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株式会社カブキヤ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カブキヤの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員による株式会社カブキヤの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カブキヤで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カブキヤの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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1.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.1
退職理由
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3.2

カブキヤの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カブキヤの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社カブキヤの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の案件や仕事が終わっていれば定時に退社できる。テレワークもできるため、時間に関しては比較定自由度が高い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全307文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    カブキヤの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社カブキヤの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休・育休は取りやすい環境だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    子育てをしながら働くには難しいと思う。特に営業は人員不足で個人...続きを読む(全116文字)

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    株式会社カブキヤの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実践の中で学んでいくので知識がつくのが早い。自分でできたという達成感をいち早く感じることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全213文字)

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    株式会社カブキヤの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業はスーツ代6万円、カバン代1万円年間で使用できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事部がないため、何かあった時の相談先が必然...続きを読む(全99文字)

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    株式会社カブキヤの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    思いえがいていた「会社」とは違うラフさ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の移転に伴って驚くくらい同時に退職者が出たこと。社内で...続きを読む(全86文字)

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    株式会社カブキヤの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休はとりやすい。自分の業務に支障が無いのであれば問題なく休みが取れる。土日出社の際は代休を取ることもできる。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全149文字)

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    株式会社カブキヤの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低い。基本給を上げて給料を上げるのではなく、役職手当で金額を上げている。ボーナスもインセンティブもない。...続きを読む(全104文字)

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    株式会社カブキヤの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一部を除いて人はいい。人によっては仕事終わりに飲みに行ったりする。デザインの主婦さんも公私ともに経験をしている方たちなのでどんな話も聞いてく...続きを読む(全213文字)

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    株式会社カブキヤの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有名な企業のパーティーや展示会、イベントの施工に携わることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やり方を一方的に上から押し付け...続きを読む(全145文字)

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    株式会社カブキヤの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収、評価制度については、全くいいところはありません。基本給、みなし残業代含む最低保障額がとてもとても低いので、残業代で稼ぐしかありません。...続きを読む(全181文字)

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    株式会社カブキヤの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年11月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 個人営業 統括本部長クラス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与、賞与について満足している点は特になく、昇進昇級・キャリアパスについて満足している点は特にありません。また、企業は評価制度について適切に取り組んでい...続きを読む(全153文字)

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    サービス(その他)の退職理由の口コミ

    日本PCサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    一部を除き特段悪い人はいない。
    人間関係の良さがこの会社の醍醐味だと思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく給与は期待...続きを読む(全224文字)

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    株式会社建設技研インターナショナルの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年に一回ヒアリングあり。ただし、反映されない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人に任せすぎ。
    管理職が管理しない。
    受注力げなく...続きを読む(全123文字)

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    パーソルマーケティング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職の切っ掛けとしては、創造以上にスケジュールの調整がつかない上に、収入が少ない事...続きを読む(全245文字)

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    SOMPOコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 コールセンター運営・管理 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ない。というより、評価基準がわからないので評価のしようがない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しっかりどういう観点で評価してるのか...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ヒューマンウェイブの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 設備工事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分のキャリア形成において、より高度なマネジメント領域へ挑戦したいという思いが強まったための前向きな決断だった。
    この会社で身につけた基礎技...続きを読む(全189文字)

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    株式会社MBMの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    地元に帰るために退職したが正社員を目指して勤務を続けても良いと感じる環境であった。また退職時は様々な方より祝いの言葉を頂いた。続きを読む(全69文字)

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    株式会社INEの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社早々1日に300件以上テレアポをさせられ常に監視されている状態。新卒はそもそ耐性がないのですぐにやめる人が多...続きを読む(全103文字)

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    TOPPANパッケージングサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営悪化に伴う会社の閉鎖が決まり、全従業員が退職することになった。離職率は低かったと思う。ただ、調合時に計量間違...続きを読む(全130文字)

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    株式会社グッドマンサービスの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    良い点は、派遣社員に対するサポート体制が手厚い点です。就業先の紹介だけでなく、勤務開始前の丁寧な説明や就業中のフォロー体制が整っており、安心...続きを読む(全208文字)

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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    体調を崩してしまい、有給も上手く使え、円満退社となった。今は体調崩してしまった事で社員、アルバイト・パートの方々にはとても負担にさせたにも関...続きを読む(全217文字)

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    カブキヤの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社カブキヤ
    フリガナ カブキヤ
    設立日 1933年4月
    資本金 1000万円
    従業員数 66人
    代表者 青木邦夫
    本社所在地 〒111-0032 東京都台東区浅草6丁目13番4号
    電話番号 03-3874-0111
    URL https://kabukiya.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1348795

    カブキヤの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。