杏林舎の20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全7件）

入社理由は、企業自体が安定しており、安定した環境で成長できると考えたからです。
この点に関しては正解でした。
職場としては安定しており、仕事も安定して...続きを読む(全254文字)

仕事自体に発展性がないため、新しいことを始めたいというのが1つ目の理由です。
2つ目は、年収を上げたいと考えての検討です。
入社してから今まで同じ仕事...続きを読む(全308文字)

有給は取りやすいです。
忙しくない時期であれば、一週間のお休みをとることもできます。
昼食には仕出し弁当があり、これは1食290円で給与から天引きさ...続きを読む(全178文字)

私自身は男性のため、他の社員の状況をお伝えします。
産休は取りやすいようです。
実際、私が見ている限り、2名の女性社員が産休から復帰しています。
...続きを読む(全184文字)

入社年次に応じて研修があると言われますが、実際のところは研修に力なんて入れていないように感じます。
日々の仕事をこなしたらただ帰るだけ。
新しい技術...続きを読む(全171文字)

年2回、リーダークラスへの目標管理シートを提出します。
それを基に、上席者達の評価を経由して、社長承認の末、来年の等級基本給が決まります。
基本給自体は...続きを読む(全374文字)

リーダークラスが率先して定時に上がるため、とても帰りやすい環境だと思います。
ですが、基本給が新卒社員と変わらないような金額のため、残業をしないと生活...続きを読む(全186文字)