなくても意外と評価は変わらない気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても評価があまり変わらない分、あま...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が見えなかった。
理想とする上司や先輩がいなかったため、仕事の目標が立てれなかった。
上司のような未来を辿...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい方だと思う。
事前に休みたい日を言っておく方が良さそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜残業などにな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
基本的には優しくて、真面目な人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜残業や休日出勤が多いのが気になった。
お昼ご飯も食べ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
産休育休を取れる。育休は男性社員も取得実績がある。時短勤務やフレックス制度を取り入れているため、柔軟な働き方の実現が可能。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
産休育休を取っている人は何人もいる。とっても後ろめたさはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもが生まれるタイミングで、配偶者...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
女性に優しい会社だと思います。さらに赴任地は希望が通ると思います。なので働き易いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性の方が多いので活躍はできます。管理職にもなっていた人もいたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分合わなかったらきつ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
子供関係で休むことは出来る。時短勤務を選ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休める人はいつも同じ人。代理が居ない人は有...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
男女の比率も半々程度だとおもいます。
女性軽視の風潮は全くなく、力量のある方は重宝されるかと。
グローバル化がかなり進んでる副産物であるのか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすいです。子供の急な発熱による早退、有給も積極的に取得していました。、
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思う。産休育休を繰り返しながら働いている女性は本社、工場にもいる。
事業所や部署にもよるが、有給も取りやすい環境であ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
最近は女性管理職の割合も増えてきており、働く上での評価は男女で大きな差はつけられていないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
少し前から時短勤務制度ができました。子育て中のお母さんが使っておられます。子育てには理解があるほうで、急な休みも対応してもらっていました。製...続きを読む(全235文字)
| 会社名 | タカラバイオ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タカラバイオ |
| 設立日 | 2002年4月 |
| 資本金 | 149億6500万円 |
| 従業員数 | 1,775人 |
| 売上高 | 450億3900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 宮村 毅 |
| 本社所在地 | 〒525-0058 滋賀県草津市野路東7丁目4番38号 |
| 平均年齢 | 40.4歳 |
| 平均給与 | 679万円 |
| 電話番号 | 077-565-6920 |
| URL | https://www.takara-bio.co.jp/ja/index.html |
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