この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部研修で受けたいものがあれば、全額補助で受けることができた。ただ、全社的な取り組みというよりは、部署の裁量で決められていたように思う。社内に...続きを読む(全185文字)
日本アムウェイ合同会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本アムウェイ合同会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本アムウェイ合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
外部研修で受けたいものがあれば、全額補助で受けることができた。ただ、全社的な取り組みというよりは、部署の裁量で決められていたように思う。社内に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
コスト削減なのかスキルアップ等キャリア開発は会社が積極的に取組む姿勢は減ってきていた。一部英会話のクラスがあるが業務上必要とされる社員のみが上...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
入社してすぐに1か月ほどかけてみっちりと研修が行われた。内容は会社の考え方や商品、サービスについて等
。研修専門の部署があり、5人~7人くらい...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
社員には社員販売で非常に安く買えるだけではなく
毎月、一定量までだが、自分の欲しい会社の販売商品を
自由に申請して何度でも無料でもらえるシステ...続きを読む(全169文字)
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社内で頻繁に研修があったり、上司の推薦で外部講習の受講なども可能でした。トレンドの勉強のため、流行色のセミナーなどにもいかせてもらったり、充実していました...続きを読む(全172文字)
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以前は全社員平等に様々な研修の機会が与えられていましたが、ここ最近は人事にかける予算が削られたのか、管理職以上もしくは一部の限られた人のみが受けられるよう...続きを読む(全212文字)
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部門によると思います。他の会社にもある部門ですと、専門性は転職後も生かせると思いますが、MLM独特の部門ですと活かせる範囲が狭く厳しいかもしれません。上司...続きを読む(全154文字)
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英語学習は会社費用負担で社内にて就業時間中に英会話個人レッスン受講ができるなど、かなり特別待遇があるといえます。また、ビジネスに役立つ各種外部セミナーなど...続きを読む(全171文字)
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2011年までは英会話教室での受講費の補助やキャリアにあまり関係のない通信教育でも手厚く用意されていましたが、確か2011年ころから急に殆どの通信教育と社...続きを読む(全150文字)
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研修などは比較的してくれる会社だと思うが、一貫したプログラムがなく、毎年内容が変わっている。人事研修であったり、ビジネススクールにショートタームで行かせて...続きを読む(全166文字)
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業績によるが、業績が良い時は毎年教育、スキルアップ等の予算を取っていたので、上長が承認すれば個人の自主啓発にて何でも取りたいスキルアップの講習会やトレーニ...続きを読む(全180文字)
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会社からSV研修のような外部研修に参加するよう要請されたりもします。すべて会社費用で参加できるのでその点は助かります。年4回あるレビューと、年2階のMBO...続きを読む(全175文字)
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・会社は英語クラスや各種セミナーを始め、キャリアアップのために必要な手段を
提示してくれる。これらを受けられるのは、会社側の管理職が優先的に受講
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
退職時の手続きに関しての対応を詳しくわかりやすく説明して下さいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
企画や物事を進める際、他部署へ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
(部署によるかもしれませんが)
退職するのに躊躇するくらい人間関係が良かったです。
マルチレベルマーケティングの仕組みに将来性を感じず、
退職...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
ECでの販売を強化したり、ディストリビューターの若返りをはかるために、35歳以下のタイトル取得キャンペーンなど施策を打ち出して、実行している。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
もくもく軽作業で、人と話さずに仕事が出来るのがいいと思います。立ち仕事で大変だなと思う人はやめた方がいいと思います。あんまり職場での交流はない...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってバラつきがありすぎます。ただ一つの部署が大きいので、致し方ない部分もあります。社内でシャッフルのように...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与は非常に良いと思う。
製品の利益率が異常に高く、その分会社の利益を充分に確保できる仕組みになっている。
若手にも昇進の機会が多数あり、年...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
スタッフレベルは仲が良く、繋がりも強い。
ただし、管理職以上の社員の良いところが見つからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
子育てママには優しい会社。時短勤務をしている方も多数。
勤務時間は9-17時の7時間制がベースで、フレックスも自由に使える。
【気になること・...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
所属していた部署が10年―20年キャリア組が多く、コストカットの標的となった。くるみんとかいうワーママに優しいマークを取得していたが、実際はそ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業界内ではかなりよい給与水準だと思う。一部新卒社員以外は、中途入社なためその人のキャリアや緊急度合いで入社時の給与は職種でかなりばらつきがある...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
全体教育、配属先での教育、多くの教育があったのも魅力的でした。どんどん色々なことにもチャレンジできるのもいいです。まだまだ組織にポジションも多...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
DIYなどの暮らしについての知識が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修などはなくすぐ現場に出されるため、自分で知識なり...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
若くして店長に昇格できるのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は熱心にやろうとしているが現場が追いついていないのが現状続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社内講義などもあるので、意欲的なひとには学ぶチャンスもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員や、マネージャークラスの育成...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
ガソリンスタンドのバイトは接客スキルが身につき、常連客との交流が楽しい。また、シフトの融通が利きやすく、学業や他の予定とも両立しやすい点が魅力...続きを読む(全440文字)
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【良い点】
働いていた当時はスキルアップの項目の多さに時間的な余裕が無く、煩わしさを感じましたが、新入社員の立場から考えるととても大切なことであり既存の社...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
農業知識やフォークリフトの免許とかに関しては自分から学びに行こうとすればいけるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、店長...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
評価・振り返りの場は設けられている。社内には、成長意欲の高い、キャリア志向の人がほとんどのため、上司も親身になってキャリアについては話を聞いて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ガスにかかわる資格は会社負担でとらせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんでした。
お金は会社負担なので一回...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
無いんじゃない?
【気になること・改善したほうがいい点】
研修って言っても動画見るだけーとか、簡単な座学ーとかで実戦的な物が無かった印象です。...続きを読む(全126文字)
会社名 | 日本アムウェイ合同会社 |
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フリガナ | ニホンアムウェイ |
設立日 | 1979年5月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 383人 |
売上高 | 950億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | ピーター・ストライダム |
本社所在地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町7番1号 |
電話番号 | 03-5428-7000 |
URL | https://www.amway.co.jp/ |
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