この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力を高めるための研修や制度がほとんどないので、未経験で入社したとするなら独力で頑張れる人...続きを読む(全191文字)
日本PCサービス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力を高めるための研修や制度がほとんどないので、未経験で入社したとするなら独力で頑張れる人...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年に2回の昇給のタイミングがあります。
こちらは所属部署によって差異がありますが、自分が所属していた部署は比較的毎回昇給がありました。
昇給額...続きを読む(全559文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内では終業後の18時以降、コンビニでお酒を買ってきて飲んでる人多数。
社内にはお客様から預かっているパソコン端...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
直行、直帰が認められている。
直帰した時は、翌朝の訪問は、お客様へのINはAM9時00分になります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
仕事に没頭できます。
昼食を飲食店でランチ、なんて事は無く、5分ほどコンビニに寄って食べながら社用車を運転して次のお客様に向かう、という常に...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の預かりPC端末多数の社内で、仕事終わりに酒盛り宴会している時点でリスクマネジメント的に、どうなのか?と思います。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後1か月半は先輩社員とマンツーマンで同行訪問です。
基本的にはどんな研修を受けるか、指導を受けるかは「ガチャ...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
修理するためにお預かりの端末が約3か月放置されている状況もあり、管理体制に疑問を持ちます。
基本的にフィールドサ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
パソコンの知識が身につく、個人、法人の両方対応するため営業能力と接客能力もアップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張スタッフは...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
数年続ければパソコンの知識がかなりみにつく。最初は、覚えることがたくさんあり大変だけど、根気強くやればパソコンの知識がゼロの方でも可能。
ボー...続きを読む(全471文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良い方だと思う。
上長との距離も近く、一部管理職を除いて基本的にはコミュニケーションを取りやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良いところがほぼないに等しい。住宅補助は転居を伴う異動時のみ。その場合でも規定により出ない事があるとかで、地方から...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
今後も市場規模が大きくなるIT分野であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前から個人向けのPC以外の事業にも進出しているが、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
今後必須とも言えるITの基礎を未経験からでも学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
BtoCがメインである点から抜け出せておらず、B...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年2回賞与があると説明を受けたが、実際にはフルインセンティブで、いざ自部署が通過予算を大幅達成しても寸志(2万)し...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が正義。有給は個人予算を達成する見込みが無い限り取得厳禁。有給取得率はほぼほぼ年末年始で強制的に取らされる有給分。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
これからの時に入社したこともあり、社内の雰囲気はポジティブな環境でした。日々入社される方も増えていく中で若い方も責任ある仕事を任されていく、み...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
退職の意向を伝えた際、真摯に向き合っていただけたことです。正直怒られると想定していましたがそんなことはなく、ちゃんと話を聞いていただけたことは...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
提携先が沢山あるので、仕事は無くならないと思う。
現場で頭を悩ませるので技術も身につくし、役に立っている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた時に1日の就労時間を増やす代わりに月の休暇日数を増やす制度が出来たが、そもそも...続きを読む(全217文字)
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2~4週間程度先輩と同行がありますが、それ以上は自分でスキルアップをして覚えるしかないです。あとは先輩に電話しまくるくらいです。続きを読む(全64文字)
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実労働時間と給与が反比例している
評価制度はより稼いだ人(どんな手を使ってでも)が評価される
ごますりがうまい人も評価される、ただそれだけ続きを読む(全69文字)
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・基本的に社員のミスに対し会社は何もしてくれません。自分でどうにかするしかないのです。それでいて、売り上げについては文句ばっかり言ってきますし、売り上げを...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
・家賃補助、地域手当がある
配属先によって地域手当が貰えます。東京支部が一番多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
・基本給が少な...続きを読む(全189文字)
会社名 | 日本PCサービス株式会社 |
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フリガナ | ニホンピーシーサービス |
設立日 | 2001年9月 |
資本金 | 3億6005万8000円 |
従業員数 | 375人 |
売上高 | 64億4928万7000円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 家喜 信行 |
本社所在地 | 〒564-0052 大阪府吹田市広芝町9番33号 |
平均年齢 | 34.5歳 |
平均給与 | 395万円 |
電話番号 | 06-6734-7722 |
URL | https://www.j-pcs.jp/ |
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