東京ビデオセンターの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
若手を早くディレクターに育てようという姿勢がある。若手中心の企画会議もあり、若手の企画を実現させようという気持ちも強い。実際実現した例もある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
退職理由は異業種への転職。
会社自体に特に不満はない。制作会社ではホワイトな方。ADの時にはきちんと残業を減らすように上司が声かけをしてくれる...続きを読む(全133文字)

【良い点】
会社で女性が働きやすい環境を作ろうと努力をしてくれている。ママさんディレクターもいて、そんな女性にとっても働きやすい仕事を与えている印象。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
制作会社で賞与がもらえるのがありがたいと思う。ただ一人暮らしには厳しい給与。実家暮らしなら問題なさそう。続きを読む(全72文字)

【良い点】
ギャップは特にない。思った通り温厚な人が多く、誰にでも優しい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ業界に刺激を求める人には向い...続きを読む(全82文字)

【良い点】
メインはNHKの番組であるが、サブスクリプション系の番組や映画など様々な番組を制作するチャンスがある。続きを読む(全57文字)

【良い点】
給料の中に固定残業代が含まれていて、残業時間がオーバーするとその分残業代が支払われる。業界には珍しくボーナスは年に2回ある。また、年度末決算ボ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
企画開発部がありいつでも企画を出す事ができ、いつでも相談することがある。さらに定期的に若手向けの企画会議があり、先輩に企画を見てもらうことがで...続きを読む(全145文字)

【良い点】
分かっていることではあるがどうしても忙しい時期が多く、終電や徹夜で働くこともあるが、その分番組が放送終了後には1週間などまとまった休みが取れる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性の割合は4割ほどでかなり多くの女性社員がいる。また、ディレクターは女性の方が多いかもしれない。またプロデューサーやアシスタントプロデューサ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社員同士の仲はかなり良い。
風通しも良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅クラスが少ないため、平均年齢はかなり低い。
管理職の人...続きを読む(全143文字)

【良い点】
やはり上場企業ではあるという安心感はある
だからと言って給与が高いわけではないが安心感にはつながる
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全98文字)

【良い点】
基本的に新卒採用で入社した社員はほぼ全員SEとして、現場で先輩たちのもとで教育されます。優秀で、教育の意識が高い社員が多いので、IT未経験の文...続きを読む(全183文字)

【良い点】
若い社員には優しく教えているイメージであった。
メンタルケアも行っており、若い社員が病んでしまったりすることはなかったと思う。続きを読む(全69文字)

【良い点】
なんの立場もない平社員や契約、派遣社員として働く分には悪くない会社だと思います。比較的自由に動きやすいです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
社員の方々はすごく良い。ノリが若いしとても楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
寝てないせいなのか、現場に暴言が飛び交うことがたま...続きを読む(全140文字)

【良い点】
スタッフは少数精鋭で、意見の通りすい環境だと感じます。上司もフランクな方が多いので話しやすいと思います。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
傷つくようなことや、嫌味を言う人がいる。
忙しい時期は残業、土日も出勤なのに、暇な時期はやることがそんなにないのに...続きを読む(全142文字)

【良い点】
現場の社員は人のいい人が多く、業界内でも評判は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針について経営層から現場への説明が少ない...続きを読む(全97文字)

【良い点】
比較的にいい人が多い。平均年齢はすごく若い。部署の責任者によって多少戦略が変わってきたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプ...続きを読む(全83文字)