杏林舎の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
人や部署によっては丁寧に教えてくれる。良い同僚や上司に当たれば、問題なくスキルアップすることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)

【良い点】
・年に数回、非正規も含めた飲食の催しがあった。
お中元、お歳暮商品が当たるビンゴ大会など。

・会社周辺に飲食店が少ないため、食堂で弁当を食...続きを読む(全81文字)

【良い点】
無借金経営で安定して働きたい人には良いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
医療系学会サイトの作成＆運営のため、新しいこ...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラがひどいので辞めた。
中小企業なので、社員相談室のような部署がなく、我慢するしかなかった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
・法人の医療系学会サイトが主な顧客なので、民間企業相手のような厳しいノルマがあるわけではなく、のんびりした雰囲気で、比較的自由に仕事ができる...続きを読む(全260文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・評価基準は不明瞭。

・残業代目当てに必要のない居残りをする人がいた。

・制作単価が民間企業相手の製作会社よ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
残業代でだいぶ稼げました。
忙しいからといって休みが取れないわけではなく、社員の人は有給休暇を取れていたようです。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)

【良い点】
医療系の学会誌のみのDTPだったので、淡々と仕事をこなしたい人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
医療系の学...続きを読む(全178文字)

【良い点】
お茶が飲み放題だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく忙しく、毎日夜10時～11時くらいまで残業の日々でした。定期的に席替...続きを読む(全179文字)

【良い点】
医療学会に特化して業務を行っているので、仕事が途切れることがない。紹介案件も多く、新規獲得を行わずとも継続した形で仕事が増えていく。また先進...続きを読む(全200文字)

【良い点】
とても優秀な人がちゃんと抜擢される場合がほとんど。管理職の7割くらいはまともな人がなっている印象。残りの3割は実力が不足しているが、あまりに...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人間性が酷すぎる。全く尊敬できない。一部尊敬できる人もいた。調べたところその人は今社長をされている。ぜひ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
管理職の方々はとにかく話しやすいです。
常に聞いてくれる姿勢でいてくれますし、時間をとってくれます。
社員同士もよく話し、コミュニケーション...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全てにおいて、いつまでも昭和かと思わせる社風だった。
　出勤時刻前に出社して、社内清掃に始まり、全員が喉を潰さん...続きを読む(全483文字)

【良い点】
他社に比べても人間関係は良好だと思います。また新卒もベテランも総じてモチベーションが高く、部署を横断して対話する機会も多くあります。続きを読む(全72文字)

【良い点】
チャットを利用して、同じ立場の社員と助け合いながら取り組めた。上司も優しく、質問できる雰囲気だった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員より役職者のほうが多いという矛盾があります。役職者は残業代が無くなるので、社員のままの...続きを読む(全85文字)

【良い点】
人当たりが良い人や若くでも好きを仕事にしている人が多く刺激を貰える。緩く働きたいと考える人が多い中でも責任を持って生き生きとしている環境を作...続きを読む(全86文字)

【良い点】
小さな事や少しの疑問でも応えてくれます。面倒見いいです。何回も聞いてしまい申し訳ないくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダ...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
安い役職手当だが業務量が多い。
一部の管理職は逆に仕事していない。
この条件では役職につきたいと思わない。続きを読む(全73文字)