ＳＯＭＰＯコミュニケーションズの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全146件）

【良い点】
さすがメガ損保グループだけあって福利厚生は充実している。
休憩室もマッサージチェアが設置してあり、誰でも使用可能。だが、昼時は誰かしら使っている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本的に有休は自由に使えるが配属チームによっては消化しづらい組織体。
【気になること・改善したほうがいい点】
有事の際のリモート制度は普及して...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕組み的に昇進昇格はしづらい。
ストレッチ配置という名目で役職なしの社員が課長代理クラスの職位に就いていることが普...続きを読む(全153文字)

【良い点】
管理職以上になれば人権あり。
業務社員が一番割を食う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次の長い総合社員でも全く業務上貢献性が低い社...続きを読む(全151文字)

【良い点】
人事部による研修企画などはある。
役に立っているかどうかは不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には終日忙しく忙殺される。
初...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションスキル以外は期待できないです。ただ、スキルに関しては自分自身がどれだけやる気なのかで変わるかと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
会社全体でみれば、圧倒的に女性の人数が多いです。割合で言うと男性3:女性7くらいです。若い方から主婦までいらっしゃいます。続きを読む(全67文字)

【良い点】
残業は任意のため、毎日定時にきっちり帰ることもできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に働く人の人数がかなり足りてないので、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
困っているお客様をリードして現場解決まで導くことができるので、社会的意義はあるのかなと思います。感謝のお言葉をいただくときは「良かったな」と思...続きを読む(全176文字)

【良い点】
コールセンター 業界で最高水準の時給です。アルバイトと言えど、普通に稼げます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の上がり幅が、少し...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特に突出した福利厚生はありません。最低限はあります。女性に関しては、生理休暇がありかなり利用している方は多いです。続きを読む(全63文字)

【良い点】
SOMPOジャパンという大手の子会社のため仕事がなくなることはないです。これからも自動運転で事故が減ることはあるかもしれませんが、事故が完全に...続きを読む(全275文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社指定の休みになるため、連休などは、あまり期待できないと思います。また事故受付のコールセンターですのでゴールデン...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性だけでなく男性も育休が積極的に取得できる等、制度が整備されているかつ取得することについても負い目を感じることはあまりない。
【気になること...続きを読む(全187文字)

【良い点】
辞める時にしっかりと理由を聞いて頂ける機会が頂けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方的に話す、事実関係を確かめずに叱責する上...続きを読む(全84文字)

【良い点】
昇給や待遇には満足していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤の管理者が若く礼儀知らずで無愛想なタイプが多く、企業のイメージを...続きを読む(全90文字)

【良い点】
コールセンター会社としての専門性を向上させるため、正社員以上については外部研修に出していた。主に株式会社プロシードが研修するCOPC資格の研修...続きを読む(全214文字)

【良い点】
平日9時から17時の7時間勤務のため仕事として楽な方だと感じている。カレンダー通りに休みもあるので個人的には満足している。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性も多く、バリバリ仕事をやっているイメージはない。周りも気遣いがよく、風通しもいい方だと思うので女性にはおすすめできる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
管理職につかない限り成長は無理。
どんな仕事でも目標立てて行うことである程度のマルチスキルは身につくと思うが、専門的なスキルは通常のカスタマー...続きを読む(全129文字)

【良い点】
正社員になるまでが長いと感じた。
どこでも同じように3年ほど正社員になるのに時間がかかるが、コールセンターで3年働いても成長やスキルアップは難...続きを読む(全118文字)

【良い点】
初任給は大卒新卒の初任給と比較するとやや高めです。また受付のアルバイトやアソシエイト社員の月給は正社員より月五万円ほど高くなっています。
【気...続きを読む(全588文字)

【良い点】
契約社員以上には、グループと同じく福利厚生が充実していた。
・財形貯蓄制度(一般と住宅)
・従業員持株会
・退職金制度
・DC
・会社にて生命...続きを読む(全493文字)

評価基準が曖昧な項目が多々あり、上司によって項目の解釈も異なる。
言うなれば上司のさじ加減によって評価してもらえるもらえないが明確にあると感じる。
仕事評...続きを読む(全347文字)

休みは取りやすい風土。
しかし、近年は人材不足のため通年で繁忙期のような状況。
それに伴い、タイミングによっては休暇取得時期をずらすよう嘆願されることもし...続きを読む(全83文字)