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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本アムウェイ合同会社のアプリケーション設計(汎用機)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全7件)

日本アムウェイ合同会社の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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2.2
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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2.9

日本アムウェイ合同会社の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

日本アムウェイ合同会社の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 7

日本アムウェイ合同会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
19年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に任せてくれるため能力・実力があれば非常にやりがいのあり面白い会社だと思います。ただ、能力があっても配属先の上司に左右される場合があるため、それが面...続きを読む(全154文字)

日本アムウェイ合同会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
13年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

50歳が一つの区切りです。これまで何回か早期希望退職を行い50歳超えで且つ管理職だと、会社が認めた方(優秀??)以外は肩叩きされます。もし残っても給与減額...続きを読む(全169文字)

日本アムウェイ合同会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年05月10日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
24年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性でも能力があれば管理職へのチャンスも普通にあり、現に多くの女性管理職の方々がいました。逆に管理職にならなくても給与が良いため女性にとっては非常に居心地...続きを読む(全171文字)

日本アムウェイ合同会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
19年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

このビジネスモデル自体頭打ちの状態なので成長性や将来性はないでしょう。今のこの業界のパイの中でいかに会員を繋ぎ止め製品を購入してもらうか。やはり収益の柱と...続きを読む(全156文字)

日本アムウェイ合同会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月03日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
19年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本は年俸契約(月給X12カ月)のため住宅補助や食事補助等の福利厚生はありませんでした。ただ会社が業者と提携していた施設等を会員価格で利用できる等のものは...続きを読む(全165文字)

日本アムウェイ合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年03月23日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
24年前
アプリケーション設計(汎用機)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度を導入していたが、平等な評価はされておらず上の好き嫌いで評価されていた。上に嫌われたらいくら実績を上げていても正当な評価をされず逆にマイナス評価が...続きを読む(全150文字)

日本アムウェイ合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年03月23日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
24年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業績によるが、業績が良い時は毎年教育、スキルアップ等の予算を取っていたので、上長が承認すれば個人の自主啓発にて何でも取りたいスキルアップの講習会やトレーニ...続きを読む(全180文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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日本アムウェイ合同会社の 会社情報

基本データ
会社名 日本アムウェイ合同会社
フリガナ ニホンアムウェイ
設立日 1979年5月
資本金 50億円
従業員数 383人
売上高 950億円
決算月 12月
代表者 ピーター・ストライダム
本社所在地 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町7番1号
電話番号 03-5428-7000
URL https://www.amway.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130763

日本アムウェイ合同会社の 選考対策

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