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株式会社東京ビデオセンター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京ビデオセンターの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員による株式会社東京ビデオセンターの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京ビデオセンターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京ビデオセンターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.9
成長・将来性
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社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.6
退職理由
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東京ビデオセンターの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東京ビデオセンターの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する際は自分の選択に寄り添ってくれたと感じる。人が少ない分、距離感は近いため、親身になってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全171文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    働き方と年収を考えると長くいるのは難しいと感じた。子どもがいる人は働くのが大変だと思う。またテレビ業界全体にも閉...続きを読む(全83文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職理由は異業種への転職。
    会社自体に特に不満はない。制作会社ではホワイトな方。ADの時にはきちんと残業を減らすように上司が声かけをしてくれ...続きを読む(全133文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年5月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく休みがない。それに加えてパワハラ・モラハラが絶えない。非正規という弱みを突いて脅してくる。頑張っても報わ...続きを読む(全178文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年5月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    風通しのよい会社で、社員同士仲がいい人が多いです。ある番組に何ヵ月も携わる業種なので自然といろんな他社の関係者とも信頼関係を築きやすいです。...続きを読む(全200文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与体系が非常に不明瞭だということ。
    ADの間は「ディレクターになったら給料をあげる」と言われるが、
    ディレクタ...続きを読む(全191文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年10月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ディレクター・AD 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    民法の放送に関われる。責任があり、達成感を味わうことができる。局のなかで有名なタレントや芸人さん、女優さんなど様々な人と出会い刺激のある毎日...続きを読む(全177文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 ディレクター・AD 正社員

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    2012年に退職しました。
    会社の雰囲気は所属する部署によって違うのですが、私の所属していた部署は主に本社勤務でした。
    人はおおむね良い人が多いと思...続きを読む(全307文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 経営企画 正社員

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    退職する上での一番の理由はやはり労働条件でした。家に帰れないことも多くまた給料も安くあまりに普通の会社員と違いすぎて私は自分のおかれた状況に絶望感があり...続きを読む(全150文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    東京ビデオセンターの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時のことではあるが、関わるスタッフの大半は男性。ただ性別の違いによる働きにくさはないと環境ではある。人によると思う。
    【気になること・改善...続きを読む(全118文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本気でテレビ制作に興味があるなら、一度は飛び込んでもいいかも。やる気ある人には没頭できる環境が用意されている。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全166文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも仕事中心の生活になる。休みがいきなりなくなることも多い。ただ振替休日は取れるので、長期休みも可能。続きを読む(全61文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の作った番組がテレビで流れて、その反響が友達や親戚から伝えられると嬉しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレビ業界が古い体質...続きを読む(全92文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレビ業界に未来はないが、新たな事業を生み出せていない。今後どうしていくかも不明だが、NHKの案件が多いのですぐ...続きを読む(全89文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別を問わず活躍はできる。
    小さい子どもを育てながら、ディレクターをするのは難しいので、みんなプロデューサーや事務になっている。続きを読む(全70文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    テレビ、映像制作のスキルは先発社員が教えてくれる。そのスキルをいかして転職をすることは可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最初の...続きを読む(全108文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    副業はNGだが、隠れてしてる人も多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当がないのが寂しい。給料も低いので、一人暮らしの人は大...続きを読む(全82文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は他の制作会社同様に少ない。3年目に裁量労働制に切り替わる際に残業代がもらえなくなり、2年目よりも年収が下がる。続きを読む(全78文字)

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    株式会社東京ビデオセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手を早くディレクターに育てようという姿勢がある。若手中心の企画会議もあり、若手の企画を実現させようという気持ちも強い。実際実現した例もある。続きを読む(全77文字)

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    広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の退職理由の口コミ

    株式会社モーニングの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在籍中は、日々の業務を通じて多くの経験を積むことができ、社会人としての基礎力や業務に対する姿勢を学ばせていただきました。周囲のサポート体制も...続きを読む(全463文字)

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    株式会社湘南ベルマーレの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    新しいことに挑戦したいと考え、辞める決意をしました。会社や役職、仕事内容が嫌になったわけではありません。続きを読む(全58文字)

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    吉本興業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 制作・技術 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    エンタメやお笑いの賞レースの近くで色々な経験ができたので、続けられるなら続けたかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員への道の...続きを読む(全92文字)

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    株式会社オー・エンターテイメントの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスは所属している所の数字と自分の結果で出るが、所属の数値が悪ければどれだけ頑張っても結果が伴っていないため...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ピラミッドフィルムの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 制作・技術 非正社員 正社員

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    【良い点】
    引き止められません。退職したいと言ったら確実にさせてくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的にコンプライアンス関係がないに...続きを読む(全180文字)

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    株式会社エス・ケイ通信の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 広報 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エスケイ通信では、ディレクターとしてWeb制作の進行管理や運用業務を担当し、クライアント対応や社内調整を含め、幅広い経験を積ませていただきま...続きを読む(全203文字)

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    株式会社GA technologiesの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に問題なく、次のキャリアへ背中を押してくれた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にない。個人的にやりたい方向性が定まったので、転職...続きを読む(全82文字)

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    イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    てんしょくかつどうのゆうづうは効く
    ちゃんとシフトを組める
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が低い とにかく低い 低い ひくいひ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社日放の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 クリエイティブディレクター 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    たくさんの有名な番組に携われることは自分の人生にとっても何よりもかけがえのない思い出である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料の...続きを読む(全119文字)

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    株式会社357の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    シンプルに上司と合わなかった。
    また、オフィス環境も良くありませんでした。自分が在籍していた当時は冬場は非常に寒...続きを読む(全204文字)

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    東京ビデオセンターの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社東京ビデオセンター
    フリガナ トウキョウビデオセンター
    設立日 1970年7月
    資本金 3800万円
    従業員数 130人
    売上高 17億円
    決算月 3月
    代表者 田嶋敦
    本社所在地 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋2丁目17番9号
    電話番号 03-3582-3965
    URL https://www.tvc-net.com/
    NOKIZAL ID: 1463339

    東京ビデオセンターの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。