この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事量と比較すると貰えていた方だと思う。残業もなく色々と配慮してもらっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だったので評...会員登録して続きを読む(全89文字)
アニエスベージャパン株式会社 報酬UP
アニエスベージャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜540万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アニエスベージャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアニエスベージャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
仕事量と比較すると貰えていた方だと思う。残業もなく色々と配慮してもらっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だったので評...会員登録して続きを読む(全89文字)
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【良い点】
賞与は個人売り上げなどの個人の評価の割合が大きいので配属される店舗や店長次第で変わってくる。売れてる店舗なら上がりやすい。
【気になること・...会員登録して続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
原則として中途入社のタイミングでの年収が全て。そこから給与が上がっても年数千円程度。昇給昇進は上司推薦が必須とな...会員登録して続きを読む(全222文字)
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【良い点】
賞与は3ヶ月以上貰えていた気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給自体は平社員だと少ないのでやりがい搾取に近いアパレルの嫌...会員登録して続きを読む(全83文字)
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【良い点】
制服代が支給される。インセンティブが新しく改定され、以前よりは毎月の数字達成が反映されるようになった。会員登録して続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自分の個人売上目標達成など、店舗の店長からの評価が良ければ、ボーナスもそれなりにもらえるところが良いと思う。
【気になること・改善したほうが...会員登録して続きを読む(全189文字)
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【良い点】
会社の業績によると思います。全体的に良ければ良いと思いますが、良い意味でも悪い意味でも自分が就業していた時期に大きな上がり下がりはありません...会員登録して続きを読む(全177文字)
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【良い点】
賞与は評価制度により異なるので、頑張ったら頑張った分だけ貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型店舗など、配属先によって差が出る。会員登録して続きを読む(全78文字)
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評価はMBOに従い、しっかりと評価してもらえます。個人売上があったので、そこがいかに達成出来るかだと思います。他の仕事を積極的にしていても評価はそこでし...会員登録して続きを読む(全168文字)
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【良い点】
個人ノルマを達成すればその分のボーナス査定額もあがるのでやりがいはある。ボーナスのためにモチベーションあげる
【気になること・改善したほうが...会員登録して続きを読む(全124文字)
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【良い点】
コロナ禍においても賞与があったりと、大変ありがたかった。賞与は1年間の総評価のため出来高。数字だけでなく努力も見てくれるので、自身の頑張り次...会員登録して続きを読む(全154文字)
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【良い点】
コロナ禍で店舗の休業期間があったが休業手当や休業休暇があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
何に百円単位でしか昇給せず、新入社員...会員登録して続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社時の年棒もベースは悪くなく、成果を出せば、昇給もしっかりあり満足のいく給料を出してもらえる。
私の時は、年棒固定で年棒内に賞与込みでの給...会員登録して続きを読む(全184文字)
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【良い点】
手取りは正直良くはない。
昇給は半期に1度の評価のポイントを足した結果でいくら昇給するのか決まるが、そんなには上がらない。
本社は完全に数字...会員登録して続きを読む(全185文字)
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【良い点】
MBO制度で評価されます。半年に1度店長とミーティングで成長度合いなどの棚卸しをし、その評価をSVが確認するため正しい評価を受けることができ...会員登録して続きを読む(全184文字)
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【良い点】
とても評価制度がはっきりしていてきちんと成果をあげればあげた分だけボーナスとして反映される
忙しい店舗に配属されると店舗での評価もプラスされ...会員登録して続きを読む(全210文字)
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【良い点】
年に2回、MBO制度があり店長とミーティングを行い自己評価と店長評価をもって、本社SVの方が最終的に5段階で評価されます。
店舗の売上目標、...会員登録して続きを読む(全263文字)
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【良い点】
今はわからないが、在籍当時は賞与はしっかり出ていたので、モチベーションが上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一回の評価面...会員登録して続きを読む(全196文字)
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【良い点】
自分がいた頃は、年に2回評価があった。
具体的な数値目標に対してどこまでできたかを
3段階でやっていた。
自己評価→上司評価→最終評価
最終...会員登録して続きを読む(全201文字)
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【良い点】
売上を上げればしっかりとボーナスが入るから頑張り次第で評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験者も新卒も給料が変わらないこ...会員登録して続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特に思いつかないです。
強いて言うならば、スタッフが常に不足している状態の為、入社は簡単に出来るかと思います。
【気になること・改善したほう...会員登録して続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
給与天引きで、店舗で着る服を社販時に買わされる。上が順番に着たいものを選ぶため、下は選びづらい...会員登録して続きを読む(全183文字)
