この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職時の手続きに関しての対応を詳しくわかりやすく説明して下さいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
企画や物事を進める際、他部署へ...続きを読む(全180文字)
日本アムウェイ合同会社 報酬UP
日本アムウェイ合同会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職時の手続きに関しての対応を詳しくわかりやすく説明して下さいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
企画や物事を進める際、他部署へ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
(部署によるかもしれませんが)
退職するのに躊躇するくらい人間関係が良かったです。
マルチレベルマーケティングの仕組みに将来性を感じず、
退職...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
ECでの販売を強化したり、ディストリビューターの若返りをはかるために、35歳以下のタイトル取得キャンペーンなど施策を打ち出して、実行している。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
もくもく軽作業で、人と話さずに仕事が出来るのがいいと思います。立ち仕事で大変だなと思う人はやめた方がいいと思います。あんまり職場での交流はない...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってバラつきがありすぎます。ただ一つの部署が大きいので、致し方ない部分もあります。社内でシャッフルのように...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
外部研修で受けたいものがあれば、全額補助で受けることができた。ただ、全社的な取り組みというよりは、部署の裁量で決められていたように思う。社内に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与は非常に良いと思う。
製品の利益率が異常に高く、その分会社の利益を充分に確保できる仕組みになっている。
若手にも昇進の機会が多数あり、年...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
スタッフレベルは仲が良く、繋がりも強い。
ただし、管理職以上の社員の良いところが見つからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
子育てママには優しい会社。時短勤務をしている方も多数。
勤務時間は9-17時の7時間制がベースで、フレックスも自由に使える。
【気になること・...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
所属していた部署が10年―20年キャリア組が多く、コストカットの標的となった。くるみんとかいうワーママに優しいマークを取得していたが、実際はそ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業界内ではかなりよい給与水準だと思う。一部新卒社員以外は、中途入社なためその人のキャリアや緊急度合いで入社時の給与は職種でかなりばらつきがある...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
コスト削減なのかスキルアップ等キャリア開発は会社が積極的に取組む姿勢は減ってきていた。一部英会話のクラスがあるが業務上必要とされる社員のみが上...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
一部職種ではできない部署もありますが、在宅勤務、フレックス、年次有給休暇等の制度は積極的に活用されています。
女性は、産休もとりやすく男性より...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
マーケティングでなければ女性にとっては非常に働きやすい会社。実際エグゼクティブにも管理職にもお子さんのいる女性が多い。さまざまな福利厚生も充実...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
マーケティング人材として鍛えられる。また、成果を出したときにはきちんと評価をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにポリ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
マーケティング関連職種は非常にハードで、エグゼクティブの気まぐれに振り回されるが、ここで5年サバイブすれば、かなりの会社で通用する人材になれる...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
浮き沈みの激しいMLM業界の中で、長年にわたりトップを維持している。競合他社と比較してディストリビューターに対するサービス(インセンティブ旅行...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
Amazonやアリババ が台頭する自体にMLM事業の成長性はあまりなさそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は数人いたんです...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性も管理職に登用されますし結果を出せば順当に出世できそうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ディレクターレベルででは男性が多か...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年俸をあげるために勤務するのには良い会社だと思います。仕事の内容
【気になること・改善したほうがいい点】
万年人手不足ですが日本人が社員に採用...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
所属部門にもよりますが、基本的に子育てをされている女性にとってはよい職場環境ではないでしょうか。ただし、ポジジョンが上がっていけば相応に残業、...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
外資系企業ではあるが、日本的な部分も多く、場所によっては上下関係があるように感じた。私が在籍していた場所はいい意味でドライな関係だったため、上...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
まとまった休みは取りやすい環境。自分の担当業務の兼ね合いで好きな時期に連休を取ることも可能。
残業は繁忙期にはかなり多くなるがトータルすればそ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
グローバルで設定された評価制度に準じています。当該年度の目標を設定し年度末に評価をされます。外資系企業ですし上司が日本人ではない場合が多いです...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
管理職の数も他社に比べて女性が多いと思います。基本的に能力がある方は昇進されています。職場全体としても半数以上が女性ですので男性社員に気を通う...続きを読む(全251文字)
会社名 | 日本アムウェイ合同会社 |
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フリガナ | ニホンアムウェイ |
設立日 | 1979年5月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 383人 |
売上高 | 950億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | ピーター・ストライダム |
本社所在地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町7番1号 |
電話番号 | 03-5428-7000 |
URL | https://www.amway.co.jp/ |
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