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【良い点】
実家に住んでいる方にとってはアパレル業界の中ではもらえる方だと思います。ブランドの歴史もあって、店舗によるとは思いますが環境も働きやすかった...会員登録して続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年度昇給がある。
インセンティブ制度があるので
モチベーションに繋げられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績ありきの評価。
賞...会員登録して続きを読む(全215文字)
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【良い点】
評価は店長によって異なるので何ともいえない。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人というよりは店舗の売り上げがよくないと昇級やボーナ...会員登録して続きを読む(全194文字)
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【良い点】
とにかく残業がほぼなかったので仕事後に予定をいれることができて充実した。休日出勤なども一切なかった。会員登録して続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性が非常に多い職場なので制度などは整っており、働きやすかったように思う。育休を経て戻ってくるイメージ。会員登録して続きを読む(全58文字)
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【良い点】
自分が働いていた頃はインバウンドの爆買いというのが始まった頃だったので色々な需要があって楽しく販売できた。会員登録して続きを読む(全59文字)
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【良い点】
退職するときに、今よりも忙しくやりがいのある店舗への異動条件を出してもらえたことで退職を検討することができた。会員登録して続きを読む(全61文字)
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【良い点】
店頭でも社内でも女性のスタッフが多く在籍し女性はとても働きやすい環境だと思う。
メンズショップで働いていたのでレディースショップでの環境はあ...会員登録して続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上の昇進もスキルアップも見込めず、自分が成長できる環境ではないと感じたから。
社員を大切にせず、使い捨ての...会員登録して続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日のイベント対応、撮影も多く、ワークライフバランスは保てない。
また就業時間が10-19時と遅く、夜が遅いため...会員登録して続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よく言えばフラット、悪く言えば組織だっていない。レポートラインはあってないようなもの。直属上司を超えて、メンバー...会員登録して続きを読む(全165文字)
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【良い点】
多くの方とお話ししたり楽しむ事ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社会なので相性はあるかと思いますが、私はとても働き...会員登録して続きを読む(全89文字)
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【良い点】
同じことの繰り返しが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少なく若年層のスタッフがいないです。40代以上が多い印象でした...会員登録して続きを読む(全85文字)
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【良い点】
給与は安定しており、大きく減ることはありません。賞与も基本的に年2回支給されるため、収入面では一定の安心感があります。ただし、大幅な昇給や個...会員登録して続きを読む(全223文字)
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【良い点】
友人にアパレル業界の人間が多いのですが、他社の給与体制と比べるとベイクルーズの給与体制はいい方であると思います。今年から初任給も少し上がった...会員登録して続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外資系は高給なイメージだが、そんなことは無いと思った。
年棒制で、インセンティブは前年期との比較で規定を超えると...会員登録して続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特になし。事なかれ主義の人が多く、当時は社長に対して誰も文句が言えなかった為、上司を見て仕事する人が多かった。
【気になること・改善したほう...会員登録して続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をこなしていても社長の好き嫌いなどで評価されている感もあってイマイチよくはわかりません。
物流センターの方は...会員登録して続きを読む(全86文字)
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【良い点】
配属先の上司次第。
数字で評価されるので、積極性などは言ったもの勝ち。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがほぼないので...会員登録して続きを読む(全130文字)
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【良い点】
業績が良い部署に所属して上司に気に入られれば年収はあがるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職で業績の悪い部署にまわ...会員登録して続きを読む(全125文字)
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【良い点】
毎年の昇給、年2回の賞与を頂いています。
給与の面でも安定した金額を頂けているため、安心して働けています。会員登録して続きを読む(全59文字)
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【良い点】
年に一度上司と面談がありますが、給与アップはほとんどないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は一応在りますが、そんなに多くは...会員登録して続きを読む(全105文字)
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【良い点】
毎回賞与は貰えます。売上が良かったときには大入り袋で袋をもらっていたこともありました。今は振込かと思います。
【気になること・改善したほうが...会員登録して続きを読む(全101文字)
会社名 | アニエスベージャパン株式会社 |
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フリガナ | アニエスベージャパン |
設立日 | 1983年12月 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 630人 |
売上高 | 197億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | エチエンヌ・ブルゴア |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前2丁目22番16号 |
電話番号 | 03-6229-5800 |
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